Encadrant -Animateur en service périscolaire et extra scolaire
Offre n° O060260313000437
Publiée le 13/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
La Chapelle-en-Serval (Oise (60))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + prime annuelle + avantages sociaux (COS, participation employeur mutuelle). Prime suivant expériences et qualifications.
Descriptif de l'emploi
Participer à la mise en œuvre des projets enfance et jeunesse de la commune de LA CHAPELLE-EN-SERVAL (3200 habitants) qui dispose de 2 infrastructures dédiées à l’accueil des enfants et leur bien-être, rattachées aux écoles maternelle et élémentaire du territoire.
La commune dispose également d’un gymnase municipal ou de salles sportives et de motricité pour l’organisation des activités sportives ou jeux d’équipes.
La commune souhaite compléter son équipe d'animation compte tenu d'augmentation des effectifs accueillis:
accueil périscolaire maternelle: 30 enfants
accueil périscolaire élémentaire: 55 enfants
temps de restauration scolaire: 75 maternelles + 115 élémentaires
centre de loisirs du mercredi et vacances : 68 enfants ( 32 maternelles; 36 élémentaires)
La commune dispose également d’un gymnase municipal ou de salles sportives et de motricité pour l’organisation des activités sportives ou jeux d’équipes.
La commune souhaite compléter son équipe d'animation compte tenu d'augmentation des effectifs accueillis:
accueil périscolaire maternelle: 30 enfants
accueil périscolaire élémentaire: 55 enfants
temps de restauration scolaire: 75 maternelles + 115 élémentaires
centre de loisirs du mercredi et vacances : 68 enfants ( 32 maternelles; 36 élémentaires)
Missions / conditions d'exercice
Votre mission sera plus précisément :
D’accueillir les enfants âgés de 3 à 11 ans en activités périscolaires (jour scolaire) et extra scolaires (mercredi et vacances scolaires (Zone B))
De participer à l'encadrement des enfants (temps d’accueil, temps d’activités encadrées, temps de restauration collective, temps de transport et de regroupement)
De concevoir des projets et les animer (activités manuelles, pédagogiques, sportives, grands jeux…)
De garantir la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants accueillis (observation, écoute, hygiène et équilibre alimentaire)
D’être un interlocuteur des familles et des acteurs éducatifs en vue de restituer les informations pertinentes et veiller à la prise en charge globale de l’enfant
D’entretenir, de nettoyer et désinfecter les locaux et matériels (y compris sols et sanitaires )
De participer à des sorties hors structure (cinéma, parc de loisirs,…)
D’accueillir les enfants âgés de 3 à 11 ans en activités périscolaires (jour scolaire) et extra scolaires (mercredi et vacances scolaires (Zone B))
De participer à l'encadrement des enfants (temps d’accueil, temps d’activités encadrées, temps de restauration collective, temps de transport et de regroupement)
De concevoir des projets et les animer (activités manuelles, pédagogiques, sportives, grands jeux…)
De garantir la sécurité, le bien-être et l'épanouissement des enfants accueillis (observation, écoute, hygiène et équilibre alimentaire)
D’être un interlocuteur des familles et des acteurs éducatifs en vue de restituer les informations pertinentes et veiller à la prise en charge globale de l’enfant
D’entretenir, de nettoyer et désinfecter les locaux et matériels (y compris sols et sanitaires )
De participer à des sorties hors structure (cinéma, parc de loisirs,…)
Profils recherchés
Diplôme indispensable:
CAP ACCOMPAGNEMENT PETITE ENFANCE ou BAFA ou CPJES
Descriptif de l'emploi :
Travail en équipe (10 personnes répartis sur les 2 sites, qui travaillent en roulement)
Contact avec les enfants, les parents et les professeurs des écoles.
Temps de travail variable réparti sur la journée, du lundi au vendredi, de 7h30 à 19h, avec des coupures en journée, avec une variabilité entre semaines "scolaires" et "non scolaires".
Compétences souhaitées :
Être force de proposition et dynamique
Faire preuve d’observation et d’écoute
Capacité d’adaptation
Respecter les horaires de travail
Respecter les consignes de travail et les protocoles en vigueur
CAP ACCOMPAGNEMENT PETITE ENFANCE ou BAFA ou CPJES
Descriptif de l'emploi :
Travail en équipe (10 personnes répartis sur les 2 sites, qui travaillent en roulement)
Contact avec les enfants, les parents et les professeurs des écoles.
Temps de travail variable réparti sur la journée, du lundi au vendredi, de 7h30 à 19h, avec des coupures en journée, avec une variabilité entre semaines "scolaires" et "non scolaires".
Compétences souhaitées :
Être force de proposition et dynamique
Faire preuve d’observation et d’écoute
Capacité d’adaptation
Respecter les horaires de travail
Respecter les consignes de travail et les protocoles en vigueur
Contact et modalités de candidature
Contact
0344546029
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Copie des diplômes
Evaluations éventuelles de précédents employeurs
Copie des diplômes
Evaluations éventuelles de précédents employeurs
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.