Gestionnaire Comptable

Offre n° O060260317001291
Publiée le 23/03/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
47 RUE CHARLES DE GAULLE, Précy-sur-Oise (Oise (60))
Poste à pourvoir le
01/06/2026
Date limite de candidature
22/05/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Traitement Indicaire + Rifseep
Descriptif de l'emploi
L’agent intervient sous la responsabilité de la direction générale des services dans les domaines suivants :

Préparation et rédaction des documents budgétaires et comptables :
- Réaliser des prévisions budgétaires (masse salariale, formations, coût lié au personnel, montant des investissements…)
- Rédiger les documents nécessaires au débat d’orientations budgétaires
-Instruction des dossiers de demandes de subventions

Suivi budgétaire et comptable :
- Réalisation du budget
- Apprécier la validité des pièces justificatives
- Contrôler les factures / facturations : scolaires, ordures ménagères, eau …
- Préparer les mandatements et titres de recette
- Saisir les factures et mandats
- Réaliser les engagements et le suivi des crédits
- Préparer les échéanciers, fonds de compensation de TVA
- Etablir des tableaux de bord de suivi des engagements et réalisations
- Identifier un problème sur une opération comptable
- Assurer les missions de comptabilité
- Assurer l'émission des mandats et titres de la commune et du CCAS
- Saisir et contrôler les bons engagements
- Assurer le traitement des commandes et des achats
- Recouvrement des loyers
- Assurer la gestion des Fêtes et des cérémonies
- Rédiger les invitations
- Organiser la logistique de la cérémonie (protocole, …)
Missions / conditions d'exercice
.
Profils recherchés
Savoirs :
- Connaissances du statut de la FPT
- Bon niveau rédactionnel
- Maîtrise des outils informatiques
- Savoir rendre compte de son travail
- Maîtrise des techniques d’accueil du public
- Connaissance du fonctionnement et des missions d’une commune
- Connaissance des règles de gestion de régies
- Connaissance de la comptabilité publique
Savoir-faire :
- Rédiger un acte juridique
- Techniques de recueil et de traitement des données
- Méthodes et outils de comptabilité publique
- Assurer l’accueil du public dans de bonnes conditions ;
- Maîtrise des logiciels (état civil, comptabilité, location de salles, …) ;
- Parfaite maîtrise des logiciels de bureautique et messagerie (Word, Excel, Outlook...) ;
Savoir-être :
- Capacité d’écoute, qualité et sens de l’accueil ;
- Esprit critique, d’analyse et de synthèse ;
- Sens de l’organisation, réactivité ;
- Rigueur et neutralité ;
- Participer à la bonne cohésion du service, grande disponibilité ;
- Sens du travail en équipe ;
- Ponctualité

Contact et modalités de candidature

Contact
0344273011
Informations complémentaires
Merci de transmettre CV + lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.