Animateur enfance - jeunesse (h/f)
Offre n° O060260616001302
Publiée le 16/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
7 RUE DE LA REPUBLIQUE, Jaux (Oise (60))
Poste à pourvoir le
29/08/2026
Date limite de candidature
31/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à une réorganisation du service ou transfert de personnel
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet,
5h5 hebdomadaire
Descriptif de l'emploi
Agent de surveillance du service de restauration scolaire
Horaire de travail de 11h35 à 13h15 les lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire
Intervention auprès des enfants de la maternelle au primaire.
Horaire de travail de 11h35 à 13h15 les lundi, mardi, jeudi et vendredi en période scolaire
Intervention auprès des enfants de la maternelle au primaire.
Missions / conditions d'exercice
Prendre en charge les enfants du groupe assigné, en collaboration avec ses collègues : vérifier l’effectif, transmettre les consignes aux enfants, assurer la sécurité et l’animation dans la cour.
Organiser et assurer le transfert des enfants de l’établissement scolaire au restaurant scolaire et retour : assurer un trajet groupé, dans le calme et en respectant le code de la route et les règles de sécurité transmises par le référent cantine ;
Gérer les lavages de mains, l’installation à table des enfants, faire respecter le calme, la sécurité et veiller au respect du règlement intérieur du service avec les méthodes pédagogiques communes au service, aider à la prise des repas si nécessaire (enfants de maternelle)
Possibilité de cumuler cette mission avec la traversée des écoles
Organiser et assurer le transfert des enfants de l’établissement scolaire au restaurant scolaire et retour : assurer un trajet groupé, dans le calme et en respectant le code de la route et les règles de sécurité transmises par le référent cantine ;
Gérer les lavages de mains, l’installation à table des enfants, faire respecter le calme, la sécurité et veiller au respect du règlement intérieur du service avec les méthodes pédagogiques communes au service, aider à la prise des repas si nécessaire (enfants de maternelle)
Possibilité de cumuler cette mission avec la traversée des écoles
Profils recherchés
Savoir être : patience, bienveillance, autonomie, adopter une tenue et un vocabulaire convenable et adapté, sens du travail en équipe, autorité naturelle avec les enfants, exemplarité, ponctualité, rigueur, capacité d’écoute
L'agent devra justifier d’une expérience auprès d’un public de jeunes enfants, d’une appétence et d’une sensibilisation à l’univers des enfants et à la pédagogie et éventuellement être titulaire du CAP petite enfance ou du BAFA.
L'agent devra justifier d’une expérience auprès d’un public de jeunes enfants, d’une appétence et d’une sensibilisation à l’univers des enfants et à la pédagogie et éventuellement être titulaire du CAP petite enfance ou du BAFA.
Contact et modalités de candidature
Contact
0344834005
Informations complémentaires
CV et lettre de motivation à joindre obligatoirement à la candidature qui doit être adressée par mail sur contact@mairie-jaux.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.