une ou un agent de gestion comptable et patrimoniale
Offre n° O060260625001795
Publiée le 25/06/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
48 rue desgroux, Beauvais (Oise (60))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au coeur de l'Oise, reconnue première ville des Hauts-de-France où il fait bon vivre en 2023, Beauvais ne cesse de démontrer son dynamisme économique, culturel, sportif et associatif. Nos services publics contribuent largement à façonner cette qualité de vie remarquable.
Notre ville à taille humaine de 60 000 habitants est le coeur économique de l'agglomération du Beauvaisis, qui regroupe 53 communes, où se succèdent campagnes, forêts, plans d'eau et rivières.
Rejoignez nos 1600 agents qui oeuvrent quotidiennement pour faire vivre et développer ce territoire dynamique à 1h de Paris et offrir une belle qualité de vie à nos habitants !
Notre ville à taille humaine de 60 000 habitants est le coeur économique de l'agglomération du Beauvaisis, qui regroupe 53 communes, où se succèdent campagnes, forêts, plans d'eau et rivières.
Rejoignez nos 1600 agents qui oeuvrent quotidiennement pour faire vivre et développer ce territoire dynamique à 1h de Paris et offrir une belle qualité de vie à nos habitants !
Missions / conditions d'exercice
- Saisie initiale des marchés sur le logiciel
- Suivi des actes d'exécution des marchés publics
- Suivi des avances, révision/actualisation des
prix et caution, mise à jour des indices de
révision
- Assurer l'assistance auprès des services
opérationnels
- Suivi des actes d'exécution des marchés publics
- Suivi des avances, révision/actualisation des
prix et caution, mise à jour des indices de
révision
- Assurer l'assistance auprès des services
opérationnels
Profils recherchés
-Qualité relationnelles et esprit d'équipe
- Connaissance de la gestion administrative et financière des marchés publics
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise de l'outil informatique (Logiciel Astre, Word, Excel)
- Connaissance de la gestion administrative et financière des marchés publics
- Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales
- Maîtrise de l'outil informatique (Logiciel Astre, Word, Excel)
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
DRH
Hôtel de Ville, 1 rue Desgroux 60000 BEAUVAIS
Hôtel de Ville, 1 rue Desgroux 60000 BEAUVAIS
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.