Chargé de l'urbanisme (h/f)

Offre n° O060260901000143
Publiée le 01/09/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
984 RUE SAINT GERVAIS, Pontpoint (Oise (60))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Urbanisme, aménagement et action foncière > Droit des sols et information géographique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps non complet, 21h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Statutaire + Régime indemnitaire + 13e mois indiciaire participation mutuelle et prévoyance + CNAS
Descriptif de l'emploi
L'agent en charge de l'urbanisme réglementaire pré-instruit les demandes d'autorisation en matière d'urbanisme au regard des règles d'occupation des sols au sens du code de l'urbanisme et en assure le suivi administratif et réglementaire.
Il procède à la vérification et au contrôle de la conformité des constructions et des aménagements avec les autorisations délivrées par la commune (si assermenté).
Il participe à l'élaboration des documents d'urbanisme.
Missions / conditions d'exercice
- Gestion de l'urbanisme réglementaire (PC - PD - Déclaration de travaux) en collaboration avec le SIMOH
- Gestion des DIA, alignements, certificats administratifs
- Accueil physique et téléphonique et conseil aux démarches administratives liées à l'urbanisme
- Suivi des enquêtes publiques
- Élaboration et mise en œuvre des documents de planification territoriale
- Gestion des affaires foncières de la commune
- Organisation des réunions de la commission des impôts directs
- Suivi des dossiers ERP en lien avec les services techniques
Profils recherchés
- SAVOIRS :
* Connaître les instances et les processus de décision des collectivités.
* Maîtriser la réglementation de l'urbanisme réglementaire, opérationnel et foncier.
* Appliquer le Code des marchés publics et les règles de programmation des équipements publics.
* Mettre en pratique les techniques de communication et de négociation.
* Maîtriser les principaux outils de planification et d'aménagement urbain.
* Connaître les modalités de financement d'un projet urbain et les méthodes d'analyse et du contrôle des coûts.
* Appliquer les techniques de conduite d'opération.
* Connaître l'environnement professionnel du secteur ainsi que les modes de conventionnement et decontractualisation des partenariats.
* Maîtriser les technologies de l'information et de la communication.

- SAVOIR FAIRE :
* Analyser les évolutions d'un territoire et les besoins en matière de développement urbain.
* Analyser la faisabilité des projets de création, implantation, développement des constructeurs et investisseurs.
* Passer des marchés avec les bureaux d'études.
* Coordonner les diagnostics et études préalables à l'élaboration des documents d'urbanisme.
* Monter des opérations d'aménagement et de construction aux plans technique, juridique, financier et foncier.
* Élaborer les documents administratifs, juridiques et techniques de cadrage.
* Mobiliser et coordonner des partenaires extérieurs.
* Conduire l'évaluation des projets.
* Identifier et mobiliser les partenaires stratégiques.
* Développer une stratégie de communication institutionnelle autour des projets d'aménagement.

- SAVOIR ETRE :
* Etre autonome dans l'élaboration et la conduite du projet et l'organisation du travail.
* Savoir prendre des responsabilités.
* Disposer d'une aisance relationnelle et rédactionnelle.
* Savoir s'adapter aux interlocuteurs.
Connaissance du logiciel Oxalis/Géoxalis appréciée
Expérience dans un poste similaire souhaitée
Capacité d'organisation, rigueur
Esprit d'analyse et de synthèse indispensable
Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles

Contact et modalités de candidature

Contact
0344722461
Informations complémentaires
CV et lettre de Motivations à adresser à:
Mairie de Pontpoint
M. le Maire
984 rue Saint Gervais
60700 PONTPOINT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.