Référent technique

Offre n° O060260930001295
Publiée le 30/09/2026

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
1 Rue Desgroux - BP 60330, Beauvais (Oise (60))
Poste à pourvoir le
01/11/2026
Date limite de candidature
01/10/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Hygiène et propreté des locaux
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Au cœur de l'Oise, reconnue première ville des Hauts-de-France où il fait bon vivre en 2023, Beauvais ne cesse de démontrer son dynamisme économique, culturel, sportif et associatif. Nos services publics contribuent largement à façonner cette qualité de vie remarquable.
Notre ville à taille humaine de 60 000 habitants est le cœur économique de l'agglomération du Beauvaisis, qui regroupe 53 communes, où se succèdent campagnes, forêts, plans d'eau et rivières.
Rejoignez nos 1600 agents qui œuvrent quotidiennement pour faire vivre et développer ce territoire dynamique à 1h de Paris et offrir une belle qualité de vie à nos habitants !
Missions / conditions d'exercice
Être le relais entre les opérationnels, les cadres et la direction du service,
-Rédiger et suivre des programmes stratégiques : qualité de l’air dans les établissements, produits écologiques, qualité, santé et sécurité au travail…
-Présenter régulièrement des bilans d'activité et établir la programmation des interventions à venir,
-Assurer une veille juridique et réglementaire pour tous les domaines d’intervention liés à la mission : interdiction de produits, droit du travail, normes, labels…
Profils recherchés
Posséder des aptitudes pour la transmission de savoir
Savoir rédiger des comptes rendus, des notes, courriers, courriels, des procédures, des fiches techniques
Maîtriser l'outil informatique
Connaître le fonctionnement d'une école, de l'Education nationale et des centres de loisirs maternels
Connaissances appréciées : démarche HACCP et techniques de nettoyage et de propreté des locaux scolaires

Contact et modalités de candidature

Contact
0344794000
Informations complémentaires
La DRH
Adresse de l'employeur
BEAUVAIS
>1 Rue Desgroux - BP 60330
60021 BEAUVAIS Cédex

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.