Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O060261023001018
Publiée le 23/10/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Située à mi-distance entre Beauvais et Clermont, accessible par la RN 31 et proche de l'autoroute A16 ou l'aéroport Beauvais-Tillé, la ville de BRESLES est la seconde commune de la CAB (Communauté d'Agglomération du Beauvaisis) par l'important de sa population.
Bresles est au cœur de plusieurs projets d'envergure visant à renforcer son attractivité économique. Des zones d'activités ont été développées pour accueillir de nouvelles entreprises, et des initiatives sont régulièrement mises en place pour soutenir l'innovation et la formation professionnelle.
Bresles est au cœur de plusieurs projets d'envergure visant à renforcer son attractivité économique. Des zones d'activités ont été développées pour accueillir de nouvelles entreprises, et des initiatives sont régulièrement mises en place pour soutenir l'innovation et la formation professionnelle.
Lieu de travail
COUR DU CHATEAU - PLACE DE L'EGLISE, Bresles (Oise (60))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mission du poste :
Réaliser les interventions techniques nécessaires au bon fonctionnement de la Ville
Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique
Gèrer le matériel et l’outillage avec soin
Réaliser des opérations de manutention
Astreinte salle polyvalente
Réaliser les interventions techniques nécessaires au bon fonctionnement de la Ville
Entretenir et assurer des opérations de première maintenance au niveau des équipements, de la voirie et des espaces verts, du bâtiment, de la mécanique
Gèrer le matériel et l’outillage avec soin
Réaliser des opérations de manutention
Astreinte salle polyvalente
Missions / conditions d'exercice
• Connaissance du fonctionnement du matériel spécifiques (voiries, espaces verts, …)
• Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine, ect…
• Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité…
• Prendre des initiatives dans des interventions de 1 degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité du travail
Espaces verts :
• Tonte
• Traitement phytosanitaire du cimetière et du terrain de sport
• Débroussaillage- tronçonnage
• Taille, élagage, abattage d’arbres
• Arrosage, conduite de véhicules, engins (tracteurs, machines agricoles, tondeuses autoportée…)
• Curage des fossés
• Entretien engins (vidange, lavage, graissage, affutage de lames….)
• Contrôle des véhicules et engins chaque matin (niveaux, entretiens….)
Propreté, collecte :
• Nettoyage de la voirie, ramassage des ordures ménagère (marché du jeudi, journée écocitoyenneté, marché du terroir ou autres manifestations exceptionnelles)
• Conduite de véhicules (petit camion benne)
• Savoir travailler en équipe
• Savoir rendre compte
• Ponctualité, discrétion
• Faire preuve d’initiative et d’autonomie
• Respect des consignes
• Respecter les règles d’hygiène et de sécurité sans exception
• Détecter les dysfonctionnements d'une structure, d'un équipement, d'une machine, ect…
• Lire, comprendre et interpréter des plans, schémas, notices, dossiers techniques, consignes de sécurité…
• Prendre des initiatives dans des interventions de 1 degré à titre préventif ou curatif, en sachant situer la limite de ses compétences
• Appliquer les règles d’hygiène et de sécurité du travail
Espaces verts :
• Tonte
• Traitement phytosanitaire du cimetière et du terrain de sport
• Débroussaillage- tronçonnage
• Taille, élagage, abattage d’arbres
• Arrosage, conduite de véhicules, engins (tracteurs, machines agricoles, tondeuses autoportée…)
• Curage des fossés
• Entretien engins (vidange, lavage, graissage, affutage de lames….)
• Contrôle des véhicules et engins chaque matin (niveaux, entretiens….)
Propreté, collecte :
• Nettoyage de la voirie, ramassage des ordures ménagère (marché du jeudi, journée écocitoyenneté, marché du terroir ou autres manifestations exceptionnelles)
• Conduite de véhicules (petit camion benne)
• Savoir travailler en équipe
• Savoir rendre compte
• Ponctualité, discrétion
• Faire preuve d’initiative et d’autonomie
• Respect des consignes
• Respecter les règles d’hygiène et de sécurité sans exception
Profils recherchés
- Niveau BEPA ou BAC professionnel option "aménagement des espaces verts".
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
- Permis B obligatoire.
- Permis C souhaité.
- SAVOIRS :
* Entretenir les espaces verts (maîtriser les techniques d'entretien et d'aménagement des espaces verts et des végétaux).
* Appliquer les obligations réglementaires liées aux sites (protection classement Natura 2000...).
* Prévenir les risques naturels et d'accidents sur le site (incendie, inondation, glissement de terrain...).
* Savoir reconnaître les végétaux.
* Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
* Savoir utiliser les produits phytosanitaires.
* Tailler des arbustes et arbres.
- SAVOIR FAIRE :
* Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
* Assurer l'entretien courant du matériel.
* Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
* Confectionner des massifs arbustifs et floraux.
* Désherber et traiter des massifs et plantations.
* Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
* Surveiller la flore.
* Surveiller, contrôler et maintenir l'état de fonctionnement des aires de jeux.
* Entretenir des cimetières et des cours d'écoles.
* Savoir réaliser les plantations et terrassements selon les plans fournis.
* Participer à la viabilité hivernale des routes.
- SAVOIR ETRE :
* Savoir rendre compte de son activité.
* Bonne condition physique.
* Sens du travail en équipe.
* Esprit d'initiative et autonomie.
* Rigueur dans les consignes.
* Qualités relationnelles.
* Sens du service public.
Contact et modalités de candidature
Contact
0344079024
Informations complémentaires
Candidatures à adresser en Mairie de Bresles
Adresse de l'employeur
BRESLES
>COUR DU CHATEAU - PLACE DE L'EGLISE
60510 BRESLES
>COUR DU CHATEAU - PLACE DE L'EGLISE
60510 BRESLES
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.