Un Gestionnaire administratif et comptable (H/F)
Offre n° O061240327000082
Publiée le 27/03/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Alencon
Poste à pourvoir le
01/06/2024
Date limite de candidature
27/04/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
Avec près de 100 métiers, et près de 1 700 collaborateurs mobilisés, le Département de l’Orne, vous offre la possibilité de vous révéler dans un environnement professionnel dynamique et de bénéficier d’une remarquable qualité de vie.
Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif.
La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité.
Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif.
Rejoignez-nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux.
Nous recherchons : Un Gestionnaire administratif et comptable (H/F)
Pour assurer un service public performant, nous bâtissons des équipes engagées professionnellement, unies par un projet collectif.
La diversité des champs d’action du Conseil Départemental lui confère un rôle majeur dans le paysage institutionnel et le conforte comme l’acteur essentiel de l’action publique de proximité.
Favoriser la créativité, l’initiative et les talents individuels pour qu’ils soient reconnus et accompagnés tout au long de la vie professionnelle est notre objectif.
Rejoignez-nous ! Ici, dans l’Orne, l’avenir pousse mieux.
Nous recherchons : Un Gestionnaire administratif et comptable (H/F)
Missions / conditions d'exercice
Assurer la mission comptable et suivi budgétaire du Pôle
o Traitement des dépenses et recettes du Pôle
o Elaboration de tableaux de suivi de dépenses et recettes
o Contribution au développement et à l’exécution de la mission comptable
Assurer le suivi budgétaire du pôle et des budgets annexes
o Contrôle de la cohérence comptable et budgétaire
o Suivi des conventions liées au budget
o Contribution à l’élaboration d’outils d’analyse budgétaire
Assurer le remplacement, en cas d'absence des collègues, pour le traitement de l'ensemble des aides
o Traitement des dépenses et recettes du Pôle
o Elaboration de tableaux de suivi de dépenses et recettes
o Contribution au développement et à l’exécution de la mission comptable
Assurer le suivi budgétaire du pôle et des budgets annexes
o Contrôle de la cohérence comptable et budgétaire
o Suivi des conventions liées au budget
o Contribution à l’élaboration d’outils d’analyse budgétaire
Assurer le remplacement, en cas d'absence des collègues, pour le traitement de l'ensemble des aides
Profils recherchés
Profil : adjoint administratif de Catégorie…C. - niveau Bac à Bac +2
Vous possédez le sens des responsabilités avec un esprit organisé, rigoureux. Vous avez des connaissances en finances et comptabilité publiques. Vous possédez des qualités rédactionnelles et relationnelles au sein d’une équipe de travail. Vous savez prioriser vos missions et faire preuve de réactivité. Vous devrez faire preuve de discrétion et respecter un devoir de confidentialité.
La maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Grand Angle, Solis, Progos….) est recommandée .
Contraintes du poste : Respect du secret professionnel, déplacements.
Vous possédez le sens des responsabilités avec un esprit organisé, rigoureux. Vous avez des connaissances en finances et comptabilité publiques. Vous possédez des qualités rédactionnelles et relationnelles au sein d’une équipe de travail. Vous savez prioriser vos missions et faire preuve de réactivité. Vous devrez faire preuve de discrétion et respecter un devoir de confidentialité.
La maîtrise de l’outil informatique (Word, Excel, Grand Angle, Solis, Progos….) est recommandée .
Contraintes du poste : Respect du secret professionnel, déplacements.
Contact
Lien de candidature
Informations complémentaires
CONTACT
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez contacter :
Cécile HARDY, Chef de Service du budget, comptabilité et logistique au 02.33.81.61.60.
REMUNERATION ET AVANTAGES
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE annuelle + NBI pour les fonctionnaires selon les postes / rémunération par référence au grade et selon expérience + régime indemnitaire pour les contractuels).
Des prestations sociales et culturelles sont proposées par le CNAS (chèques vacances, aides sportives et culturelles, prime de rentrée scolaire, …)
Merci de déposer votre candidature (lettre + CV),
à Monsieur le Président du Conseil départemental de l’Orne,
sur la plateforme : https://mesdemarches.orne.fr/offres-emploi/
sur l'offre 053-2024 avant le 27/04/2024
Pour plus de renseignements sur le poste, vous pouvez contacter :
Cécile HARDY, Chef de Service du budget, comptabilité et logistique au 02.33.81.61.60.
REMUNERATION ET AVANTAGES
Rémunération statutaire + régime indemnitaire (IFSE annuelle + NBI pour les fonctionnaires selon les postes / rémunération par référence au grade et selon expérience + régime indemnitaire pour les contractuels).
Des prestations sociales et culturelles sont proposées par le CNAS (chèques vacances, aides sportives et culturelles, prime de rentrée scolaire, …)
Merci de déposer votre candidature (lettre + CV),
à Monsieur le Président du Conseil départemental de l’Orne,
sur la plateforme : https://mesdemarches.orne.fr/offres-emploi/
sur l'offre 053-2024 avant le 27/04/2024
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.