MANUTENTIONNAIRE ELECTRICIEN - H/F

Offre n° O061240403000198
Publiée le 03/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
Communauté Urbaine d'Alençon
Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
Lieu de travail
Alencon cedex
Poste à pourvoir le
01/07/2024
Date limite de candidature
03/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Mission du poste : Assurer des missions de manutention et d’électricité provisoire, pour la bonne organisation d’évènements sur le territoire.

Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable du Service Moyens Logistiques
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 25 CP et 21 RTT par an
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel
Contraintes particulières liées au poste : Astreintes possibles en soirée, week-ends ou fériés pour des évènements exceptionnels -Disponibilité pour des installations ou livraisons en soirée, week-ends ou fériés selon les besoins
Missions / conditions d'exercice
- Préparer des matériels (contrôle, nettoyage, réparation…)
- Livrer des matériels sur Alençon et les autres communes de la CUA
- Monter et démonter des matériels
- Ranger et nettoyer les lieux de stockage
- Assurer des missions de manutention (déménagement de mobiliers, de cartons d’archives…)
- Effectuer des branchements EDF, des montages de tableaux/lignes adaptées aux besoins
- Participer aux demandes de contrats provisoires des fournisseurs d’électricité
- Installer des éclairages provisoires
- Mettre en place des installations adaptées de sonorisation pour des prises de parole en public du maire ou autres personnalités
- Mettre en place les pavoisements
- Mettre en place des fléchages
Profils recherchés
Formations :
CAP électricien d’équipement obligatoire
Formation Habilitations électriques B2V-BR-HO souhaité
CACES manuscopique et/ou chariot élévateur et/ou nacelle 3B et 1B souhaité
Permis B obligatoire

Compétences techniques :
Utiliser des engins divers de charges, élévation etc…
Gestes et postures pour le port de charges lourdes
Maîtrise des règles de sécurité au niveau électrique
Maîtrise des techniques de sonorisation

Aptitudes personnelles :
Aptitude au travail en équipe
Rigueur - Organisé
Capacité à prendre des initiatives
Bon relationnel

Contact

Contact
0233324120
Informations complémentaires
Les candidatures accompagnées, d’une lettre de motivation et d’un CV, sont à adresser au plus tard le : 3 mai 2024
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 50/2024

Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex Soit par mail à l’attention de :
courrier@ville-alencon.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.