AGENT DE MEDIATHEQUE
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Offre n° O061240522000788
Publiée le 22/05/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place foch - cs 50362, Alençon (Orne)
Poste à pourvoir le
01/09/2024
Date limite de candidature
22/06/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Collaborer au fonctionnement de l’espace jeunesse et de la médiathèque Aveline en général et gérer les animations à destination du jeune public
Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable de l’espace jeunesse de la médiathèque Aveline
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 21 RTT et 25 CP
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel
Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable de l’espace jeunesse de la médiathèque Aveline
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 21 RTT et 25 CP
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel
Missions / conditions d'exercice
Accueillir le public :
- Accueillir, orienter et renseigner le public et les groupes, faire des inscriptions et conseils de lecture, faire des lectures à la demande.
- Aller au-devant de publics potentiels
- Effectuer les opérations de prêts et de retours et accompagner le public à l’usage des automates de prêt/retour.
Mettre en valeur et promouvoir les services :
- Organiser et participer à des animations ou expositions in situ, dans d’autres médiathèques ou hors les murs (en particulier lieu d’accueil de la petite enfance).
- Faire des sélections de documents pour le public ou les collectivités et les « coups de cœur ».
- Participer à l’accueil des stagiaires et nouveaux collègues.
- Participer à des réunions de travail sur certains projets.
Co-gérer les collections :
- Participer aux acquisitions, réception, catalogage, équipement, reclassement, réparations et désherbage des documents.
- Faire de la veille professionnelle pour les acquisitions ainsi que sur l’édition, la vie des bibliothèques et l’actualité culturelle
ACTIVITES SPECIFIQUES
Polyvalence sur le réseau
Régisseur suppléant
Contraintes particulières liées au poste : Travail du mardi au samedi. Polyvalence sur les autres lieux et sections de la médiathèque. Disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end
- Accueillir, orienter et renseigner le public et les groupes, faire des inscriptions et conseils de lecture, faire des lectures à la demande.
- Aller au-devant de publics potentiels
- Effectuer les opérations de prêts et de retours et accompagner le public à l’usage des automates de prêt/retour.
Mettre en valeur et promouvoir les services :
- Organiser et participer à des animations ou expositions in situ, dans d’autres médiathèques ou hors les murs (en particulier lieu d’accueil de la petite enfance).
- Faire des sélections de documents pour le public ou les collectivités et les « coups de cœur ».
- Participer à l’accueil des stagiaires et nouveaux collègues.
- Participer à des réunions de travail sur certains projets.
Co-gérer les collections :
- Participer aux acquisitions, réception, catalogage, équipement, reclassement, réparations et désherbage des documents.
- Faire de la veille professionnelle pour les acquisitions ainsi que sur l’édition, la vie des bibliothèques et l’actualité culturelle
ACTIVITES SPECIFIQUES
Polyvalence sur le réseau
Régisseur suppléant
Contraintes particulières liées au poste : Travail du mardi au samedi. Polyvalence sur les autres lieux et sections de la médiathèque. Disponibilité ponctuelle en soirée ou le week-end
Profils recherchés
Formation :
DUT métier du livre apprécié
Compétences techniques :
Maîtrise des techniques d’indexation, cotation et catalogage ; connaissance des logiciels de gestion de médiathèque
Aptitudes personnelles :
Sens du service public, bon relationnel, organisation, appétence à l’accueil, l’animation et au travail en équipe. Aisance relationnelle avec les enfants.
DUT métier du livre apprécié
Compétences techniques :
Maîtrise des techniques d’indexation, cotation et catalogage ; connaissance des logiciels de gestion de médiathèque
Aptitudes personnelles :
Sens du service public, bon relationnel, organisation, appétence à l’accueil, l’animation et au travail en équipe. Aisance relationnelle avec les enfants.
Contact et modalités de candidature
Contact
0233324120
Informations complémentaires
Les candidatures accompagnées, d’une lettre de motivation et d’un CV, sont à adresser au plus tard le : 22 juin 2024
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 76/2024
Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex
Soit par mail à l’attention de : courrier@ville-alencon.fr
Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 76/2024
Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex
Soit par mail à l’attention de : courrier@ville-alencon.fr
Pour tout renseignement, contacter le service Recrutement au 02.33.32.41.20
Adresse de l'employeur
Communauté Urbaine d'Alençon
>Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
>Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.