Agent d'entretien des espaces verts (h/f)
Offre n° O061250502000710
Publiée le 02/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place foch - cs 50362, Alençon (Orne)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
02/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mission du poste : Entretenir le cadre de vie des habitants en participant à l’entretien des espaces verts y compris le fleurissement du secteur
Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable du secteur de Perseigne.
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 21 RTT et 25 CP (par an)
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel
Contraintes particulières liées au poste : Respect des consignes de sécurité : port de vêtements et chaussures adaptés – signalisation des chantiers au public – journée en continue durant la période estivale
Rattachement hiérarchique : Rattaché(e) au Responsable du secteur de Perseigne.
Temps de travail : 38h30mn par semaine avec 21 RTT et 25 CP (par an)
Action sociale : Participation à la mutuelle – Adhésion au CNAS (Comité National d’Action Sociale) – Amicale du personnel
Contraintes particulières liées au poste : Respect des consignes de sécurité : port de vêtements et chaussures adaptés – signalisation des chantiers au public – journée en continue durant la période estivale
Missions / conditions d'exercice
Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.
Assurer l'entretien et le fleurissement du secteur :
-Entretenir les espaces verts du secteur dans le respect des spécificités biologiques et paysagères : taille, tonte, fauchage, débroussaillage, sarclage, arrosage…
-Fleurissement : participer à la mise en place des décors floraux dans les massifs.
-Participer au plan de fleurissement en concertation avec l'équipe en charge du secteur.
-Ramasser les feuilles et déchets verts produits lors des différentes interventions, enlever les déchets et vider les corbeilles à papier sur l'ensemble du domaine public.
-Participer aux travaux neufs ou de rénovation avec plantation d'arbustes, arbres mais aussi engazonnement.
-Participer à des aménagements pour différentes manifestations.
-Assurer l'entretien courant et le nettoyage des équipements utilisés lors des interventions (graissage, vidange, affûtage des lames).
-Apporter un renfort éventuel en cas de nécessités sur les autres secteurs espaces verts
ACTIVITES SPECIFIQUES
-Possibilité d'assurer des activités, des permanences pour le service espaces verts
-Possibilité de travail en week-end pour des manifestations gérées par le service.
Assurer l'entretien et le fleurissement du secteur :
-Entretenir les espaces verts du secteur dans le respect des spécificités biologiques et paysagères : taille, tonte, fauchage, débroussaillage, sarclage, arrosage…
-Fleurissement : participer à la mise en place des décors floraux dans les massifs.
-Participer au plan de fleurissement en concertation avec l'équipe en charge du secteur.
-Ramasser les feuilles et déchets verts produits lors des différentes interventions, enlever les déchets et vider les corbeilles à papier sur l'ensemble du domaine public.
-Participer aux travaux neufs ou de rénovation avec plantation d'arbustes, arbres mais aussi engazonnement.
-Participer à des aménagements pour différentes manifestations.
-Assurer l'entretien courant et le nettoyage des équipements utilisés lors des interventions (graissage, vidange, affûtage des lames).
-Apporter un renfort éventuel en cas de nécessités sur les autres secteurs espaces verts
ACTIVITES SPECIFIQUES
-Possibilité d'assurer des activités, des permanences pour le service espaces verts
-Possibilité de travail en week-end pour des manifestations gérées par le service.
Profils recherchés
Formation espaces verts (CAP à BAC Professionnel)
Permis B obligatoire, E(b) souhaité
CACES n°1 (Tracteur) et nacelle 1 B et 3 B
Compétences techniques :
Connaissance des techniques locales d'entretien
(taille, plantation, tonte…), maîtrise du maniement des différents types d'outillage (débrousailleuse, faucheuse…) et aptitude à la conduite d'engins motorisés.
Aptitudes personnelles :
Esprit d'équipe, capacité à être source de propositions dans son domaine de compétence, ponctualité, rigueur
Permis B obligatoire, E(b) souhaité
CACES n°1 (Tracteur) et nacelle 1 B et 3 B
Compétences techniques :
Connaissance des techniques locales d'entretien
(taille, plantation, tonte…), maîtrise du maniement des différents types d'outillage (débrousailleuse, faucheuse…) et aptitude à la conduite d'engins motorisés.
Aptitudes personnelles :
Esprit d'équipe, capacité à être source de propositions dans son domaine de compétence, ponctualité, rigueur
Contact et modalités de candidature
Contact
0233324120
Informations complémentaires
Les candidatures accompagnées, d’une lettre de motivation et d’un CV, sont à adresser au plus tard le : 2 juin 2025
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 57/2025
Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex
Soit par mail à l’attention de : courrier@ville-alencon.fr
Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.26
Merci de bien vouloir rappeler sur votre courrier la référence de l’offre d’emploi suivante : 57/2025
Soit par courrier à l’attention de :
Monsieur le Président de la Communauté Urbaine d’Alençon
Direction des Ressources Humaines
CS 50362 – Place Foch
61014 Alençon Cedex
Soit par mail à l’attention de : courrier@ville-alencon.fr
Pour tout renseignement contacter le service Recrutement & Formation au 02.33.32.41.26
Adresse de l'employeur
Communauté Urbaine d'Alençon
>Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
>Place foch - cs 50362
61014 Alencon cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.