CHARGE DE MISSION POLE ACTION SOCIALE
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Offre n° O062220500639688
Publiée le 16/05/2022
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
4 Place du Marché, Frévent (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/10/2022
Date limite de candidature
18/07/2022
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Insertion sociale et professionnelle
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Placé sous l'autorité de la Directrice du CCAS, vous l'assisterez dans la mise en oeuvre de la politique sociale de la Collectivité, et des politiques transversales de solidarité;
Missions / conditions d'exercice
Animer et développer les partenariats avec les institutions de l'action sociale, les associations caritatives et les structures oeuvrant dans le champ de l'insertion.
Accueillir, informer, orienter et accompagner les usagers.
Evaluer et analyser les besoins sociaux du territoire pour aider à la prise de décision et à la mise en oeuvre des orientations de la politique municipale.
Organiser, planifier et animer des évènements.
Imaginer et développer la démarche participative des usagers.
Participer à la conception et à la réalisation des supports de communication.
Contribuer au renforcement de l'échelon de proximité.
Accompagner la conduite du changement des pratiques d'intervention sociale.
Identifier des facteurs d'évolution et en évaluer l'incidence.
Accueillir, informer, orienter et accompagner les usagers.
Evaluer et analyser les besoins sociaux du territoire pour aider à la prise de décision et à la mise en oeuvre des orientations de la politique municipale.
Organiser, planifier et animer des évènements.
Imaginer et développer la démarche participative des usagers.
Participer à la conception et à la réalisation des supports de communication.
Contribuer au renforcement de l'échelon de proximité.
Accompagner la conduite du changement des pratiques d'intervention sociale.
Identifier des facteurs d'évolution et en évaluer l'incidence.
Profils recherchés
Dynamisme et autonomie.
Sens du service public et intérêt pour le travail en collectivité territoriale.
Sens de l'écoute, de la communication, de l'organisation.
Disponibilité.
Discrétion.
Maîtrise de soi.
Expérience préalable d'au moins 2 ans auprès des publics en difficulté.
Permis B impératif.
Sens du service public et intérêt pour le travail en collectivité territoriale.
Sens de l'écoute, de la communication, de l'organisation.
Disponibilité.
Discrétion.
Maîtrise de soi.
Expérience préalable d'au moins 2 ans auprès des publics en difficulté.
Permis B impératif.
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Lettre de motivation et CV.
Adresse de l'employeur
CCAS DE FREVENT
>4 Place du Marché
62270 FREVENT
>4 Place du Marché
62270 FREVENT
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.