Agent de portage de repas à domicile (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O062230401021927
Publiée le 27/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 Place Guy Mollet - BP 70913, Arras (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/06/2023
Date limite de candidature
27/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Autonomie et aide à domicile >
Accueil et accompagnement des personnes âgées
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
Profondément engagé dans le maintien du lien social, dans l'accompagnement des personnes les plus fragiles et dans le bien vieillir, le CCAS d'Arras occupe une place significative dans la politique solidarité portée par la ville.
Prônant des valeurs d'humanisme, de bienveillance et de vivre ensemble, il n'a de cesse de mettre au cœur de son action la relation à l'autre qui conduit à renforcer nos engagements, nos actions pour faire d'Arras une ville inclusive, humaine et bienveillante.
Plus que jamais, nous avons besoin de services structurés et de proximité pour participer à la construction d'une société résiliente où les solidarités jouent un rôle aussi important que les problématiques écologiques et économiques. Nous devons continuer à soutenir et rendre meilleur le quotidien des arrageois et plus que jamais œuvrer pour une cohésion sociale et territoriale juste.
Le service Séniors
Le Service Séniors du CCAS représente l'engagement politique majeur de la ville à l'égard des enjeux du vieillissement de la population et des réponses qui doivent être proposées aux ainés arrageois.
Le vieillissement de la population et la perspective que 3 ou 4 générations se côtoient génèrent des besoins de nouveaux services et obligent à repenser la cohésion sociale en faisant de la solidarité entre les âges un nouvel enjeu pour la ville.
Bien vieillir est une ambition pour lutter contre l'isolement des seniors, favoriser les échanges entre les habitants mais aussi expérimenter des solutions innovantes au bénéfice des arrageois.
Le Portage de Repas
Le service de livraison de repas à domicile est un service d'aide à la personne organisé par le CCAS. Il est chargé de la livraison de plateaux-repas aux personnes âgées nécessitant une aide aux repas, qu'elle soit ponctuelle ou régulière.
- Code d'action sociale et des familles : art. L121-6, 121-1, L. 123-5, L. 121-4, L. 121-3.
- Loi du 26 juillet 2005 relative au développement des services à la personne et portant diverses mesures en faveur de la cohésion sociale.
D'un point de vue réglementaire enfin, le portage de repas est naturellement soumis au respect d'un certain nombre de contraintes (dont la méthode HACCP ). Le mode de gestion choisi est la régie directe.
Le vieillissement de la population rend indispensable de penser différemment l'action sociale pour répondre aux nouveaux besoins de nos concitoyens. Ces évolutions, assorties d'une transformation des modes de vie, d'une précarisation de certaines personnes âgées et d'importantes incertitudes sur l'avenir des retraites, soulignent l'importance des besoins d'accompagnement des personnes les plus fragiles.
Le repas est considéré à juste titre comme l'un des actes essentiels de la vie quotidienne. Il peut néanmoins être source de difficultés pour les personnes âgées ou fragilisées. Pour y remédier, le portage de repas offre de nombreux avantages. Assuré conjointement avec un service d'aide aux actes de la vie courante ou un service de soins infirmiers, il peut être un levier important du maintien à domicile.
Pour le CCAS chargé d'une mission de prévention et de développement social dans la commune, le portage de repas est également un outil de lutte contre l'isolement et l'exclusion.
Prônant des valeurs d'humanisme, de bienveillance et de vivre ensemble, il n'a de cesse de mettre au cœur de son action la relation à l'autre qui conduit à renforcer nos engagements, nos actions pour faire d'Arras une ville inclusive, humaine et bienveillante.
Plus que jamais, nous avons besoin de services structurés et de proximité pour participer à la construction d'une société résiliente où les solidarités jouent un rôle aussi important que les problématiques écologiques et économiques. Nous devons continuer à soutenir et rendre meilleur le quotidien des arrageois et plus que jamais œuvrer pour une cohésion sociale et territoriale juste.
Le service Séniors
Le Service Séniors du CCAS représente l'engagement politique majeur de la ville à l'égard des enjeux du vieillissement de la population et des réponses qui doivent être proposées aux ainés arrageois.
Le vieillissement de la population et la perspective que 3 ou 4 générations se côtoient génèrent des besoins de nouveaux services et obligent à repenser la cohésion sociale en faisant de la solidarité entre les âges un nouvel enjeu pour la ville.
Bien vieillir est une ambition pour lutter contre l'isolement des seniors, favoriser les échanges entre les habitants mais aussi expérimenter des solutions innovantes au bénéfice des arrageois.
Le Portage de Repas
Le service de livraison de repas à domicile est un service d'aide à la personne organisé par le CCAS. Il est chargé de la livraison de plateaux-repas aux personnes âgées nécessitant une aide aux repas, qu'elle soit ponctuelle ou régulière.
- Code d'action sociale et des familles : art. L121-6, 121-1, L. 123-5, L. 121-4, L. 121-3.
- Loi du 26 juillet 2005 relative au développement des services à la personne et portant diverses mesures en faveur de la cohésion sociale.
D'un point de vue réglementaire enfin, le portage de repas est naturellement soumis au respect d'un certain nombre de contraintes (dont la méthode HACCP ). Le mode de gestion choisi est la régie directe.
Le vieillissement de la population rend indispensable de penser différemment l'action sociale pour répondre aux nouveaux besoins de nos concitoyens. Ces évolutions, assorties d'une transformation des modes de vie, d'une précarisation de certaines personnes âgées et d'importantes incertitudes sur l'avenir des retraites, soulignent l'importance des besoins d'accompagnement des personnes les plus fragiles.
Le repas est considéré à juste titre comme l'un des actes essentiels de la vie quotidienne. Il peut néanmoins être source de difficultés pour les personnes âgées ou fragilisées. Pour y remédier, le portage de repas offre de nombreux avantages. Assuré conjointement avec un service d'aide aux actes de la vie courante ou un service de soins infirmiers, il peut être un levier important du maintien à domicile.
Pour le CCAS chargé d'une mission de prévention et de développement social dans la commune, le portage de repas est également un outil de lutte contre l'isolement et l'exclusion.
Missions / conditions d'exercice
Placé sous l'autorité fonctionnelle du Responsable du portage de repas
Définition générale du poste : Livrer les repas auprès des bénéficiaires du service.
Missions du poste :
* Préparation des livraisons
* Distribution des repas aux personnes âgées à domicile du lundi au vendredi
* Entretien des véhicules
* Entretien de la chambre froide et du matériel
* Missions transverses du service (petits travaux Factotum, livraisons de colis, distribution de courriers ...)
Compétences pour ce poste :
* Avoir des qualités d'écoute, le sens de relation avec les personnes âgées mais aussi d'analyse pour faire face à toute situation,
* Avoir le souci constant de fournir un service de qualité aux personnes âgées,
* Sens du travail en équipe,
* Discrétion et disponibilité,
* Dynamisme (travail assez physique),
* Etre titulaire du permis B depuis + de 2 ans
Définition générale du poste : Livrer les repas auprès des bénéficiaires du service.
Missions du poste :
* Préparation des livraisons
* Distribution des repas aux personnes âgées à domicile du lundi au vendredi
* Entretien des véhicules
* Entretien de la chambre froide et du matériel
* Missions transverses du service (petits travaux Factotum, livraisons de colis, distribution de courriers ...)
Compétences pour ce poste :
* Avoir des qualités d'écoute, le sens de relation avec les personnes âgées mais aussi d'analyse pour faire face à toute situation,
* Avoir le souci constant de fournir un service de qualité aux personnes âgées,
* Sens du travail en équipe,
* Discrétion et disponibilité,
* Dynamisme (travail assez physique),
* Etre titulaire du permis B depuis + de 2 ans
Profils recherchés
* Bonne connaissance de l'environnement social des collectivités locales, des services sociaux et des problématiques relevant du vieillissement de la population
* Capacité d'analyse des situations
* Discrétion
* Sens de l'organisation et esprit d'initiative
* Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
* Capacité d'analyse des situations
* Discrétion
* Sens de l'organisation et esprit d'initiative
* Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
Contact et modalités de candidature
Contact
0321505050
Informations complémentaires
* Bonne connaissance de l'environnement social des collectivités locales, des services sociaux et des problématiques relevant du vieillissement de la population
* Capacité d'analyse des situations
* Discrétion
* Sens de l'organisation et esprit d'initiative
* Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
* Capacité d'analyse des situations
* Discrétion
* Sens de l'organisation et esprit d'initiative
* Qualités relationnelles et sens du travail en équipe
Adresse de l'employeur
CCAS DE ARRAS
>6 Place Guy Mollet - BP 70913
62022 ARRAS CEDEX
>6 Place Guy Mollet - BP 70913
62022 ARRAS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.