Responsable de la communication institutionnelle (H/F)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O062230901205479
Publiée le 29/09/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Guy Mollet - BP 913, Arras (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/11/2023
Date limite de candidature
29/10/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
selon grille indiciaire
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Communication coordonne et organise l'ensemble des actions de communication à destination tant des Arrageois, que des agents et de l'ensemble du réseau de partenaires de la presse écrite. Elle est un outil majeur dans la valorisation de l'image de la Ville d'Arras.
Dans ce cadre, la responsable de la communication institutionnelle est notamment chargée de communiquer, d'informer et de favoriser l'interactivité avec le Citoyen.
Sous l'autorité hiérarchique du directeur de la communication, elle assure la coordination des contenus de communication, met en œuvre la stratégie de communication de la collectivité et les plans de communication des événements gérés par celle-ci, pilote la réalisation des outils de communication des services municipaux.
Dans ce cadre, la responsable de la communication institutionnelle est notamment chargée de communiquer, d'informer et de favoriser l'interactivité avec le Citoyen.
Sous l'autorité hiérarchique du directeur de la communication, elle assure la coordination des contenus de communication, met en œuvre la stratégie de communication de la collectivité et les plans de communication des événements gérés par celle-ci, pilote la réalisation des outils de communication des services municipaux.
Missions / conditions d'exercice
* Elaborer des stratégies et plans de communication (externe, grands projets, partenariats, etc.)
* Mettre en place une méthodologie de travail avec les services de la collectivité
* Organiser des points réguliers avec les différents départements de la collectivité
* Epauler les associations dans leur communication
* Assister et conseiller les services dans leurs besoins en communication
* Organiser les actions de communication
* Piloter et superviser la réalisation des outils de communication
* Accompagner et soutenir le directeur de la communication dans ses missions quotidiennes
* Mettre en place une méthodologie de travail avec les services de la collectivité
* Organiser des points réguliers avec les différents départements de la collectivité
* Epauler les associations dans leur communication
* Assister et conseiller les services dans leurs besoins en communication
* Organiser les actions de communication
* Piloter et superviser la réalisation des outils de communication
* Accompagner et soutenir le directeur de la communication dans ses missions quotidiennes
Profils recherchés
* Titulaire d'un diplôme en Communication
* Connaissance du fonctionnement et de l'environnement professionnel des collectivités locales
* Connaissance des règles générales du droit appliquées à la communication, la propriété intellectuelle, l'accès aux documents administratifs et aux libertés individuelles
* Esprit d'initiative et forte autonomie
* Capacité à impulser une dynamique et à travailler en transversalité
* Qualités relationnelles et pédagogiques,
* Qualités rédactionnelles et capacité de synthèse
* Connaissance du fonctionnement et de l'environnement professionnel des collectivités locales
* Connaissance des règles générales du droit appliquées à la communication, la propriété intellectuelle, l'accès aux documents administratifs et aux libertés individuelles
* Esprit d'initiative et forte autonomie
* Capacité à impulser une dynamique et à travailler en transversalité
* Qualités relationnelles et pédagogiques,
* Qualités rédactionnelles et capacité de synthèse
Contact et modalités de candidature
Contact
0321505050
Informations complémentaires
Merci d'adresser lettre de motivation et CV à l'adresse drh-recrutement@ville-arras.fr Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les lauréats du concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours, tout dossier incomplet ne sera pas traité.
Nous ne manquerons pas de vous recontacter en cas d'adéquation avec votre profil.
Sans réponse de notre part dans un délai de 2 mois, nous vous prions de considérer, que nous ne pouvons répondre favorablement à votre requête.
Nous ne manquerons pas de vous recontacter en cas d'adéquation avec votre profil.
Sans réponse de notre part dans un délai de 2 mois, nous vous prions de considérer, que nous ne pouvons répondre favorablement à votre requête.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE ARRAS
>Place Guy Mollet - BP 913
62022 ARRAS CEDEX
>Place Guy Mollet - BP 913
62022 ARRAS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.