PREVENTIONNISTE

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Offre n° O062231001236295
Publiée le 26/10/2023

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
18 RUE RENE CASSIN, Saint-Laurent-Blangy (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/12/2023
Date limite de candidature
25/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Prévention et sécurité civile > Sapeurs-pompiers
Grade(s) recherché(s)
Lieutenant de 2nde classe de SPP
Lieutenant de 1ère classe de SPP
Lieutenant hors classe de SPP
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
- Veiller au respect de l'application de la réglementation en matière de prévention des risques (établissements recevant du public - ERP...), sur les dossiers dont il a la charge.
Missions / conditions d'exercice
Mission(s) principale(s)
- Appliquer la règlementation spécifique à la prévention des risques sur les ERP, les habitations... ;
- Assurer une veille règlementaire dans le domaine de la prévention des risques ;
- Conseiller et renseigner les autorités :
- Conseiller et renseigner sur la règlementation applicable en matière de sécurité incendie et de risque de panique ;
- Renseigner les maîtres d'oeuvre, les maître d'ouvrage et les exploitants ;
- Emettre des avis techniques (en matière d'autorisations de travaux, permis de construire, habitations...)
- Etudier et instruire des dossiers : demandes de création, de modification et d'aménagement d'ERP, d'habitations collectives... ;
- Planifier et mettre en oeuvre des mesures de prévention ;
- Réaliser des visites de sites ;
- Réaliser et partager des RETEX ;
- Participer aux différentes actions de formation.

Missions Opérationnelles
- Tenir l'emploi opérationnel afférent au grade, sous réserve de l'aptitude médicale.
Profils recherchés
Compétences, technicités et aptitudes exigées
Savoirs
- Connaissance de l'organisation du fonctionnement et des documents réglementaires du SDIS 62 (RO, RI...) ;
- Environnement institutionnel et partenaires locaux ;
- Cadre juridique et prérogatives des SIS en matière de prévention et de prévision ;
- Classement et dispositions réglementaires relatives aux établissements recevant du public (ERP), aux sites et établissements présentant des risques particuliers ;
- Constitution, rôle et attributions des commissions de sécurité ;
- Rôles et attributions de la maîtrise d'ouvrage, de la maitrise d'oeuvre ;
- Logiciels spécialisés de gestion des fichiers des ERP et IGH : outils informatiques d'assistance à l'instruction ;
- Techniques rédactionnelles ;
- Bureautique et outils collaboratifs.

Savoir-faire
- Analyser le dossier technique, l'historique du bâtiment et les caractéristiques du projet ;
- Informer et conseiller les autorités, le pétitionnaire, les maîtres d'ouvrage, les exploitants sur la règlementation applicable en matière de sécurité ;
- Identifier la réglementation applicable et vérifier la conformité du projet ;
- Proposer et présenter des prescriptions et un avis technique ;
- Rédiger un rapport technique de visite à la commission ;
- Analyser les risques particuliers d'un projet, d'une opération par rapport à son environnement réglementaire ;
- Conseiller les autorités investies de pouvoir de police sur les aspects de sécurité incendie et de panique.
- Faire procéder aux essais des installations de sécurité ;
- Conduire une veille réglementaire et technique ;
- Apporter un conseil technique en interne au SIS à partir des avis de la commission de sécurité et de l'évolution règlementaire.

Savoir-être
- Rigueur ;
- Sens de l'organisation ;
- Sens de l'initiative ;
- Sens relationnel, du dialogue et de l'écoute ;
- Capacité d'analyse ;
- Esprit de synthèse ;
- Disponibilité ;
- Autonomie ;
- Goût du travail en équipe.
Profil de candidat
- PRV2 souhaité.

Contact et modalités de candidature

Contact
recrutement@sdis62.fr
Informations complémentaires
Le dossier de candidature, composé d'une lettre de motivation et d'un curriculum vitae détaillé
en un document unique au format PDF

doit être adressé (en interne : sous couvert de la voie hiérarchique)
PAR MAIL A recrutement@sdis62.fr OU PAR COURRIER ( le cachet de la poste faisant foi) avant la date limite de candidature indiquée ci-dessus, dernier délai, à :
M. LE PRESIDENT DU CONSEIL D'ADMINISTRATION
Service Départemental d'Incendie et de Secours du Pas-de-Calais
Pôle Ressources Emplois et Compétences - Groupement Emploi et Gestion des Compétences
Service Effectifs, Recrutement et Mobilité
18, Rue René Cassin -ZA Des Chemins Croisés - BP 20077
62223 SAINT LAURENT BLANGY Cedex

Pour tout renseignement complémentaire, vous pouvez contacter le :
Service Effectifs, Recrutement et Mobilité
Catherine BACQUEZ au 03.21.21.82.26
Jérémy COILLOT au 03.21.21.80.99
Laury MARQUIS au 03.21.21.80.49
Adresse de l'employeur
SDIS de Pas-de-Calais
>18 RUE RENE CASSIN
62223 SAINT LAURENT BLANGY

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.