Educateur de Jeunes Enfants en multi-accueil
Offre n° O062240401378950
Publiée le 05/04/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Calais
Poste à pourvoir le
03/06/2024
Date limite de candidature
05/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Educateur de jeunes enfants
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet,
1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
EDUCATEUR DE JEUNES ENFANTS
Missions / conditions d'exercice
Responsabilités et activités :
Au titre de l'accueil des enfants et de leurs parents :
- assurer la sécurité et la qualité d'accueil des enfants
- accueillir, informer et orienter les familles,
- conseiller et accompagner les parents dans leur fonction éducative
- établir les PAI le cas échéant
- planifier les adaptations et élaborer les contrats d'accueil personnalisés
Créer et mettre en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants à travers :
- les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant
- la gestion des temps repas et des temps de repos
- la mise en place d'activités d'éveil pour favoriser son développement psychomoteur
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.
- élaborer et mettre en oeuvre des projets d'activités des enfants.
- mettre en oeuvre les règles de sécurité et d'hygiène sur les espaces de vie de l'enfant et du matériel
Au titre de l'activité de la structure:
- piloter et définir le projet d'établissement avec l'équipe
- définir, suivre et évaluer les actions mises en place en collaboration avec l'équipe
- effectuer une évaluation régulière du projet éducatif avec l'équipe.
- organiser et animer les ateliers éducatifs, en lien avec l'équipe
- développer et animer les activités manuelles, artistiques, culturelles et d'éveil
- commander les repas pour les enfants
- formuler un avis sur le choix du matériel, préparer les commandes de matériel et en assurer la maintenance
- Participer à l'harmonisation et à la définition d'une culture commune (collaboration étroite entre structures ...)
Condition d'exercice : Cadre d'emploi des Educateurs de Jeunes Enfants
Au titre de l'accueil des enfants et de leurs parents :
- assurer la sécurité et la qualité d'accueil des enfants
- accueillir, informer et orienter les familles,
- conseiller et accompagner les parents dans leur fonction éducative
- établir les PAI le cas échéant
- planifier les adaptations et élaborer les contrats d'accueil personnalisés
Créer et mettre en oeuvre des conditions nécessaires au bien-être des enfants à travers :
- les soins quotidiens d'hygiène à l'enfant
- la gestion des temps repas et des temps de repos
- la mise en place d'activités d'éveil pour favoriser son développement psychomoteur
- aider l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie.
- élaborer et mettre en oeuvre des projets d'activités des enfants.
- mettre en oeuvre les règles de sécurité et d'hygiène sur les espaces de vie de l'enfant et du matériel
Au titre de l'activité de la structure:
- piloter et définir le projet d'établissement avec l'équipe
- définir, suivre et évaluer les actions mises en place en collaboration avec l'équipe
- effectuer une évaluation régulière du projet éducatif avec l'équipe.
- organiser et animer les ateliers éducatifs, en lien avec l'équipe
- développer et animer les activités manuelles, artistiques, culturelles et d'éveil
- commander les repas pour les enfants
- formuler un avis sur le choix du matériel, préparer les commandes de matériel et en assurer la maintenance
- Participer à l'harmonisation et à la définition d'une culture commune (collaboration étroite entre structures ...)
Condition d'exercice : Cadre d'emploi des Educateurs de Jeunes Enfants
Profils recherchés
PROFIL REQUIS :
- Diplôme d'Etat D'éducateur de Jeunes Enfants obligatoire
- Expérience exigée d'au moins 2 ans sur un poste similaire
- Principes de la méthodologie de projet
- Techniques artistiques et manuelles, des jeux activités et activités manuelles
- sens de l'organisation
- capacité d'analyse et de réflexion
- capacité d'adaptation et de polyvalence (remplacement collègue à assurer en cas de nécessité)
- volonté de travailler en équipe sur un projet commun
- capacités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique
Adresser les candidatures avant le 5 Mai 2024 ( CV, lettre de motivation, ET copie du dernier arrêté de position administrative et/ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) à :
Mme la Présidente
Cellule Recrutement
« Recrutement d'un Educateur de Jeunes Enfants en multi accueil»
Hôtel communautaire - 76 Bd Gambetta 62100 - CALAIS
Via notre site carrière emploi.calais.fr depuis l'offre d'emploi
Educateur de Jeunes Enfants
- Diplôme d'Etat D'éducateur de Jeunes Enfants obligatoire
- Expérience exigée d'au moins 2 ans sur un poste similaire
- Principes de la méthodologie de projet
- Techniques artistiques et manuelles, des jeux activités et activités manuelles
- sens de l'organisation
- capacité d'analyse et de réflexion
- capacité d'adaptation et de polyvalence (remplacement collègue à assurer en cas de nécessité)
- volonté de travailler en équipe sur un projet commun
- capacités rédactionnelles et maîtrise de l'outil informatique
Adresser les candidatures avant le 5 Mai 2024 ( CV, lettre de motivation, ET copie du dernier arrêté de position administrative et/ou attestation d'inscription sur liste d'aptitude) à :
Mme la Présidente
Cellule Recrutement
« Recrutement d'un Educateur de Jeunes Enfants en multi accueil»
Hôtel communautaire - 76 Bd Gambetta 62100 - CALAIS
Via notre site carrière emploi.calais.fr depuis l'offre d'emploi
Educateur de Jeunes Enfants
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Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.