gestionnaire financier et budgétaire

Offre n° O062240429000409
Publiée le 29/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
MAIRIE DE OUTREAU
1 Rue du Biez - BP29
62230 OUTREAU
Lieu de travail
OUTREAU
Poste à pourvoir le
01/08/2024
Date limite de candidature
29/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Finances > Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
Placé(e) sou l'autorité du directeur du pôle Finances & RH, vous êtes chargé(e) de l'exécution du budget et des opérations comptables y afférentes
Missions / conditions d'exercice
Vous veillez :
- à la préparation à l'élaboration et à l'exécution du budget
- à l'engagement et suivi des crédits de dépenses
- au mandatement des dépenses de fonctionnement et d'investissement du budget principal et budgets annexes
- au suivi du recouvrement des titres et des recettes émis en lien avec la trésorerie
- à la gestion de la redevances d'occupation du domaine public (convention téléphonie, GRDF...)
- à la gestion et suivi de la dette (suivi des emprunts et ligne de trésorerie)
- au suivi de l'inventaire
- à la gestion de l'information classement et archivage des documents
Vous vous appropriez les outils de pilotage du service et assurer le suivi régulier des tableaux de gestion financière (suivi des bordereaux dépenses et recettes - paiement, rejet et annulation)
Vous assurez la communication avec les services internes et la trésorerie pour optimiser le délai de paiement des factures
- Vous assurez également un accueil téléphonique,
Profils recherchés
un diplôme niveau bac ou bac + 2 spécialité gestion/ comptabilité serait apprécié mais n'est pas exigé. Dans ce cas, le candidat devra disposer d'une expérience professionnelle certaine dans le domaine d'activité recherché.

- savoirs :
maîtriser la dématérialisation des pièces comptables
connaître et mettre en œuvre les règles budgétaires et comptables liées à la comptabilité publique (M57 ou M4)
connaître l'environnement et le fonctionnement des collectivités territoriales

- savoirs-faire :
gestion des priorités,
travailler en partenariat et en transversalité
maîtriser l'outil informatique et des logiciels métiers finances et interfaces avec la trésorerie et la Sous-préfecture
assurer un reporting auprès de sa hiérarchie

- savoir être :
capacité d'initiatives et autonomie - force de proposition et esprit de service,
sens des responsabilités, rigueur, disponibilité, réactivité
qualités relationnelles
discrétion et devoir de réserve
travail en équipe
positionnement neutre et sans jugement
capacité d'adaptation et d'ajustement,
respect des droits et obligations dévolus aux agents territoriaux,
respect des valeurs du service public

Contact

Contact
0321990777
Informations complémentaires
Votre candidature doit être accompagnée d'une lettre de motivation et d'un CV

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.