POLICIER MUNICIPAL
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Offre n° O062241204001331
Publiée le 04/12/2024
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Guy Mollet - BP 913, Arras (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
04/01/2025
Date limite de candidature
03/01/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Rémunération indicative
Selon grille indiciaire de la fonction publique
Descriptif de l'emploi
Il exerce les missions de prévention nécessaires au maintien du bon ordre, de la sûreté, de la sécurité et de la salubrité publique, conformément au projet de ville. Il assure une relation de proximité avec la population.
Missions / conditions d'exercice
- Exécuter les tâches confiées par le Directeur, le Chef de Service et le Chef d'Unité en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publique dans le cadre du respect des textes qui encadrent les pouvoirs attribués aux Policiers Municipaux.
- Seconder, dans l'exercice de leurs fonctions, les Officiers de Police Judiciaire
;Dimension Humaine :
- Etre ponctuel et disponible
- Rester calme
- Rester courtois
- Faire preuve de discernement
- Avoir une tenue réglementaire irréprochable
- Etre ferme en cas de nécessité
- Faire preuve d'initiative et de disponibilité
- Etre réactif
- Etre respectueux du code de déontologie de la Police Municipale et de son cadre réglementaire
- Rendre compte verbalement et par écrit
- Sens de la hiérarchie
Dimension environnementale :
- S'impliquer pleinement dans la logique de police de proximité développée dans le service
- Entretenir les contacts nécessaires avec l'ensemble des acteurs institutionnels qui concourent à la sécurité sur le territoire et gérer au mieux les contacts établis sur le secteur géographique confié
- Définir l'orientation et la stratégie à mener en fonction des évènements survenus sur le territoire (secteur) confié
- Accueillir, informer et renseigner le public
- Assurer la complémentarité avec les autres services de la collectivité et des partenaires institutionnels
Dimension technique :
- Mettre en œuvre les pouvoirs de police du Maire
- Mettre en place une relation de proximité avec la population
- Appliquer le code de la route sur le territoire
- Assurer la sécurité des manifestations publiques
- Mettre en application l'ensemble des compétences dévolues aux Policiers Municipaux
- Assurer des patrouilles portées (V.L., V.T.T.) et des patrouilles pédestres quotidiennes
- Assurer la surveillance du territoire
- Contrôler les dispositions réglementaires concernant les chiens catégorisés
- Surveiller le domaine et les bâtiments publics
- Animer la mise en place d'actions de prévention
- Rédiger les procédures liées à l'application des pouvoirs des Policiers Municipaux et des prérogatives du policier municipal
- Identifier et réprimer les infractions dans son champ de compétences
- S'impliquer dans le plan de lutte contre les incivilités
- Gérer les logiciels du service
- Gérer le dispositif de vidéoprotection
- Sécurisation des abords des écoles
Dimension économique :
- Organiser et planifier son temps à l'intérieur de son planning pour une plus grande efficacité
- Appliquer les consignes et orientations définies par l'autorité
Spécificités :
- Travail en équipe par tous temps
- Disponibilité importante
- Horaires irréguliers avec amplitude variable
- Rythmes de travail variables en fonction des événements et des nécessités de service
- Très grande disponibilité
- Risques forts de tensions associés à des risques de voir attenter à son intégrité physique
- Bonne condition physique exigée
- Exercice de la profession soumis à l'obtention d'un double agrément (Préfet - Procureur) et à assermentation et de l'autorisation du port d'armes
- Exercice de la profession soumis au port d'un uniforme réglementé
- Maîtrise des écrits professionnels
- Seconder, dans l'exercice de leurs fonctions, les Officiers de Police Judiciaire
;Dimension Humaine :
- Etre ponctuel et disponible
- Rester calme
- Rester courtois
- Faire preuve de discernement
- Avoir une tenue réglementaire irréprochable
- Etre ferme en cas de nécessité
- Faire preuve d'initiative et de disponibilité
- Etre réactif
- Etre respectueux du code de déontologie de la Police Municipale et de son cadre réglementaire
- Rendre compte verbalement et par écrit
- Sens de la hiérarchie
Dimension environnementale :
- S'impliquer pleinement dans la logique de police de proximité développée dans le service
- Entretenir les contacts nécessaires avec l'ensemble des acteurs institutionnels qui concourent à la sécurité sur le territoire et gérer au mieux les contacts établis sur le secteur géographique confié
- Définir l'orientation et la stratégie à mener en fonction des évènements survenus sur le territoire (secteur) confié
- Accueillir, informer et renseigner le public
- Assurer la complémentarité avec les autres services de la collectivité et des partenaires institutionnels
Dimension technique :
- Mettre en œuvre les pouvoirs de police du Maire
- Mettre en place une relation de proximité avec la population
- Appliquer le code de la route sur le territoire
- Assurer la sécurité des manifestations publiques
- Mettre en application l'ensemble des compétences dévolues aux Policiers Municipaux
- Assurer des patrouilles portées (V.L., V.T.T.) et des patrouilles pédestres quotidiennes
- Assurer la surveillance du territoire
- Contrôler les dispositions réglementaires concernant les chiens catégorisés
- Surveiller le domaine et les bâtiments publics
- Animer la mise en place d'actions de prévention
- Rédiger les procédures liées à l'application des pouvoirs des Policiers Municipaux et des prérogatives du policier municipal
- Identifier et réprimer les infractions dans son champ de compétences
- S'impliquer dans le plan de lutte contre les incivilités
- Gérer les logiciels du service
- Gérer le dispositif de vidéoprotection
- Sécurisation des abords des écoles
Dimension économique :
- Organiser et planifier son temps à l'intérieur de son planning pour une plus grande efficacité
- Appliquer les consignes et orientations définies par l'autorité
Spécificités :
- Travail en équipe par tous temps
- Disponibilité importante
- Horaires irréguliers avec amplitude variable
- Rythmes de travail variables en fonction des événements et des nécessités de service
- Très grande disponibilité
- Risques forts de tensions associés à des risques de voir attenter à son intégrité physique
- Bonne condition physique exigée
- Exercice de la profession soumis à l'obtention d'un double agrément (Préfet - Procureur) et à assermentation et de l'autorisation du port d'armes
- Exercice de la profession soumis au port d'un uniforme réglementé
- Maîtrise des écrits professionnels
Profils recherchés
Filière Police Municipale
Connaissance du territoire arrageois
Connaissance des pouvoirs de police du Maire
Connaissance des textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions de l'agent de police municipale, du fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales
Connaissance des droits fondamentaux des personnes
Techniques et outils de communication
* Agréments et assermentation
Permis B
Port d'arme catégories B1, B6, D
FIA à jour
Connaissance du territoire arrageois
Connaissance des pouvoirs de police du Maire
Connaissance des textes législatifs, règlements et codes relevant des attributions de l'agent de police municipale, du fonctionnement des institutions judiciaires et des procédures pénales
Connaissance des droits fondamentaux des personnes
Techniques et outils de communication
* Agréments et assermentation
Permis B
Port d'arme catégories B1, B6, D
FIA à jour
Contact et modalités de candidature
Contact
0321505050
Informations complémentaires
Merci d'adresser lettre de motivation et CV à l'adresse drh-recrutement@ville-arras.fr Merci de mentionner dans l'objet de votre lettre de motivation l'intitulé du poste ainsi que la référence de l'offre. Les lauréats du concours devront joindre leur justificatif de réussite au concours, tout dossier incomplet ne sera pas traité.
Nous ne manquerons pas de vous recontacter en cas d'adéquation avec votre profil.
Sans réponse de notre part dans un délai de 1 mois, nous vous prions de considérer, que nous ne pouvons répondre favorablement à votre requête.
Nous ne manquerons pas de vous recontacter en cas d'adéquation avec votre profil.
Sans réponse de notre part dans un délai de 1 mois, nous vous prions de considérer, que nous ne pouvons répondre favorablement à votre requête.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE ARRAS
>Place Guy Mollet - BP 913
62022 ARRAS CEDEX
>Place Guy Mollet - BP 913
62022 ARRAS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.