adjoint technique
Offre n° O062250501398346
Publiée le 16/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
38 Rue Principale, Bourecq (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Enfance, famille >
Petite enfance
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 3 ou 4 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
24h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
smic
Descriptif de l'emploi
aide maternelle
Missions / conditions d'exercice
seconder le professeur des écoles dans les taches quotidiennes
accueil des élèves, accompagner les enfants lors des travaux manuels, surveiller la sieste
accueil des élèves, accompagner les enfants lors des travaux manuels, surveiller la sieste
Profils recherchés
recrutement en interne fin de contrat en CDD
avec expérience
avec expérience
Contact et modalités de candidature
Contact
0321022383
Informations complémentaires
recrutement en interne
cv et lettre de motivation
cv et lettre de motivation
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE BOURECQ
>4 rue de l'Eglise
62190 BOURECQ
>4 rue de l'Eglise
62190 BOURECQ
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.