Ouvrier d’entretien affecté à l’entretien des squares et Polyvalence
Offre n° O062250522000167
Publiée le 22/05/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel des Services Municipaux - 16 rue Saint-Sépulcre - CS 20326, Saint-Omer (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/07/2025
Date limite de candidature
21/06/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une promotion interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Effectuer l’entretien des espaces verts en ville et contribuer ainsi par son travail à l’amélioration du cadre de vie des concitoyens – polyvalence en hiver
Missions / conditions d'exercice
Polyvalence avec les autres équipes de service
Travailler en extérieur avec toutes conditions météorologiques
Horaires variables suivant les saisons
Participer aux décorations de fin d’année ou d’évènement ponctuels
Travailler en extérieur avec toutes conditions météorologiques
Horaires variables suivant les saisons
Participer aux décorations de fin d’année ou d’évènement ponctuels
Profils recherchés
Etre titulaire du permis « B » et permis « E » pour le transport du matériel (transport du matériel)
Etre titulaire des CACES nécessaires 1 + Nacelle (PEMP)
Permis C
Etre titulaire des CACES nécessaires 1 + Nacelle (PEMP)
Permis C
Contact et modalités de candidature
Contact
0321128301
Informations complémentaires
Candidature à adresser à Monsieur Le Maire
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT-OMER
>Hôtel des Services Municipaux - 16 rue Saint-Sépulcre - CS 20326
62505 SAINT-OMER CEDEX
>Hôtel des Services Municipaux - 16 rue Saint-Sépulcre - CS 20326
62505 SAINT-OMER CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.