Animateur enfance - jeunesse (h/f)

Offre n° O062250624002161
Publiée le 24/06/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place du Général de Gaulle, Saint-Venant (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
24/07/2025
Type d'emploi
Vacation
Durée de la mission
10 mois

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Vacataire
Ouvert aux contractuels
Oui (Vacation)
Un vacataire effectue une tâche précise et ponctuelle au sein d'une collectivité ou établissement territorial. Il n'est pas recruté sur un emploi, et ne dispose pas de droits à congés statutaires ou de droit à formation.
Temps de travail
Temps non complet, 4h00 hebdomadaire
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Intervenant sportif au sein des écoles de la Commune
Missions / conditions d'exercice
- Organiser un programme d’activités respectant une progression pédagogique
- Encadrer les activités et Enseigner les techniques fondamentales de la discipline.
- Enseigner les apports fondamentaux des diverses disciplines sportives encadrées
- Expliquer les règles de la discipline sportive ainsi que le fonctionnement et le maniement du matériel et des équipements.
- Faire acquérir les apprentissages moteurs en montrant et en corrigeant les postures physiques.
- Donner des éléments de connaissances du fonctionnement du corps.
Profils recherchés
Posséder les diplômes et le niveau de compétence selon la réglementation en vigueur et notamment posséder un Brevet d'Etat "Activité Sport pour Tous" ou BPJEPS ou équivalent.

Contact et modalités de candidature

Contact
0321638620
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation
Monsieur le Maire
Place du Général de Gaulle
62350 Saint-Venant
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE SAINT-VENANT
>Place du Général de Gaulle
62350 SAINT-VENANT

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.