Agent environnement et cadre de vie
Offre n° O062250826000833
Publiée le 26/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
2 place de l'Europe - BP 14, Marck (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/11/2025
Date limite de candidature
25/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Ingénierie écologique >
Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du responsable "environnement et cadre de vie", vous serez chargé(e) de la conception et de la mise en oeuvre de la politique de fleurissement de la commune.
Missions / conditions d'exercice
- Accompagnement sur les projets d’aménagements d’espaces verts
- Choix de végétaux et plantation dans le cadre d’un budget annuel
- Conception de la composition des massifs de fleurs et plantation (annuelles, biannuelles, vivaces, bulbes, arbres et arbustes)
- Rempotage
- Taille des végétaux (haies, arbres et arbustes)
- Arrosage selon un plan déterminé
- Assurer la propreté du domaine communal
- Désherbage manuel mécanique
- Tonte des gazons
- Déneigement et aléas climatiques (salage)
- Prélèvement des déchets, dépôts sauvages, fils d’eau
Missions ponctuelles
- Transport de matériels
- Interventions occasionnelles le week-end
- Veiller à la propreté des services techniques (nettoyage, cour, locaux, ateliers)
- Pose pièges à rats et rats musqués souhaité
- Détachement possible au sein d’autres services dans le cadre de la polyvalence
- Choix de végétaux et plantation dans le cadre d’un budget annuel
- Conception de la composition des massifs de fleurs et plantation (annuelles, biannuelles, vivaces, bulbes, arbres et arbustes)
- Rempotage
- Taille des végétaux (haies, arbres et arbustes)
- Arrosage selon un plan déterminé
- Assurer la propreté du domaine communal
- Désherbage manuel mécanique
- Tonte des gazons
- Déneigement et aléas climatiques (salage)
- Prélèvement des déchets, dépôts sauvages, fils d’eau
Missions ponctuelles
- Transport de matériels
- Interventions occasionnelles le week-end
- Veiller à la propreté des services techniques (nettoyage, cour, locaux, ateliers)
- Pose pièges à rats et rats musqués souhaité
- Détachement possible au sein d’autres services dans le cadre de la polyvalence
Profils recherchés
Savoir
- Techniques d’entretien et d’aménagement des espaces verts et végétaux
- Connaître les végétaux d’ornement
- Capacité à proposer des stratégies de fleurissement innovantes ; valorisation de la biodiversité, techniques et pratiques de gestion différenciée
- Proposer aux élus de nouveaux aménagements
Savoir –Faire
- Appliquer les techniques de traitements phytosanitaires respectueux de l’environnement
- Manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité
- Confectionner des massifs et plantations
- Surveiller la flore
Savoir être
Autonomie / Ponctualité / Réactivité / Rigueur / Capacité de s’intégrer au sein de l’équipe / Bonne condition physique / Sens du service public
- Techniques d’entretien et d’aménagement des espaces verts et végétaux
- Connaître les végétaux d’ornement
- Capacité à proposer des stratégies de fleurissement innovantes ; valorisation de la biodiversité, techniques et pratiques de gestion différenciée
- Proposer aux élus de nouveaux aménagements
Savoir –Faire
- Appliquer les techniques de traitements phytosanitaires respectueux de l’environnement
- Manipuler des équipements motorisés dans le respect des règles de sécurité
- Confectionner des massifs et plantations
- Surveiller la flore
Savoir être
Autonomie / Ponctualité / Réactivité / Rigueur / Capacité de s’intégrer au sein de l’équipe / Bonne condition physique / Sens du service public
Contact et modalités de candidature
Contact
0321462200
Informations complémentaires
cv + lettre de motivation à adresser à l'attention de Madame le Maire
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.