Chef du service développement H/F
Offre n° O062250901406851
Publiée le 29/09/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
2, Port St Etienne; 31000 TOULOUSE, Toulouse (Haute-Garonne)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
28/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Gestion de la voirie et des infrastructures
Grade(s) recherché(s)
Attaché principal
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Chef du service développement H/F
Missions / conditions d'exercice
Le service Développement est chargé de la valorisation des canaux et de ses dépendances, du développement des activités et du tourisme, de la gestion du domaine public fluvial, des ports et des relations avec les usagers.
Il gère un budget de 4 Meuros et est aujourd'hui composé de 4 unités (15 agents) :
- l'unité Aménagement fluvial et fluvestre,
- l'unité Politiques Domaniales,
- l'unité Observatoire des Territoires et Usagers
- l'unité Immobilier, (étant précisé que l'acte 2 de modernisation de l'établissement prévoit des ajustements de périmètres de compétence en cours de définition).
Votre rôle et vos missions
Sous l'autorité du Directeur territorial, et en lien fonctionnel avec la Direction nationale du développement, en tant que responsable du service développement vous contribuez au management et au pilotage général de la direction territoriale.
A ce titre vous participez activement aux réunions du CODIR et aux réunions d'encadrement.
Vous contribuez à l'élaboration de documents stratégiques de la direction du développement et de la direction territoriale.
Vous assurez la représentation de la DTSO et du service auprès des multiples acteurs internes et externes auprès desquels vous interagissez
Vous assurez le management et le pilotage du service. Plus particulièrement :
- Vous proposez la stratégie de gestion et valorisation du domaine public fluvial et pilotez sa mise en oeuvre en déclinaison de la stratégie nationale et en prenant compte les besoins et dynamiques du territoire,
- vous valorisez les potentiels de développement portuaire et touristique en veillant à trouver constamment le bon équilibre entre les intérêts de l'établissement et les besoins / attentes des territoires
- Vous animez la filière développement au sein de la DTSO en assurant la mobilisation de toutes les parties prenantes au premier rang desquels les services territoriaux et vous déclinez la fonction de centre de ressources / d'appui du service développement aux projets territoriaux.
- Vous êtes force de proposition pour impulser des projets et dynamiques générateurs de développement des territoires et de renforcement des ressources propres de l'établissement.
Il gère un budget de 4 Meuros et est aujourd'hui composé de 4 unités (15 agents) :
- l'unité Aménagement fluvial et fluvestre,
- l'unité Politiques Domaniales,
- l'unité Observatoire des Territoires et Usagers
- l'unité Immobilier, (étant précisé que l'acte 2 de modernisation de l'établissement prévoit des ajustements de périmètres de compétence en cours de définition).
Votre rôle et vos missions
Sous l'autorité du Directeur territorial, et en lien fonctionnel avec la Direction nationale du développement, en tant que responsable du service développement vous contribuez au management et au pilotage général de la direction territoriale.
A ce titre vous participez activement aux réunions du CODIR et aux réunions d'encadrement.
Vous contribuez à l'élaboration de documents stratégiques de la direction du développement et de la direction territoriale.
Vous assurez la représentation de la DTSO et du service auprès des multiples acteurs internes et externes auprès desquels vous interagissez
Vous assurez le management et le pilotage du service. Plus particulièrement :
- Vous proposez la stratégie de gestion et valorisation du domaine public fluvial et pilotez sa mise en oeuvre en déclinaison de la stratégie nationale et en prenant compte les besoins et dynamiques du territoire,
- vous valorisez les potentiels de développement portuaire et touristique en veillant à trouver constamment le bon équilibre entre les intérêts de l'établissement et les besoins / attentes des territoires
- Vous animez la filière développement au sein de la DTSO en assurant la mobilisation de toutes les parties prenantes au premier rang desquels les services territoriaux et vous déclinez la fonction de centre de ressources / d'appui du service développement aux projets territoriaux.
- Vous êtes force de proposition pour impulser des projets et dynamiques générateurs de développement des territoires et de renforcement des ressources propres de l'établissement.
Profils recherchés
Votre profil
- Vous êtes doté d'une réelle appétence pour les enjeux de développement territorial, animés d'une solide approche économique des projets et disposez d'une vision transversale des projets vous permettant de bien appréhender les problématiques d'exploitation et de maintenance et leur impact sur les projets de développement de la voie d'eau.
- Vous avez une bonne maîtrise du pilotage de projets complexes dans leur dimension technique, financière et juridique.
Reconnu pour votre esprit d'initiative, vous savez impulser de nouvelles idées pour répondre à des enjeux stratégiques.
- Votre capacité à impulser une vision stratégique vous permet d'identifier les opportunités et d'anticiper les évolutions tout en fédérant les acteurs internes et externes autour de celles-ci.
- Doté d'un excellent relationnel, vous avez des aptitudes à la concertation, à la négociation ainsi qu'à la coordination. Les partenariats interinstitutionnels et le dialogue avec les acteurs économiques sont des domaines dans lesquels vous évoluez avec aisance.
- Manager aguerri vous savez donner du sens aux actions, maintenir une équipe motivée, développer son potentiel et créer de la cohésion pour faire du collectif un levier de réussite.
Vous êtes naturellement accessible et à l'écoute.
Le poste
Ouvert aux fonctionnaires Cat A+
Basé à Toulouse.
Déplacements à prévoir sur le périmètre de la DTSO et ponctuellement à Paris
Libre à compter du : 01-01-2026
RIFSEEP : 1.2
Nos avantages :
Participation aux frais de mutuelle.
Tickets restaurant à hauteur de 9 euros/jour travaillé (60% prise en charge par l'employeur).
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% entre domicile et travail.
Télétravail possible.
Horaires de travail variables avec plages fixes obligatoires.
Pour Postuler
Si ces missions vous intéressent et que vous aimez relever des défis, postulez !
Nous vous attendons !
Pour candidater, il suffit de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation en nous précisant quel est votre statut et votre grade avant le : 30/10/2025
Pour plus d'information sur le poste :
Vous pouvez contacter Domitien DETRIE - Directeur : domitien.detrie[a]vnf.fr
- Vous êtes doté d'une réelle appétence pour les enjeux de développement territorial, animés d'une solide approche économique des projets et disposez d'une vision transversale des projets vous permettant de bien appréhender les problématiques d'exploitation et de maintenance et leur impact sur les projets de développement de la voie d'eau.
- Vous avez une bonne maîtrise du pilotage de projets complexes dans leur dimension technique, financière et juridique.
Reconnu pour votre esprit d'initiative, vous savez impulser de nouvelles idées pour répondre à des enjeux stratégiques.
- Votre capacité à impulser une vision stratégique vous permet d'identifier les opportunités et d'anticiper les évolutions tout en fédérant les acteurs internes et externes autour de celles-ci.
- Doté d'un excellent relationnel, vous avez des aptitudes à la concertation, à la négociation ainsi qu'à la coordination. Les partenariats interinstitutionnels et le dialogue avec les acteurs économiques sont des domaines dans lesquels vous évoluez avec aisance.
- Manager aguerri vous savez donner du sens aux actions, maintenir une équipe motivée, développer son potentiel et créer de la cohésion pour faire du collectif un levier de réussite.
Vous êtes naturellement accessible et à l'écoute.
Le poste
Ouvert aux fonctionnaires Cat A+
Basé à Toulouse.
Déplacements à prévoir sur le périmètre de la DTSO et ponctuellement à Paris
Libre à compter du : 01-01-2026
RIFSEEP : 1.2
Nos avantages :
Participation aux frais de mutuelle.
Tickets restaurant à hauteur de 9 euros/jour travaillé (60% prise en charge par l'employeur).
Participation aux frais de transport en commun à hauteur de 75% entre domicile et travail.
Télétravail possible.
Horaires de travail variables avec plages fixes obligatoires.
Pour Postuler
Si ces missions vous intéressent et que vous aimez relever des défis, postulez !
Nous vous attendons !
Pour candidater, il suffit de nous envoyer votre CV et une lettre de motivation en nous précisant quel est votre statut et votre grade avant le : 30/10/2025
Pour plus d'information sur le poste :
Vous pouvez contacter Domitien DETRIE - Directeur : domitien.detrie[a]vnf.fr
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Envoyer CV et lettre de motivation Monsieur le Directeur
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.