Agent polyvalent spécialité Espaces Verts

Offre n° O062251020000309
Publiée le 20/10/2025

Synthèse de l'offre

Employeur
Lieu de travail
4 Grand Place le sénéchal, Marquise (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
19/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé lors d'une promotion interne

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
Agent polyvalent spécialité espaces verts
Missions / conditions d'exercice
I. Missions principales
Assurer l'entretien général des espaces verts et naturels de la collectivité :
- Entretenir les végétaux des surfaces en herbe et des allées : engazonner, tondre, ramasser les feuilles, branchages et fleurs fanées...
- Entretenir les massifs et jardinières (bêchage, désherbage, mise en place de substrat, taille et traitement)
- Entretenir les arbres et les arbustes : planter, tailler, débroussailler, élaguer et abattre
- Entretenir les cours d'eau : enlever les déchets, les branchages et nettoyer les accotements
- Traiter et apporter les engrais nécessaires.
- Arroser de façon manuelle ou automatique et mettre en place les équipements spécifiques d'arrosage
- Protéger les plantations à l'aide de bâches, toiles tissées, grillages, écorce...

Assurer des travaux de plantation, de création et de production pour les espaces verts :
- Définir les espaces et préparer les sols (terrassement, drainage et désherbage)
- Créer les nouveaux espaces verts et semer le gazon
- Fleurir et réaliser des massifs arbustifs et floraux

Réaliser l'entretien courant et le suivi des équipements et du matériel mis à sa disposition :
- Utiliser les produits et les matériels d'entretien et de nettoyage
- Respecter les règles de sécurité liées à la manipulation des équipements, matériels et produits dangereux
- Signaler les dysfonctionnements du matériel utilisé

II. Missions ponctuelles et / ou spécifiques :
Renforcer les agents d'entretien de la voirie (salage, déneigement, fauchage...)
Pose et dépose des décorations de Noël
Ouverture et fermeture du cimetière selon le calendrier prévisionnel
Toute autre activité nécessaire au bon fonctionnement du service technique
Profils recherchés
Conditions de travail : Travail seul ou en équipe / Travail en lieux publics en présence des usagers / Nombreux déplacements sur le territoire de la commune

Moyens nécessaires : Équipement de Protection Individuelle (gants, chaussures, casque, lunettes) / Véhicule, Nacelle, Outillage

Compétences requises :
- Très bonne connaissance des espaces verts
- Connaître les consignes de base de sécurité et les gestes et postures de la manutention
- Connaître les modalités d'utilisation des matériels et produits
- Connaître les règles de signalisation des chantiers et de sécurité pour le public et le personnel
- Organisation, rigueur, prévoyance, ponctualité
- Sens du service public et respect des ordres de la hiérarchie

Formation et diplômes requis : Niveau CAP/BEP et permis B

Contraintes et risques particuliers associés au poste :
- Port de vêtements professionnels adaptés (bottes, gants, lunettes casque...)
- Risques routiers
- Travaux extérieurs avec température ambiante (basse ou élevée)
- Pénibilité physique liée à l'exposition au bruit, aux vibrations et à la manutention manuelle de charges
- Manipulation de produits chimiques (préciser : toxiques, corrosifs...)
- Possibilité de travail le samedi ou dimanche

Contact et modalités de candidature

Contact
0321106565
Informations complémentaires
CV + LETTRE DE MOTIVATION

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.