Agent technique - Eclairage (H/F)
Offre n° O062251020001156
Publiée le 20/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Jean Jaurès - BP 7, Lens (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
19/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Coordinateur de la Gestion Opérationnelle Voirie, au sein de la Direction Cadre de Vie, et du chef d'atelier Éclairage public, l'agent participe à l'installation, l'entretien de l'éclairage public et de la signalisation tricolore sur l'ensemble du territoire communal.
Missions / conditions d'exercice
Gestion Technique
Mise en œuvre des travaux d'entretien et de rénovation de l'éclairage public sur la base du - la pose et la dépose de candélabres.
- la mise en œuvre des travaux d'entretien curatif et de dépannage.
- la mise en œuvre des travaux de rénovation et d'entretien systématique de l'éclairage public (entretien des coffrets, des lanternes et des supports, remplacement des ampoules usagées...).
Mise en œuvre des travaux d'entretien courant des carrefours tricolores sur la base du programme défini et comprenant :
- la pose et la dépose des feux tricolores.
- la mise en œuvre des travaux d'entretien courant.
- la mise en œuvre des travaux nécessaires à la mise aux normes des carrefours à feux.
Installation et dépose des illuminations de Noël.
Installation de supports de communication, notamment lors des manifestations événementielles, commerciales ou sportives de la Ville de Lens : pose de fanions, de kakémonos, de bâches...
Contribue à l'entretien du réseau de vidéoprotection déployé sur le territoire communal,
Participation aux campagnes de viabilité hivernale.
Veille à l'entretien du matériel et de l'outillage professionnel.
Prendre en compte les besoins des utilisateurs et usagers.
Mise en œuvre des travaux d'entretien et de rénovation de l'éclairage public sur la base du - la pose et la dépose de candélabres.
- la mise en œuvre des travaux d'entretien curatif et de dépannage.
- la mise en œuvre des travaux de rénovation et d'entretien systématique de l'éclairage public (entretien des coffrets, des lanternes et des supports, remplacement des ampoules usagées...).
Mise en œuvre des travaux d'entretien courant des carrefours tricolores sur la base du programme défini et comprenant :
- la pose et la dépose des feux tricolores.
- la mise en œuvre des travaux d'entretien courant.
- la mise en œuvre des travaux nécessaires à la mise aux normes des carrefours à feux.
Installation et dépose des illuminations de Noël.
Installation de supports de communication, notamment lors des manifestations événementielles, commerciales ou sportives de la Ville de Lens : pose de fanions, de kakémonos, de bâches...
Contribue à l'entretien du réseau de vidéoprotection déployé sur le territoire communal,
Participation aux campagnes de viabilité hivernale.
Veille à l'entretien du matériel et de l'outillage professionnel.
Prendre en compte les besoins des utilisateurs et usagers.
Profils recherchés
PRE REQUIS
- Bonne connaissance des techniques d'entretien de l'éclairage public et des feux tricolores,
- Bonne connaissance des techniques de maintenance électrique et électrotechnique,
- Bonne connaissance des principes de mise en sécurité et de signalisation de chantier,
- Bonne connaissance des consignes de sécurité à engager lors de travaux sur les réseaux d'éclairage public,
- Participation aux formations nécessaires à la professionnalisation après validation de la hiérarchie,
- Bonne condition physique,
- Habilitation à travailler sur un réseau électrique hors tension, et sur un réseau d'éclairage public sous tension,
- Titulaire des permis et CACES nécessaires,
- Intérêt pour le développement durable et son développement au sein des différents équipements de la ville (transition écologique et énergétique),
- Maîtrise de l'organisation, de l'optimisation du temps de travail et de la priorisation des tâches,
- Respect du port des équipements de protection individuels (EPI) et de leur entretien,
- Capacités à être polyvalent au sein de la DGST.
QUALITES REQUISES
- Disponibilité,
- Réactivité,
- Capacités à travailler de façon autonome, avec rigueur et précision,
- Capacités à travailler en équipe et en transversalité,
- Capacités relationnelles et de communication, notamment lors des contacts avec les riverains,
- Capacités à rendre compte à la hiérarchie,
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
Travail possible le week-end et/ou en soirée : travail ponctuel lors d'intempéries ou lors de manifestations programmées.
- Bonne connaissance des techniques d'entretien de l'éclairage public et des feux tricolores,
- Bonne connaissance des techniques de maintenance électrique et électrotechnique,
- Bonne connaissance des principes de mise en sécurité et de signalisation de chantier,
- Bonne connaissance des consignes de sécurité à engager lors de travaux sur les réseaux d'éclairage public,
- Participation aux formations nécessaires à la professionnalisation après validation de la hiérarchie,
- Bonne condition physique,
- Habilitation à travailler sur un réseau électrique hors tension, et sur un réseau d'éclairage public sous tension,
- Titulaire des permis et CACES nécessaires,
- Intérêt pour le développement durable et son développement au sein des différents équipements de la ville (transition écologique et énergétique),
- Maîtrise de l'organisation, de l'optimisation du temps de travail et de la priorisation des tâches,
- Respect du port des équipements de protection individuels (EPI) et de leur entretien,
- Capacités à être polyvalent au sein de la DGST.
QUALITES REQUISES
- Disponibilité,
- Réactivité,
- Capacités à travailler de façon autonome, avec rigueur et précision,
- Capacités à travailler en équipe et en transversalité,
- Capacités relationnelles et de communication, notamment lors des contacts avec les riverains,
- Capacités à rendre compte à la hiérarchie,
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
Travail possible le week-end et/ou en soirée : travail ponctuel lors d'intempéries ou lors de manifestations programmées.
Contact et modalités de candidature
Contact
Mme Chloé GAUWE - Gestionnaire recrutement, mobilité interne et formation - 0321080370
Informations complémentaires
Recrutement sous conditions statutaires
Une candidature sera composée d'un CV + lettre de motivation avec l'intitulé de l'annonce.
Transmission soit par voie postale, soit par dépôt en Hôtel de Ville, soit directement sur le site internet de la ville (via l'onglet « ma ville/déposer une candidature »). Pas d'adresse mail dédiée.
Une candidature sera composée d'un CV + lettre de motivation avec l'intitulé de l'annonce.
Transmission soit par voie postale, soit par dépôt en Hôtel de Ville, soit directement sur le site internet de la ville (via l'onglet « ma ville/déposer une candidature »). Pas d'adresse mail dédiée.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE LENS
>Place Jean Jaurès - BP 7
62307 LENS CEDEX
>Place Jean Jaurès - BP 7
62307 LENS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.