Agent d'entretien des espaces verts (h/f)

Offre n° O062251022000477
Publiée le 22/10/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
Place Jean Jaurès, Vendin-le-Vieil (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
21/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
Rémunération statutaire + RIFSEEP + CNAS + participation mutuelle et prévoyance
Descriptif de l'emploi
Sous la directive du DST et du responsable espaces verts, l'agent a pour mission l'entretien des espaces verts et naturels ainsi que les travaux divers dans les bâtiments communaux.
Missions / conditions d'exercice
Il effectue des travaux de plantation, de création, de production et d'entretien des espaces verts.

* Entretien courant des espaces verts (entretien des massifs, désherbage, ramassage papiers, tonte, débroussaillage, souffleurs, propreté urbaine...).
* Tailles saisonnières et entretien des végétaux et arbres
*Arrosage des plantations
*Plantation des végétaux
* Assurer la propreté du domaine communal notamment en prélevant les déchets (feuilles, dépôts sauvages, papiers, déchets…).
* Entretien des cimetières, des voyettes et chemins de la ville.
* Assurer la propreté des monuments de la ville.
* Ramasser et nettoyer les poubelles de ville.
* Entretenir le matériel de la ville (outils et véhicules).
* Entretien et maintenance des espaces publics, entretien des équipements
* Entretien et maintenance des bâtiments communaux
*Toute autre mission de soutien aux services techniques en logistique, entretien des bâtiments ou mise en place des festivités.
* Service de sablage
* Astreintes à prévoir
Profils recherchés
Permis B obligatoire.
Permis BE / C souhaitable – CACES - tractopelle
Formation horticole / aménagement paysager

SAVOIRS :
- Toutes techniques liées à l'entretien des espaces verts (tonte, débroussaillage, désherbage, taille douce, plantations, arrosage…).
- Connaissance de l’arbre et son entretien (élagage, abattage, bucheronnage).
- Connaissances en propreté urbaine.
- Avoir l’esprit d’initiative.
- Connaissance des végétaux (annuelles, biannuelles, vivaces, bulbes, arbustes, arbres).
- Connaître et appliquer les règles de sécurité du travail.
- Savoir utiliser les machines (débroussailleuse, tondeuse, etc…)

SAVOIR FAIRE :
- Savoir manipuler des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité.
- Assurer l'entretien courant du matériel.
- Entretenir les espaces verts (tonte des gazons, traitement et arrosage...).
- Désherber et traiter des massifs et plantations.
- Créer des nouveaux espaces verts et engazonnement.
- Être polyvalent

SAVOIR ETRE :
- Savoir rendre compte de son activité.
- Bonne condition physique.
- Sens du travail en équipe.
- Esprit d'initiative et autonomie.
- Rigueur dans les consignes.
- Qualités relationnelles.
- Sens du service public.

Contact et modalités de candidature

Contact
0374830275
Informations complémentaires
Adresser vos candidatures à l'attention de Monsieur le Maire (CV + LM) à l'adresse mail : m.heller@vendinlevieil.fr
Ou par courrier

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.