Chargé d'opérations financières (H/F)
Offre n° O062251024001507
Publiée le 24/10/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Place Jean Jaurès - BP 7, Lens (Pas-de-Calais)
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
23/11/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Finances >
Gestion et ingénierie financière
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Adjoint adm. principal de 2ème classe
Adjoint adm. principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du DGST, le chargé d'opérations financières assure notamment :
-un rôle d'appui et de conseil aux services de la DGST,
-une veille et alerte du DGST pour la bonne gestion des crédits de la DGST,
-un lien privilégié avec la direction des finances et la direction de la commande publique (volet marché public/ contrats de la DGST).
-un rôle d'appui et de conseil aux services de la DGST,
-une veille et alerte du DGST pour la bonne gestion des crédits de la DGST,
-un lien privilégié avec la direction des finances et la direction de la commande publique (volet marché public/ contrats de la DGST).
Missions / conditions d'exercice
Missions générales de suivi et contrôle de l'exécution budgétaire (via le logiciel ciril finances) :
- Assure en lien avec les autres agents du pôle financier : la réalisation des engagements (dépenses et recettes), l'édition des bons de commande, le traitement des factures, le suivi des comptes fournisseurs,
- Rôle de conseil et d'appui aux services : information sur l'utilisation du logiciel comptable, sur les procédures comptables et budgétaires associées, alerte sur écarts significatifs entre prévisions et réalisations, ou sur des problèmes divers concernant les opérations comptables (non-retour par exemple),
- Participation à l'élaboration et à l'exécution financière des contrats et marchés publics de la DGST : suivi de l’observatoire des marchés de la DGST, relecture des clauses financières, élaboration des révisions de prix, traitement des DGD, élaboration des états de pénalités et des demandes d'intérêts moratoires,
- Participation aux réunions organisées par le DGST permettant de suivre, d'évaluer l'activité et d'identifier des pistes d'amélioration,
- Assure la préparation et la saisie budgétaire (BP/BS) en lien avec le responsable de direction ainsi que la clôture comptable,
- Assure la saisie et le suivi spécifique des recettes (BP recettes, élaboration d’états récapitulatifs des dépenses pour certains appels à projets, etc.),
- Veille à la bonne déclinaison du budget voté en lien avec le responsable de direction,
- Relai privilégié de la DGST avec la direction des finances et la direction de la commande publique.
Missions spécifiques :
- Participation à la réalisation et au suivi du plan pluriannuel d'investissement de la DGST,
- Suivi des engagements/ consommations et reports des crédits d'investissement,
- Suivi financier spécifique des opérations d'investissement de type grands projets : chantiers faisant l'objet de factures travaux plus complexes, caractérisés parfois par des engagements pluriannuels, une partie ingénierie conséquente (maîtrise d'œuvre), la participation ponctuelle à des réunions techniques,
- Appui aux services sur opérations stratégiques : stationnement payant, plan de sobriété énergétique de la ville par le suivi des fluides (eau, gaz, électricité notamment), etc.
- Suivi des dossiers de périls (crédits spécifiques) en lien avec la direction patrimoine bâtiment et la direction aménagement et développement de la ville,
- Coordonne la dématérialisation des pièces comptables.
- Assure en lien avec les autres agents du pôle financier : la réalisation des engagements (dépenses et recettes), l'édition des bons de commande, le traitement des factures, le suivi des comptes fournisseurs,
- Rôle de conseil et d'appui aux services : information sur l'utilisation du logiciel comptable, sur les procédures comptables et budgétaires associées, alerte sur écarts significatifs entre prévisions et réalisations, ou sur des problèmes divers concernant les opérations comptables (non-retour par exemple),
- Participation à l'élaboration et à l'exécution financière des contrats et marchés publics de la DGST : suivi de l’observatoire des marchés de la DGST, relecture des clauses financières, élaboration des révisions de prix, traitement des DGD, élaboration des états de pénalités et des demandes d'intérêts moratoires,
- Participation aux réunions organisées par le DGST permettant de suivre, d'évaluer l'activité et d'identifier des pistes d'amélioration,
- Assure la préparation et la saisie budgétaire (BP/BS) en lien avec le responsable de direction ainsi que la clôture comptable,
- Assure la saisie et le suivi spécifique des recettes (BP recettes, élaboration d’états récapitulatifs des dépenses pour certains appels à projets, etc.),
- Veille à la bonne déclinaison du budget voté en lien avec le responsable de direction,
- Relai privilégié de la DGST avec la direction des finances et la direction de la commande publique.
Missions spécifiques :
- Participation à la réalisation et au suivi du plan pluriannuel d'investissement de la DGST,
- Suivi des engagements/ consommations et reports des crédits d'investissement,
- Suivi financier spécifique des opérations d'investissement de type grands projets : chantiers faisant l'objet de factures travaux plus complexes, caractérisés parfois par des engagements pluriannuels, une partie ingénierie conséquente (maîtrise d'œuvre), la participation ponctuelle à des réunions techniques,
- Appui aux services sur opérations stratégiques : stationnement payant, plan de sobriété énergétique de la ville par le suivi des fluides (eau, gaz, électricité notamment), etc.
- Suivi des dossiers de périls (crédits spécifiques) en lien avec la direction patrimoine bâtiment et la direction aménagement et développement de la ville,
- Coordonne la dématérialisation des pièces comptables.
Profils recherchés
PRE REQUIS
- Bonne connaissance des règles budgétaires et comptables d'une collectivité territoriale,
- Bonne connaissance du logiciel Ciril finances, ou capacité à se former rapidement,
- Intérêt pour le développement durable et son développement au sein des différents équipements de la ville (transition énergétique et écologique),
- Intérêt pour les spécificités des services techniques, à savoir connaissance du suivi administratif d'un chantier (ordre de service, réception des travaux, décompte général définitif, etc.),
- Connaissance des fondamentaux en matière de marchés publics et de commande publique,
- Rigueur et réactivité,
- Bonne connaissance des procédures de fonctionnement des services municipaux, et notamment des services techniques,
- Capacités à être polyvalent au sein de la DGST.
QUALITES REQUISES
- Capacités à prendre des initiatives et à être force de proposition,
- Sens du relationnel et de la communication,
- Autonomie dans l’organisation du travail,
- Capacités à travailler en équipe et en transversalité,
- Capacités à rendre compte à la hiérarchie de l’avancée des travaux et de l’activité,
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
- Bonne connaissance des règles budgétaires et comptables d'une collectivité territoriale,
- Bonne connaissance du logiciel Ciril finances, ou capacité à se former rapidement,
- Intérêt pour le développement durable et son développement au sein des différents équipements de la ville (transition énergétique et écologique),
- Intérêt pour les spécificités des services techniques, à savoir connaissance du suivi administratif d'un chantier (ordre de service, réception des travaux, décompte général définitif, etc.),
- Connaissance des fondamentaux en matière de marchés publics et de commande publique,
- Rigueur et réactivité,
- Bonne connaissance des procédures de fonctionnement des services municipaux, et notamment des services techniques,
- Capacités à être polyvalent au sein de la DGST.
QUALITES REQUISES
- Capacités à prendre des initiatives et à être force de proposition,
- Sens du relationnel et de la communication,
- Autonomie dans l’organisation du travail,
- Capacités à travailler en équipe et en transversalité,
- Capacités à rendre compte à la hiérarchie de l’avancée des travaux et de l’activité,
- Respect des obligations de discrétion et de confidentialité.
Contact et modalités de candidature
Contact
Mme Chloé GAUWE - Gestionnaire recrutement, mobilité interne et formation - 0321080370
Informations complémentaires
Recrutement sous conditions statutaires
Une candidature sera composée d'un CV + lettre de motivation avec l'intitulé de l'annonce.
Transmission soit par voie postale, soit par dépôt en Hôtel de Ville, soit directement sur le site internet de la ville (via l’onglet « ma ville/déposer une candidature »). Pas d’adresse mail dédiée.
Une candidature sera composée d'un CV + lettre de motivation avec l'intitulé de l'annonce.
Transmission soit par voie postale, soit par dépôt en Hôtel de Ville, soit directement sur le site internet de la ville (via l’onglet « ma ville/déposer une candidature »). Pas d’adresse mail dédiée.
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE LENS
>Place Jean Jaurès - BP 7
62307 LENS CEDEX
>Place Jean Jaurès - BP 7
62307 LENS CEDEX
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.