Aide à Domicile
Offre n° O062251201001856
Publiée le 01/12/2025
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
Hucqueliers (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/01/2026
Date limite de candidature
31/12/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Inclusion sociale >
Travail social et développement social
Grade(s) recherché(s)
Agent social
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet,
10h00 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Rémunération indicative
grille indiciaire cadre emploi agent social
Descriptif de l'emploi
Le Centre Intercommunal d’Action Sociale de la Communauté de Communes du Haut Pays du Montreuillois (CIAS CCHPM), située en zone rurale, comprend 49 communes.
De par ses compétences, le CIAS de la CCHPM s’organise autour d’un pôle insertion et d’un pôle autonomie.
Le pôle autonomie comprend un service d'aide et d'accompagnement à domicile ainsi qu'un service de portage de repas.
Au sein du service d'aide et d'accompagnement à domicile, vous serez affecté sur des missions d’aide à domicile auprès des habitants de l’une des communes du secteur hucquelois, ayant recours au service.
De par ses compétences, le CIAS de la CCHPM s’organise autour d’un pôle insertion et d’un pôle autonomie.
Le pôle autonomie comprend un service d'aide et d'accompagnement à domicile ainsi qu'un service de portage de repas.
Au sein du service d'aide et d'accompagnement à domicile, vous serez affecté sur des missions d’aide à domicile auprès des habitants de l’une des communes du secteur hucquelois, ayant recours au service.
Missions / conditions d'exercice
Accompagnement dans les actes de la vie quotidienne à domicile ( entretien logement- linge- aide à la préparation des repas ),
- Accompagnement dans les activités de la vie quotidienne ,
- Communication et transmission d'information ( relais entre le bénéficiaire, la famille et le service, relais avec les professionnels intervenant à domicile ... ) ,
- Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables
- Participation à la démarche qualité ,
- Accompagnement dans les activités de la vie quotidienne ,
- Communication et transmission d'information ( relais entre le bénéficiaire, la famille et le service, relais avec les professionnels intervenant à domicile ... ) ,
- Participation à la promotion de la bientraitance et à la prévention de la maltraitance des personnes vulnérables
- Participation à la démarche qualité ,
Profils recherchés
Compétences techniques
Connaître les règles de fonctionnement du secteur d'aide à domicile,
Bonnes connaissances des règles de base de sécurité domestique et d'hygiène,
- Notion d'ergonomie
- Techniques relationnelles de communication verbale et non verbale.
Conditions d'exercice :
- Participation financière de la collectivité aux contrats collectifs de mutuelle et de prévoyance,
- Adhérent au CNAS
- Amicale du personnel
- Rémunération selon la grille indiciaire du cadre d’emploi d'agent social
- Permis de conduire
- Participation au minimum à trois jours de formation sur une période de cinq ans.
Connaître les règles de fonctionnement du secteur d'aide à domicile,
Bonnes connaissances des règles de base de sécurité domestique et d'hygiène,
- Notion d'ergonomie
- Techniques relationnelles de communication verbale et non verbale.
Conditions d'exercice :
- Participation financière de la collectivité aux contrats collectifs de mutuelle et de prévoyance,
- Adhérent au CNAS
- Amicale du personnel
- Rémunération selon la grille indiciaire du cadre d’emploi d'agent social
- Permis de conduire
- Participation au minimum à trois jours de formation sur une période de cinq ans.
Contact et modalités de candidature
Contact
0361528005
Informations complémentaires
CV et Lettre de motivation à Monsieur le Président du CIAS de la CCHPM sur le mail ressources.humaines@cchpm.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.