Agent d'accompagnement des enfants
Offre n° O062251210001242
Publiée le 29/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
5 Place Roger Salengro - BP 9, Lillers (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/02/2026
Date limite de candidature
29/01/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Agent d'accompagnement des enfants durant le temps scolaire.
Missions / conditions d'exercice
- Aide l'enfant dans l'acquisition de l'autonomie (vestimentaire, alimentaire, motrice,...),
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants,
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation d'activités pédagogiques,
- Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants,
- Surveillance lors des récréations, des sorties scolaires,
- Encadrement des enfants avant, pendant et après le repas.
- Surveillance de la sécurité et de l'hygiène des enfants,
- Assistance de l'enseignant dans la préparation et/ou l'animation d'activités pédagogiques,
- Aménagement et entretien des locaux et des matériaux destinés aux enfants,
- Surveillance lors des récréations, des sorties scolaires,
- Encadrement des enfants avant, pendant et après le repas.
Profils recherchés
- Connaissance du développement (physique et psychologique) de l'enfant,
- Maîtrise des techniques d'hygiène et de sécurité,
- Maîtrise des gestes d'urgence et de secours,
- Connaissance des règles d'hygiène des locaux et de stockage des produits,
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d'entretien des locaux,
- Connaissance des techniques d'animation et d'éveil de l'enfant.
- Maîtrise des techniques d'hygiène et de sécurité,
- Maîtrise des gestes d'urgence et de secours,
- Connaissance des règles d'hygiène des locaux et de stockage des produits,
- Connaissance des gestes et postures de travail à adopter dans le cas de manutention ou d'entretien des locaux,
- Connaissance des techniques d'animation et d'éveil de l'enfant.
Contact et modalités de candidature
Contact
0321616464
Informations complémentaires
Renseignements complémentaires auprès de Madame Nathalie Renou, Responsable du service des Ressources Humaines au 03.21.61.64.64.
Sans réponse dans un délai de deux mois à votre candidature, merci de considérer que celle-ci n'a pas été retenue.
Sans réponse dans un délai de deux mois à votre candidature, merci de considérer que celle-ci n'a pas été retenue.
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.