CHARGE DE MISSION VELO ET MOBILITES ACTIVES
Offre n° O062251216001675
Publiée le 16/12/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté de Communes de la Région d’Audruicq bénéficie d’une situation géographique privilégiée à l’interface des pôles du Calaisis, du Dunkerquois et de l’Audomarois. Composé de 15 communes et de plus de 28 000 habitants, ce territoire périurbain, encore fortement marqué par l’activité agricole, est aujourd’hui amené à se réinventer dans un contexte de transition écologique. C’est la raison pour laquelle les élus ont décidé de se doter d’un Projet de mandat qui fixe les priorités d’intervention de la Communauté de communes jusqu’en 2026.
Pour mettre en œuvre ce projet politique, les élus peuvent s’appuyer sur un budget principal et quatre budgets annexes représentant 20 millions d’euros d’interventions annuelles, dont 2,5 millions d’euros de masse salariale constituée par la soixantaine d’agents composants les services communautaires et du Centre Intercommunal d’Action Sociale. Afin d’être en parfaite adéquation avec le projet de mandat, l’organisation des services communautaires se veut agile, s’ajustant aux priorités politiques dans le cadre d’une Gestion Prévisionnelles des Emploi et Compétences dynamique.
Pour mettre en œuvre ce projet politique, les élus peuvent s’appuyer sur un budget principal et quatre budgets annexes représentant 20 millions d’euros d’interventions annuelles, dont 2,5 millions d’euros de masse salariale constituée par la soixantaine d’agents composants les services communautaires et du Centre Intercommunal d’Action Sociale. Afin d’être en parfaite adéquation avec le projet de mandat, l’organisation des services communautaires se veut agile, s’ajustant aux priorités politiques dans le cadre d’une Gestion Prévisionnelles des Emploi et Compétences dynamique.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
66 place du Général de Gaulle - BP 4, Audruicq (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/03/2026
Date limite de candidature
15/01/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Départ d'un agent précédemment affecté au projet
Durée de la mission
24 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Mobilité, déplacements et transports >
Politique des déplacements
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-25 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne la prolongation d'un projet existant. La durée du contrat proposé dépend de la réalisation du projet en cours, mais ne peut pas excéder six ans au total.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Oui
Management
Non
Descriptif de l'emploi
RAISON D’ÊTRE DU POSTE
Sous la responsabilité du Directeur du pôle Animation sociale & développement local, le (la) chargé (e) de mission vélo et mobilités actives assure comme mission principale la mise en œuvre opérationnelle des actions en faveur du vélo définies dans le schéma directeur.
POSITIONNEMENT ET ORGANISATION
Positionnement hiérarchique :
- Direction Générale des Services
└ Direction du pôle Animation sociale & développement local
└ Pôle mobilité
- Positionnement dans l’organisation de travail :
Localisation : la résidence administrative du poste est fixée à AUDRUICQ.
Temps de travail : le temps complet est souhaité.
Poste éligible au télétravail : oui (cette mention ne présente toutefois qu’un caractère indicatif et ne présage pas de la décision définitive en cas de candidature au télétravail).
Contraintes particulières : contraintes horaires occasionnelles pour finaliser des projets importants et urgents.
Sous la responsabilité du Directeur du pôle Animation sociale & développement local, le (la) chargé (e) de mission vélo et mobilités actives assure comme mission principale la mise en œuvre opérationnelle des actions en faveur du vélo définies dans le schéma directeur.
POSITIONNEMENT ET ORGANISATION
Positionnement hiérarchique :
- Direction Générale des Services
└ Direction du pôle Animation sociale & développement local
└ Pôle mobilité
- Positionnement dans l’organisation de travail :
Localisation : la résidence administrative du poste est fixée à AUDRUICQ.
Temps de travail : le temps complet est souhaité.
Poste éligible au télétravail : oui (cette mention ne présente toutefois qu’un caractère indicatif et ne présage pas de la décision définitive en cas de candidature au télétravail).
Contraintes particulières : contraintes horaires occasionnelles pour finaliser des projets importants et urgents.
Missions / conditions d'exercice
- Mise en œuvre, suivi et évaluation du plan d'action élaboré dans le cadre de la feuille de route communautaire et des objectifs fixés dans le Schéma directeur vélo et mobilités actives du territoire
o Mise en œuvre de services pour soutenir le développement du vélo et de la mobilité active sur le territoire
o Animation, communication et sensibilisation en faveur du développement du vélo et de la mobilité active
- Participation active aux réseaux locaux, régionaux et nationaux intervenant sur la mobilité active
- Mise en place d'une démarche de collaboration avec les acteurs publics et privés pour la promotion des modes actifs et l'émergence de supports/outils communs sur le territoire de la CCRA
- Accompagnement des services internes de la CCRA et des communes pour toutes les problématiques liées aux modes cyclables
- Pilotage des budgets liés à la mobilité active
- Lien entre la mobilité active et les autres modes de déplacement
Moyens mis à disposition : matériel et logiciel bureautiques classiques, permettant par ailleurs le travail à distance.
o Mise en œuvre de services pour soutenir le développement du vélo et de la mobilité active sur le territoire
o Animation, communication et sensibilisation en faveur du développement du vélo et de la mobilité active
- Participation active aux réseaux locaux, régionaux et nationaux intervenant sur la mobilité active
- Mise en place d'une démarche de collaboration avec les acteurs publics et privés pour la promotion des modes actifs et l'émergence de supports/outils communs sur le territoire de la CCRA
- Accompagnement des services internes de la CCRA et des communes pour toutes les problématiques liées aux modes cyclables
- Pilotage des budgets liés à la mobilité active
- Lien entre la mobilité active et les autres modes de déplacement
Moyens mis à disposition : matériel et logiciel bureautiques classiques, permettant par ailleurs le travail à distance.
Profils recherchés
- Formations et qualifications :
• Formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de l'aménagement, de la mobilité et du développement durable
• Formation d’intervenant du Savoir Rouler à Vélo vivement souhaitée
• Permis B indispensable
Savoirs :
• Connaissance de l'environnement administratif territorial
• Forte sensibilité pour le domaine du vélo et de la mobilité active
• Connaissance des techniques de communication et d'animation, pédagogie
- Savoirs faire :
• Aptitude aux déplacements en vélo.
• Une compétence sur le fonctionnement mécanique des vélos (réparation, entretien, etc...) serait appréciée
• Des notions en matière de Système d'Information Géographique (SIG) serait un plus
- Savoir-être :
• Autonomie et rigueur dans le travail
• Goût pour le travail en équipe, qualités relationnelles
• Grande disponibilité (pour participation à des événements en soirée et week-end)
• Formation Bac +2 à Bac +5 dans le domaine de l'aménagement, de la mobilité et du développement durable
• Formation d’intervenant du Savoir Rouler à Vélo vivement souhaitée
• Permis B indispensable
Savoirs :
• Connaissance de l'environnement administratif territorial
• Forte sensibilité pour le domaine du vélo et de la mobilité active
• Connaissance des techniques de communication et d'animation, pédagogie
- Savoirs faire :
• Aptitude aux déplacements en vélo.
• Une compétence sur le fonctionnement mécanique des vélos (réparation, entretien, etc...) serait appréciée
• Des notions en matière de Système d'Information Géographique (SIG) serait un plus
- Savoir-être :
• Autonomie et rigueur dans le travail
• Goût pour le travail en équipe, qualités relationnelles
• Grande disponibilité (pour participation à des événements en soirée et week-end)
Contact et modalités de candidature
Contact
0321008383
Informations complémentaires
Les lettres de candidature doivent être adressées à Madame la Présidente de la Communauté de communes de la région d’Audruicq, 66 place du Général De Gaulle, BP 4, 62370 Audruicq ou par courriel communaute-reg-audruicq@ccra.fr.
Pour tout renseignement concernant le poste, vous pouvez contacter Monsieur Frédéric HUCHETTE, Directeur Général Adjoint au 03.21.00.83.83
Pour tout renseignement concernant le poste, vous pouvez contacter Monsieur Frédéric HUCHETTE, Directeur Général Adjoint au 03.21.00.83.83
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.