Chargé(e) de communication
Offre n° O062260109000490
Publiée le 09/01/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
6 place du 4 septembre, Béthune (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
20/02/2026
Date limite de candidature
08/02/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Communication >
Stratégies de communication
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Rédacteur principal de 2ème classe
Rédacteur principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Mettre en oeuvre les outils de communication répondant à la stratégie de communication globale dénie par la collectivité et
au projet de ville, dans le respect de la charte graphique et dans un souci de cohérence des supports
au projet de ville, dans le respect de la charte graphique et dans un souci de cohérence des supports
Missions / conditions d'exercice
Mission : Proposer et mettre en oeuvre des plans de communication pour promouvoir les événements de la Ville
Activités
- Appréhender les demandes et conseiller les services de la collectivité
- Concevoir des plans de communication adaptés au public visé
- Proposer et réaliser les supports et outils de communication nécessaires à la
communication des événements, en assurer le suivi de leur conception à leur diffusion,
dans le respect de la charte graphique
- S'assurer de la cohérence de la communication événementielle avec les autres actions
de communication de la collectivité
- Concevoir la communication sur le site où se déroulera l'événement (signalétique,
"décor "...)
- S'assurer de la bonne validation des supports proposés et en effectuer le contrôle
- Communiquer sur les résultats de l'événement et créer des indicateurs de suivi
- Rédiger et suivre des marchés publics
- Gérer le budget
- Respecter et faire respecter les cahiers des charges, les délais et les coûts
- Organiser les plannings d'exécution, d'impression et de diffusion
Mission : Valoriser les campagnes de communication mises en oeuvre
Activités
- Négocier des encarts publicitaires
- Entretenir un réseau de journalistes et de commerciaux
- Développer des partenariats clés avec des institutions, des partenaires, des médias...
- Élaborer une stratégie de communication de marque pour faire connaître les
événements de la Ville
- Proposer de nouveaux supports de diffusion
Mission Participer aux actions de promotion de la commune et en assurer le reportage photos
(Voeux du Maire, cérémonies 8 mai et 11 novembre, accueil des nouveaux arrivants, pots,
cocktails, divers...)
Activités
- Valoriser l'action municipale
- Suivre l'image de la collectivité
- Réaliser des photographies et gérer les droits d'utilisation
- Mettre en oeuvre et alimenter une
photothèque
Mission :Rédiger et suivre des marchés publics
- Gérer l'enveloppe budgétaire allouée.
Activités
- Appréhender les demandes et conseiller les services de la collectivité
- Concevoir des plans de communication adaptés au public visé
- Proposer et réaliser les supports et outils de communication nécessaires à la
communication des événements, en assurer le suivi de leur conception à leur diffusion,
dans le respect de la charte graphique
- S'assurer de la cohérence de la communication événementielle avec les autres actions
de communication de la collectivité
- Concevoir la communication sur le site où se déroulera l'événement (signalétique,
"décor "...)
- S'assurer de la bonne validation des supports proposés et en effectuer le contrôle
- Communiquer sur les résultats de l'événement et créer des indicateurs de suivi
- Rédiger et suivre des marchés publics
- Gérer le budget
- Respecter et faire respecter les cahiers des charges, les délais et les coûts
- Organiser les plannings d'exécution, d'impression et de diffusion
Mission : Valoriser les campagnes de communication mises en oeuvre
Activités
- Négocier des encarts publicitaires
- Entretenir un réseau de journalistes et de commerciaux
- Développer des partenariats clés avec des institutions, des partenaires, des médias...
- Élaborer une stratégie de communication de marque pour faire connaître les
événements de la Ville
- Proposer de nouveaux supports de diffusion
Mission Participer aux actions de promotion de la commune et en assurer le reportage photos
(Voeux du Maire, cérémonies 8 mai et 11 novembre, accueil des nouveaux arrivants, pots,
cocktails, divers...)
Activités
- Valoriser l'action municipale
- Suivre l'image de la collectivité
- Réaliser des photographies et gérer les droits d'utilisation
- Mettre en oeuvre et alimenter une
photothèque
Mission :Rédiger et suivre des marchés publics
- Gérer l'enveloppe budgétaire allouée.
Profils recherchés
Savoirs généraux
- Maîtriser les outils bureautiques
- Connaître l'environnement territorial
- Connaître les procédures d'achat public
- Connaître la collectivité, ses valeurs, son identité, ses
cibles, son environnement...
- Maîtriser la communication globale (organisationnelle,
rédactionnelle, interne, externe, web, de crise...)
- Maîtriser les techniques et outils de communication
(oraux, écrits, visuels, multimédias...)
- Connaître l'environnement web et les contraintes liées au
support numérique
- Posséder des connaissances de base sur les logiciels de
création graphique (InDesign, Illustrator, Photoshop...)
- Maîtriser les différentes étapes de la chaîne graphique, les
procédés de fabrication et d'impression
- Maîtriser les codes visuels, les règles typographiques et
iconographiques
- Connaître le droit de la communication
- Maîtriser les méthodes de recueil de l'information
(entretien, réunion ...)
- Maîtriser les méthodes de traitement de l'information
Savoirs socio professionnels
- Savoir concevoir des messages clairs et simples
- Savoir élaborer un diagnostic de communication, des
recommandations et des plans de communication
- Proposer des stratégies de communication novatrices et
créatives
- Savoir travailler en équipe projet
- Analyser les besoins des services et apporter des réponses
adaptées en termes de communication
- Entretenir des réseaux relationnels multiples
- Assurer une veille sur les tendances de communication et
l'évolution des technologies
- Savoir travailler dans l'urgence, anticiper les besoins,
s'adapter
- Savoir gérer les délais de réalisation
- Savoir gérer plusieurs dossiers de front
Savoir généraux complémentaires
- Faire preuve d'imagination
- Être innovant
- Faire preuve de curiosité et d'ouverture d'esprit
- Posséder un bon relationnel
- Faire preuve de réactivité et d'adaptabilité
- Être proactif
- Être méthodique, rigoureux, autonome
- Apprécier le travail en équipe
- Être à l'écoute
- Maîtriser les outils bureautiques
- Connaître l'environnement territorial
- Connaître les procédures d'achat public
- Connaître la collectivité, ses valeurs, son identité, ses
cibles, son environnement...
- Maîtriser la communication globale (organisationnelle,
rédactionnelle, interne, externe, web, de crise...)
- Maîtriser les techniques et outils de communication
(oraux, écrits, visuels, multimédias...)
- Connaître l'environnement web et les contraintes liées au
support numérique
- Posséder des connaissances de base sur les logiciels de
création graphique (InDesign, Illustrator, Photoshop...)
- Maîtriser les différentes étapes de la chaîne graphique, les
procédés de fabrication et d'impression
- Maîtriser les codes visuels, les règles typographiques et
iconographiques
- Connaître le droit de la communication
- Maîtriser les méthodes de recueil de l'information
(entretien, réunion ...)
- Maîtriser les méthodes de traitement de l'information
Savoirs socio professionnels
- Savoir concevoir des messages clairs et simples
- Savoir élaborer un diagnostic de communication, des
recommandations et des plans de communication
- Proposer des stratégies de communication novatrices et
créatives
- Savoir travailler en équipe projet
- Analyser les besoins des services et apporter des réponses
adaptées en termes de communication
- Entretenir des réseaux relationnels multiples
- Assurer une veille sur les tendances de communication et
l'évolution des technologies
- Savoir travailler dans l'urgence, anticiper les besoins,
s'adapter
- Savoir gérer les délais de réalisation
- Savoir gérer plusieurs dossiers de front
Savoir généraux complémentaires
- Faire preuve d'imagination
- Être innovant
- Faire preuve de curiosité et d'ouverture d'esprit
- Posséder un bon relationnel
- Faire preuve de réactivité et d'adaptabilité
- Être proactif
- Être méthodique, rigoureux, autonome
- Apprécier le travail en équipe
- Être à l'écoute
Contact et modalités de candidature
Contact
0321630000
Informations complémentaires
Envoyez votre candidature (Lettre de motivation + CV) :
- par courrier à l'attention de Monsieur Olivier GACQUERRE, Maire de Béthune
- en ligne sur le site de la ville de Béthune (www.bethune.fr) via l'application B-CLIC (mes démarches)
- par courrier à l'attention de Monsieur Olivier GACQUERRE, Maire de Béthune
- en ligne sur le site de la ville de Béthune (www.bethune.fr) via l'application B-CLIC (mes démarches)
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE BETHUNE
>6 place du 4 septembre
62407 Bethune cedex
>6 place du 4 septembre
62407 Bethune cedex
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.