Chargé(e) de mission solidarité jeunesse
Offre n° O062260331000203
Publiée le 31/03/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
6 rue du General Daulle, Beaurainville (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
30/04/2026
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
18 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Politiques d'éducation et d'animation pour la jeunesse
Grade(s) recherché(s)
Rédacteur
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de Communes des 7 Vallées mène sa politique jeunesse qui vise à accompagner les jeunes 12/25 ans à devenir autonomes et acteurs de leur parcours de vie personnelle et professionnelle. Cette ambition repose sur des leviers, notamment leurs accès à l’emploi, à la formation et leurs rapports au Territoire afin de leur donner l’envie d’y rester.
Dans ce contexte, le projet pour les jeunes vise rendre le territoire plus attractif pour favoriser leur épanouissement personnel, par une démarche de co-construction de leur projet d’avenir afin qu’ils se sentent pleinement intégrés dans les 7 Vallées.
Dans ce contexte, le projet pour les jeunes vise rendre le territoire plus attractif pour favoriser leur épanouissement personnel, par une démarche de co-construction de leur projet d’avenir afin qu’ils se sentent pleinement intégrés dans les 7 Vallées.
Missions / conditions d'exercice
Dans la mise en œuvre, il s’agira de développer une démarche de participative avec les jeunes et acteurs du territoire autours de trois missions :
Mission N° 1 :
-Rapprocher les jeunes de l’entreprise :
-Favoriser la découverte concrète du fonctionnement des entreprises
-Développer l’esprit d’initiative et l'envie d’entreprendre
-Acquérir des savoir être et savoir-faire utiles à l'insertion pro
-Créer du lien entre les jeunes, les entreprises et les acteurs locaux de l’emploi
-Valoriser les opportunités locales d’emploi et d’entreprenariat sur le territoire des 7 vallées
Mission N°2 :
-Initier des collaborations citoyennes de la jeunesse :
-Recueillir la parole des jeunes afin de mieux comprendre leurs attentes, leurs aspirations, leur vision du territoire et la manière dont ils envisagent leur avenir (sur le territoire ou non).
-Coconstruire des actions et des politiques publiques plus adaptées aux réalités du territoire, dans le cadre de la politique jeunesse portée par le CIAS.
Missions 3 :
-Coordonner les projets en collaboration avec la Fondation Break Poverty
-Réaliser et mettre à jour le diagnostic des besoins sociaux
-Animer la démarche de projet en vue de rédige l’Appel à Manifestation d’Intérêt
-Coordonner la mise en œuvre partenariale de sélection des projets : Comité technique, Copil, groupe de travail.
-Mobiliser les entreprises en lien avec le service économique de la collectivité sur la levée de fonds
-Réaliser un suivi d’impact opérationnel avec les porteurs de projets sélectionnés.
Mission N° 1 :
-Rapprocher les jeunes de l’entreprise :
-Favoriser la découverte concrète du fonctionnement des entreprises
-Développer l’esprit d’initiative et l'envie d’entreprendre
-Acquérir des savoir être et savoir-faire utiles à l'insertion pro
-Créer du lien entre les jeunes, les entreprises et les acteurs locaux de l’emploi
-Valoriser les opportunités locales d’emploi et d’entreprenariat sur le territoire des 7 vallées
Mission N°2 :
-Initier des collaborations citoyennes de la jeunesse :
-Recueillir la parole des jeunes afin de mieux comprendre leurs attentes, leurs aspirations, leur vision du territoire et la manière dont ils envisagent leur avenir (sur le territoire ou non).
-Coconstruire des actions et des politiques publiques plus adaptées aux réalités du territoire, dans le cadre de la politique jeunesse portée par le CIAS.
Missions 3 :
-Coordonner les projets en collaboration avec la Fondation Break Poverty
-Réaliser et mettre à jour le diagnostic des besoins sociaux
-Animer la démarche de projet en vue de rédige l’Appel à Manifestation d’Intérêt
-Coordonner la mise en œuvre partenariale de sélection des projets : Comité technique, Copil, groupe de travail.
-Mobiliser les entreprises en lien avec le service économique de la collectivité sur la levée de fonds
-Réaliser un suivi d’impact opérationnel avec les porteurs de projets sélectionnés.
Profils recherchés
Compétences requises :
-Maitrise de la méthodologie de projet
-Capacité à animer des groupes de travail
-Être sensible à l’économie et à l'entrepreneuriat
-Capacité d’écoute et d’adaptation,
-Aptitudes relationnelles, disponibilité, fiabilité, rigueur,
-Esprit d’équipe
-Aisance orale et écrire
-Maitriser l'outil informatique
Formation / diplômes :
-Permis B impératif
-Titulaire au minimum d’un diplôme en développement local, de l’animation et de l’éducation populaire, de l’insertion professionnelle….
-Expérience en développement local.
-Maitrise de la méthodologie de projet
-Capacité à animer des groupes de travail
-Être sensible à l’économie et à l'entrepreneuriat
-Capacité d’écoute et d’adaptation,
-Aptitudes relationnelles, disponibilité, fiabilité, rigueur,
-Esprit d’équipe
-Aisance orale et écrire
-Maitriser l'outil informatique
Formation / diplômes :
-Permis B impératif
-Titulaire au minimum d’un diplôme en développement local, de l’animation et de l’éducation populaire, de l’insertion professionnelle….
-Expérience en développement local.
Contact et modalités de candidature
Contact
0321904268
Informations complémentaires
Merci d'envoyer votre candidature par mail sous format PDF à l'attention de Monsieur le Président
rh@7vallees.fr
rh@7vallees.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.