Chargé(e) de projet eau / assainissement
Offre n° O062260529000812
Publiée le 29/05/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
La Communauté de Communes des 7 Vallées a été créée le 1er janvier 2014. Elle est issue de la fusion de 3 Communautés de Communes.
Elle est constituée de 69 communes et plus de 30 000 personnes vivent sur ce territoire.
Elle est constituée de 69 communes et plus de 30 000 personnes vivent sur ce territoire.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Hesdin-la-Forêt (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
01/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Pilotage >
Organisation, contrôle de gestion, évaluation
Grade(s) recherché(s)
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Communauté de commune des 7 Vallées regroupe 66 communes et près de 30 000 habitants sur un territorial rural et dynamique.
La CC7V, disposant déjà de la compétence assainissement, s’est positionnée en faveur de la prise de compétence eau potable au 1er janvier 2026 face aux enjeux de la gestion de la ressource en eau.
Le service Assainissement exerce ses missions sur les 66 communes du territoire et le service eau sur 44 communes.
Les services ayant des projets ambitieux (modernisation et sécurisation du réseau et des structures, gestion patrimoniale, informatisation des données) avec un objectif commun de la préservation de la ressource en eau en quantité et qualité, la CC7V souhaite créer un poste mutualisé entre les 2 services notamment pour la réalisation et le suivi des projets de travaux. .
Vous aurez pour mission de piloter, coordonner et suivre les projets liés à l’assainissement collectif et non collectif et l’eau potable en cohérence avec la compétence GEMAPI, de la phase d’étude à la mise en service des ouvrages, dans le respect des obligations réglementaires, budgétaires et environnementales du territoire.
La CC7V, disposant déjà de la compétence assainissement, s’est positionnée en faveur de la prise de compétence eau potable au 1er janvier 2026 face aux enjeux de la gestion de la ressource en eau.
Le service Assainissement exerce ses missions sur les 66 communes du territoire et le service eau sur 44 communes.
Les services ayant des projets ambitieux (modernisation et sécurisation du réseau et des structures, gestion patrimoniale, informatisation des données) avec un objectif commun de la préservation de la ressource en eau en quantité et qualité, la CC7V souhaite créer un poste mutualisé entre les 2 services notamment pour la réalisation et le suivi des projets de travaux. .
Vous aurez pour mission de piloter, coordonner et suivre les projets liés à l’assainissement collectif et non collectif et l’eau potable en cohérence avec la compétence GEMAPI, de la phase d’étude à la mise en service des ouvrages, dans le respect des obligations réglementaires, budgétaires et environnementales du territoire.
Missions / conditions d'exercice
1. Assurer le suivi des études et des travaux :
- Conduire les projets d’études et de travaux en assainissement collectif / eau potable : diagnostics de réseaux, schémas directeurs, extensions et réhabilitations (CCTP, suivi de chantier, PPI…)
- Articulation avec le SPANC)
- Définir les objectifs, le périmètre, le calendrier et les coûts des projets
- Assurer la coordination des acteurs (bureaux d’études, entreprises, exploitants, services internes)
- Etablir les éléments techniques relatifs aux demandes de subventions
2. Intégration des enjeux GEMAPI
- Veiller à la cohérence des projets d’assainissement avec les compétences GEMAPI (prévention des inondations, gestion des milieux aquatiques)
- Intégrer les enjeux de gestion des eaux pluviales, de ruissellement et de protection des milieux
- Récepteurs
- Participer aux réflexions transversales : schémas directeurs, PPI, stratégies territoriales de l’eau
3. Suivi technique et réglementaire
- Garantir la conformité des projets avec la réglementation en vigueur (assainissement, environnement, santé publique)
- Intégrer les prescriptions des services de l’État et des partenaires institutionnels
- Suivre ou piloter les procédures administratives : zonage d’assainissement, dossiers loi sur l’eau, autorisations environnementales, porter à connaissances.
4. Commande publique et gestion financière
- Participer à la définition de la stratégie d’achat du service
- Construire et Rédiger les cahiers des charges et les pièces de consultation pour les marchés d’études et travaux
- Analyser les offres techniques et financières en lien avec les services compétents
- Suivre l’exécution administrative et financière des marchés en lien avec le service financier
- Élaborer et suivre les budgets, plans de financement et demandes de subventions (Agence de l’eau, Département, Région) avec l’appui de la chargée d’ingénierie financière.
5. Suivi de travaux et coordination opérationnelle
- Participer ou animer les réunions de chantier
- Veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité des ouvrages
- Gérer les aléas techniques et contractuels
- Participer aux opérations de réception et à la levée des réserves
6. Interface institutionnelle et animation territoriale
- Assurer l’interface avec les partenaires institutionnels (Agence de l’eau, DDT(M), ARS, Département, Région)
- Accompagner les communes sur les questions techniques et réglementaires liées à l’assainissement
- Préparer les notes techniques, rapports et éléments d’aide à la décision pour les élus communautaires
- Conduire les projets d’études et de travaux en assainissement collectif / eau potable : diagnostics de réseaux, schémas directeurs, extensions et réhabilitations (CCTP, suivi de chantier, PPI…)
- Articulation avec le SPANC)
- Définir les objectifs, le périmètre, le calendrier et les coûts des projets
- Assurer la coordination des acteurs (bureaux d’études, entreprises, exploitants, services internes)
- Etablir les éléments techniques relatifs aux demandes de subventions
2. Intégration des enjeux GEMAPI
- Veiller à la cohérence des projets d’assainissement avec les compétences GEMAPI (prévention des inondations, gestion des milieux aquatiques)
- Intégrer les enjeux de gestion des eaux pluviales, de ruissellement et de protection des milieux
- Récepteurs
- Participer aux réflexions transversales : schémas directeurs, PPI, stratégies territoriales de l’eau
3. Suivi technique et réglementaire
- Garantir la conformité des projets avec la réglementation en vigueur (assainissement, environnement, santé publique)
- Intégrer les prescriptions des services de l’État et des partenaires institutionnels
- Suivre ou piloter les procédures administratives : zonage d’assainissement, dossiers loi sur l’eau, autorisations environnementales, porter à connaissances.
4. Commande publique et gestion financière
- Participer à la définition de la stratégie d’achat du service
- Construire et Rédiger les cahiers des charges et les pièces de consultation pour les marchés d’études et travaux
- Analyser les offres techniques et financières en lien avec les services compétents
- Suivre l’exécution administrative et financière des marchés en lien avec le service financier
- Élaborer et suivre les budgets, plans de financement et demandes de subventions (Agence de l’eau, Département, Région) avec l’appui de la chargée d’ingénierie financière.
5. Suivi de travaux et coordination opérationnelle
- Participer ou animer les réunions de chantier
- Veiller au respect des délais, des coûts et de la qualité des ouvrages
- Gérer les aléas techniques et contractuels
- Participer aux opérations de réception et à la levée des réserves
6. Interface institutionnelle et animation territoriale
- Assurer l’interface avec les partenaires institutionnels (Agence de l’eau, DDT(M), ARS, Département, Région)
- Accompagner les communes sur les questions techniques et réglementaires liées à l’assainissement
- Préparer les notes techniques, rapports et éléments d’aide à la décision pour les élus communautaires
Profils recherchés
Savoir-faire
- Connaissances en assainissement collectif et hydraulique urbaine, GEMAPI, GEPU, les compétences liées à la gestion de la ressource en eau potable seront un plus
- Maîtrise du cadre réglementaire de l’eau et de l’assainissement
- Méthodologie de conduite de projet
- Notions avancées en marchés publics de travaux et de maîtrise d’œuvre
- Capacités d’analyse technique et financière
- Rédaction de documents techniques, rapports et notes de synthèse
- Utilisation des outils informatiques, SIG et logiciels métiers
Savoir-être
- Sens du service public et de l’intérêt général
- Rigueur, méthode et sens de l’organisation
- Autonomie et esprit d’initiative
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en transversalité
- Capacité de communication et de pédagogie auprès de publics variés
- Neutralité, objectivité et respect des règles déontologiques
- Adaptabilité et gestion des priorités
- Connaissances en assainissement collectif et hydraulique urbaine, GEMAPI, GEPU, les compétences liées à la gestion de la ressource en eau potable seront un plus
- Maîtrise du cadre réglementaire de l’eau et de l’assainissement
- Méthodologie de conduite de projet
- Notions avancées en marchés publics de travaux et de maîtrise d’œuvre
- Capacités d’analyse technique et financière
- Rédaction de documents techniques, rapports et notes de synthèse
- Utilisation des outils informatiques, SIG et logiciels métiers
Savoir-être
- Sens du service public et de l’intérêt général
- Rigueur, méthode et sens de l’organisation
- Autonomie et esprit d’initiative
- Qualités relationnelles et capacité à travailler en transversalité
- Capacité de communication et de pédagogie auprès de publics variés
- Neutralité, objectivité et respect des règles déontologiques
- Adaptabilité et gestion des priorités
Contact et modalités de candidature
Contact
0321904268
Informations complémentaires
Merci d'adresser votre candidature à l'attention de Monsieur le Président de la Communauté de Communes des 7 Vallées, Matthieu DEMONCHEAUX via Emploi territorial
Communauté de Communes adhérente au CNAS
Participation au contrat de mutuelle de 30€ / mois
Temps de travail : 36 heures sur 4,5 jours - 5 RTT / an
Communauté de Communes adhérente au CNAS
Participation au contrat de mutuelle de 30€ / mois
Temps de travail : 36 heures sur 4,5 jours - 5 RTT / an
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.