Référent(e) de collections, animation numérique et robotique (H/F)

Offre n° O062260602001476
Publiée le 02/06/2026

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
4 Rue Louis Blanc, Courcelles-lès-Lens (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
02/07/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative > Affaires administratives
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Au sein de la médiathèque, vous participez à la mise en œuvre du projet culturel de l'établissement et contribuez au développement de l'offre documentaire et des services innovants proposés aux usagers.

Vous assurez la gestion de collections documentaires, développez les actions de médiation numérique et de robotique, accueillez les publics et participez à l'organisation d'animations culturelles et éducatives.
Missions / conditions d'exercice
Gestion et valorisation des collections
-Assurer le suivi, le développement et la valorisation des collections dont vous avez la responsabilité.
-Participer à la politique documentaire : acquisitions, catalogage, équipement, désherbage et récolement.
-Mettre en valeur les collections à travers des sélections thématiques, expositions et supports de médiation.
-Réaliser une veille documentaire afin d'identifier les nouveautés éditoriales et les attentes des publics.

Référent numérique et robotique
-Concevoir et animer des ateliers de médiation numérique à destination de différents publics.
-Développer des actions autour de la robotique éducative, du codage et des nouvelles technologies.
-Accompagner les usagers dans l'utilisation des outils numériques mis à disposition.
-Assurer le suivi et la maintenance de premier niveau des équipements numériques.

Accueil et accompagnement des publics
-Accueillir, renseigner, orienter et accompagner les usagers dans leurs recherches documentaires.
-Assurer les opérations de prêt, retour, réservation et inscription.
-Favoriser l'autonomie des usagers dans l'utilisation des services de la médiathèque.
-Participer à la qualité de l'accueil et à l'attractivité des espaces.

Actions culturelles et animations
-Participer à la conception, l'organisation et l'animation d'actions culturelles, éducatives et numériques.
-Intervenir auprès des publics scolaires, des structures partenaires et des associations.
-Contribuer aux événements organisés par la médiathèque (expositions, rencontres, ateliers, manifestations culturelles).
-Participer à la communication et à la promotion des animations.
Profils recherchés
Profil recherché
Formation dans les métiers du livre, des bibliothèques ou de la médiation culturelle.
Connaissance du fonctionnement des bibliothèques et des politiques documentaires.
-Intérêt marqué pour les outils numériques, la robotique éducative et les technologies innovantes.
-Maîtrise des outils bureautiques et numériques.
-Capacités d'animation de groupes et de conduite de projets.
-Sens du service public et de l'accueil.
-Qualités relationnelles, pédagogiques et rédactionnelles.
-Esprit d'initiative, autonomie et aptitude au travail en équipe

Contact et modalités de candidature

Contact
0361197400
Informations complémentaires
CV + Lettre de motivation

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.