Animateur Animatrice pour le char à voile
Offre n° O062260706000616
Publiée le 06/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
Hôtel de Ville - Rue du Vieux Moulin, Camiers (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/09/2026
Date limite de candidature
05/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Expert
Descriptif de l'emploi
sous la responsabilité du services des affaires sportives
Animations et encadrement des séances de char à voile
Animations et encadrement des séances de char à voile
Missions / conditions d'exercice
Brevet d'Etat
Profils recherchés
Brevet d'Etat
Contact et modalités de candidature
Contact
0321849311
Informations complémentaires
envoyer lettre de motivation + CV
à mairie@camiers.fr
à mairie@camiers.fr
Adresse de l'employeur
MAIRIE DE CAMIERS
>Hôtel de Ville - Rue du Vieux Moulin
62176 CAMIERS
>Hôtel de Ville - Rue du Vieux Moulin
62176 CAMIERS
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
