Bibliothécaire rattaché au Secteur Fictions Ados/Adultes (h/f)
Offre n° O062261020000326
Publiée le 20/10/2026
Synthèse de l'offre
Lieu de travail
11-13 place gambetta, Montreuil-sur-Mer (Pas-de-Calais (62))
Poste à pourvoir le
01/01/2027
Date limite de candidature
19/11/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Pôle d'affectation : Direction Générale Adjointe Services à la population
Direction d'affection : Direction de la culture
Service d'affectation : Réseau de lecture publique
Rattachement hiérarchique : Responsable du Secteur Fictions ados/adultes
En tant que bibliothécaire rattaché au Secteur Fictions Ados/Adultes, vous sélectionnez et enrichissez fonds documentaire dans le cadre des objectifs de votre secteur et plus globalement du PCSES. Vous participez à la conception et à l'organisation d'actions envers les publics ados/adultes, y compris les publics empêchés. Vous assurez la médiation entre les ressources documentaires, les services et les usagers et assurez la fonction d'accueil de tous les publics lors des permanences d'ouverture des médiathèques.
Direction d'affection : Direction de la culture
Service d'affectation : Réseau de lecture publique
Rattachement hiérarchique : Responsable du Secteur Fictions ados/adultes
En tant que bibliothécaire rattaché au Secteur Fictions Ados/Adultes, vous sélectionnez et enrichissez fonds documentaire dans le cadre des objectifs de votre secteur et plus globalement du PCSES. Vous participez à la conception et à l'organisation d'actions envers les publics ados/adultes, y compris les publics empêchés. Vous assurez la médiation entre les ressources documentaires, les services et les usagers et assurez la fonction d'accueil de tous les publics lors des permanences d'ouverture des médiathèques.
Missions / conditions d'exercice
ACTIVITES PRINCIPALES :
• Participer à la gestion dynamique des collections : acquisitions, équipement, rayonnage, valorisation, désherbage
• Proposer et mettre en œuvre des actions de médiation à destination des publics ados/adultes (animations "maison" et ou avec des prestataires extérieurs, expositions, publications, mises en ligne)
• Organiser l’accueil, l’information et la formation des publics
• Effectuer des permanences lors des horaires d'ouverture des médiathèques
• Participer à la gestion dynamique des collections : acquisitions, équipement, rayonnage, valorisation, désherbage
• Proposer et mettre en œuvre des actions de médiation à destination des publics ados/adultes (animations "maison" et ou avec des prestataires extérieurs, expositions, publications, mises en ligne)
• Organiser l’accueil, l’information et la formation des publics
• Effectuer des permanences lors des horaires d'ouverture des médiathèques
Profils recherchés
Connaissances :
Bonne culture générale et littéraire, intérêt prononcé pour l'action culturelle
Connaissances bibliothéconomiques
Sociologie de la lecture
Savoir-faire :
Maîtrise des SIGB, outils informatiques et bureautiques
Animation de groupes
Capacité à s'organiser, prendre des initiatives
Savoir être :
Sens de l'accueil et du travail en équipe, aptitudes relationnelles
Capacité d'adaptation aux différents publics
Faire preuve de curiosité et d'ouverture culturelle
Dynamisme
Sens de l'écoute et du dialogue
Rigueur et fiabilité.
CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICES
Cycle de travail :
• 1607 heures annualisées
• Modification de planning en fonction des besoins du service, possibilité d’heures supplémentaires récupérées dans le respect des règles de la fonction publique.
• Possibilité de remplacement temporaire sur un des autres sites de la CA2BM
• Travail occasionnel en soirée
• Déplacements fréquents dans le réseau et sur le territoire
Polyvalence :
• Réception des commandes
• Peut-être amené à exercer un ou plusieurs postes dans le champ de ses compétences
• Peut-être amené à exercer des missions de magasinier d’archives ou de bibliothèque
Bonne culture générale et littéraire, intérêt prononcé pour l'action culturelle
Connaissances bibliothéconomiques
Sociologie de la lecture
Savoir-faire :
Maîtrise des SIGB, outils informatiques et bureautiques
Animation de groupes
Capacité à s'organiser, prendre des initiatives
Savoir être :
Sens de l'accueil et du travail en équipe, aptitudes relationnelles
Capacité d'adaptation aux différents publics
Faire preuve de curiosité et d'ouverture culturelle
Dynamisme
Sens de l'écoute et du dialogue
Rigueur et fiabilité.
CONDITIONS PARTICULIERES D'EXERCICES
Cycle de travail :
• 1607 heures annualisées
• Modification de planning en fonction des besoins du service, possibilité d’heures supplémentaires récupérées dans le respect des règles de la fonction publique.
• Possibilité de remplacement temporaire sur un des autres sites de la CA2BM
• Travail occasionnel en soirée
• Déplacements fréquents dans le réseau et sur le territoire
Polyvalence :
• Réception des commandes
• Peut-être amené à exercer un ou plusieurs postes dans le champ de ses compétences
• Peut-être amené à exercer des missions de magasinier d’archives ou de bibliothèque
Contact et modalités de candidature
Contact
0321066666
Informations complémentaires
La CA2BM utilise la plateforme de recrutement Hellowork comme outil de gestion de ses candidatures. En y déposant votre cv et lettre de motivation, vous acceptez que vos données soient traitées par Hellowork.
Pour toute question concernant la politique de confidentialité d’Hellowork : https://www.hw-recruteur.com/offer/rgpd/114462-nqmswyBRtw
ou contactez le service des ressources humaines sur : recrutement@ca2bm.fr
Merci de déposer votre candidature comprenant lettre de motivation et CV détaillé en cliquant sur le lien suivant :
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Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.