Policier municipal (h/f)
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O063220600668260
Publiée le 14/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1, place claude wolff, Chamalières (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/06/2023
Date limite de candidature
14/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mutation vers autre collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Police municipale
Grade(s) recherché(s)
Gardien brigadier
Brigadier-chef principal
Brigadier-chef principal
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La ville de Chamalières porte une attention particulière à la sécurité publique des biens et des personnes et à la prévention de la délinquance dans le cadre de missions variées et complémentaires : surveillance générale de la commune, prévention des délits, relevé des infractions, lutte contre le sentiment d'insécurité, assistance à la population dans le cadre de gestion de crises, surveillance et sécurisation de lieux et/ou de manifestations, ...
Vous êtes rigoureux, volontaire, dynamique, votre épanouissement professionnel passe par le service à la population, vous avez pleinement conscience d'incarner l'autorité et faites preuve d'exemplarité, rejoignez nos collaborateurs comme agent de police municipale.
Au sein du service " Sécurité Publique et Prévention ", sous l'autorité du Maire et de l'adjoint à la sécurité, du Directeur Général des Services et du responsable du service, vous serez chargé(e) de veiller à la mise en œuvre des missions qui relèvent de la compétence du maire en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
Vous êtes rigoureux, volontaire, dynamique, votre épanouissement professionnel passe par le service à la population, vous avez pleinement conscience d'incarner l'autorité et faites preuve d'exemplarité, rejoignez nos collaborateurs comme agent de police municipale.
Au sein du service " Sécurité Publique et Prévention ", sous l'autorité du Maire et de l'adjoint à la sécurité, du Directeur Général des Services et du responsable du service, vous serez chargé(e) de veiller à la mise en œuvre des missions qui relèvent de la compétence du maire en matière de prévention et de surveillance du bon ordre, de la tranquillité, de la sécurité et de la salubrité publiques.
Missions / conditions d'exercice
- Patrouilles et surveillance générale de la commune
o Veiller au bon ordre, à la sûreté, la sécurité, la tranquillité et à la salubrité publique
o Faire appliquer les arrêtés de police du maire
o Relever des infractions sur constatation ou flagrance
o Sécuriser les abords des établissements scolaires, des bâtiments municipaux, lieux publics et marchés de plein air
o Assurer une relation de proximité avec la population, renseigner les usagers de la voie publique
o Assurer une présence sur le terrain avec un rôle de prévention, de surveillance et de dialogue avec la population sur l'ensemble du territoire de la commune
o Appliquer les dispositions légales et réglementaires en matière de code de la route, contrôler le stationnement payant
- Gestion administrative et suivi d'activité
o Rédaction de procès-verbaux, mains courantes et rapports
o Compte-rendu journalier d'activités
o Veiller au bon ordre, à la sûreté, la sécurité, la tranquillité et à la salubrité publique
o Faire appliquer les arrêtés de police du maire
o Relever des infractions sur constatation ou flagrance
o Sécuriser les abords des établissements scolaires, des bâtiments municipaux, lieux publics et marchés de plein air
o Assurer une relation de proximité avec la population, renseigner les usagers de la voie publique
o Assurer une présence sur le terrain avec un rôle de prévention, de surveillance et de dialogue avec la population sur l'ensemble du territoire de la commune
o Appliquer les dispositions légales et réglementaires en matière de code de la route, contrôler le stationnement payant
- Gestion administrative et suivi d'activité
o Rédaction de procès-verbaux, mains courantes et rapports
o Compte-rendu journalier d'activités
Profils recherchés
- Titulaire de la fonction publique et du grade de Gardien-Brigadier
- Titulaire de la Formation préalable à l'armement serait un plus
- Voie de détachement si poste similaire
- Savoir appliquer et faire appliquer les textes réglementaires
- Connaissance des procédures judiciaires et administratives liées à la fonction
- Disponibilité, capacité d'adaptation, discrétion, sens du service public, déontologie, rigueur
- Maîtrise de soi, discernement, qualités relationnelles avec le public et l'environnement professionnel
- Maîtrise de l'utilisation des outils bureautiques et qualités rédactionnelles (rédaction de rapports, comptes rendus...)
- Capacités d'initiative et de travail en équipe, esprit d'équipe
- Être titulaire du permis de conduire B
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Poste à temps complet à pourvoir dès que possible
- Grade recherché : Gardien-brigadier / brigadier-chef principal
- Travail du lundi au samedi matin avec roulement sur 15 jours, ponctuellement les week-ends, jours fériés et nuits pour nécessités de service.
- Avantages sociaux : COS, participation de la collectivité aux mutuelles santé et prévoyance, remboursement partiel des frais de transport(s) en commun, Compte Epargne Temps, tickets restaurant, politique de formation soutenue.
- Rémunération sur la base des grilles indiciaires + régime indemnitaire et prime de présentéisme.
- Titulaire de la Formation préalable à l'armement serait un plus
- Voie de détachement si poste similaire
- Savoir appliquer et faire appliquer les textes réglementaires
- Connaissance des procédures judiciaires et administratives liées à la fonction
- Disponibilité, capacité d'adaptation, discrétion, sens du service public, déontologie, rigueur
- Maîtrise de soi, discernement, qualités relationnelles avec le public et l'environnement professionnel
- Maîtrise de l'utilisation des outils bureautiques et qualités rédactionnelles (rédaction de rapports, comptes rendus...)
- Capacités d'initiative et de travail en équipe, esprit d'équipe
- Être titulaire du permis de conduire B
CONDITIONS DE TRAVAIL :
- Poste à temps complet à pourvoir dès que possible
- Grade recherché : Gardien-brigadier / brigadier-chef principal
- Travail du lundi au samedi matin avec roulement sur 15 jours, ponctuellement les week-ends, jours fériés et nuits pour nécessités de service.
- Avantages sociaux : COS, participation de la collectivité aux mutuelles santé et prévoyance, remboursement partiel des frais de transport(s) en commun, Compte Epargne Temps, tickets restaurant, politique de formation soutenue.
- Rémunération sur la base des grilles indiciaires + régime indemnitaire et prime de présentéisme.
Contact et modalités de candidature
Contact
sandie.sugier@ville-chamalieres.fr
Informations complémentaires
Pour tout renseignement, vous pouvez contacter :
Madame Clémentine CHALAFRE au service des ressources humaines au 04 73 19 57 57 clementine.chalafre@ville-chamalieres.fr.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV détaillé) avant le 14 mai 2023 par voie postale à l'attention de :
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Mairie
1, place Claude Wolff
63402 CHAMALIERES Cedex
ou par courriel aux adresses suivantes : joelle.quiquandon@ville-chamalieres.fr et clementine.chalafre@ville-chamalieres.fr
Madame Clémentine CHALAFRE au service des ressources humaines au 04 73 19 57 57 clementine.chalafre@ville-chamalieres.fr.
Merci d'adresser votre candidature (lettre de motivation + CV détaillé) avant le 14 mai 2023 par voie postale à l'attention de :
Monsieur le Maire
Service des Ressources Humaines
Mairie
1, place Claude Wolff
63402 CHAMALIERES Cedex
ou par courriel aux adresses suivantes : joelle.quiquandon@ville-chamalieres.fr et clementine.chalafre@ville-chamalieres.fr
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE CHAMALIERES
>1, place claude wolff
63400 Chamalieres
>1, place claude wolff
63400 Chamalieres
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.