Responsable du centre social
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O063230100925015
Publiée le 05/04/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
1 pl de la mairie, Cournon-d'Auvergne (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/06/2023
Date limite de candidature
10/05/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Education, animation et jeunesse >
Accompagnement éducatif
Grade(s) recherché(s)
Attaché
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Animateur
Animateur principal de 1ère classe
Animateur principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Sous l'autorité du Chef du Service de la Cohésion Sociale et Territoriale, le ( la) responsable du Centre Social ( CS ) participe à court terme à finaliser l'écriture du projet social de territoire ( PST ) nécessaire à l'obtention de l'agrément délivré par les services de la CAF.
A moyen terme et dans le respect du PST, il ( elle) dirige la structure et met en oeuvre, sur le territoire, un projet global d'animations en concertation avec les partenaires et les habitants.
Il (elle) encadre et anime l'équipe de la structure. Il (elle) gère, organise et évalue le fonctionnement du centre social placé sous sa responsabilité.
A moyen terme et dans le respect du PST, il ( elle) dirige la structure et met en oeuvre, sur le territoire, un projet global d'animations en concertation avec les partenaires et les habitants.
Il (elle) encadre et anime l'équipe de la structure. Il (elle) gère, organise et évalue le fonctionnement du centre social placé sous sa responsabilité.
Missions / conditions d'exercice
- Définir les orientations dans le respect des politiques publiques développées par la Municipalité et au regard du/des diagnostic(s) de territoire.
- Concevoir, piloter et évaluer le projet de la structure.
- Favoriser l'investissement des habitants du territoire et le développement du lien social via la mise en œuvre d'actions en adéquation avec les besoins de la population.
- Participer, à travers la réalisation de projets, au développement de la collaboration transversale des services de la collectivité, du CCAS, des partenaires institutionnels, des associations locales, des usagers et citoyens.
- Encadrer et animer une équipe professionnelle pluridisciplinaire constituée au service de la mise en oeuvre du projet social.
- Préparer et suivre le budget, les financements et les subventions de fonctionnement relatives à la mise en œuvre du projet social, notamment avec la CAF.
- Animer le comité d'usagers.
- Disposer d'une expérience en matière de travail et de collaboration avec les acteurs institutionnels locaux.
- Concevoir, piloter et évaluer le projet de la structure.
- Favoriser l'investissement des habitants du territoire et le développement du lien social via la mise en œuvre d'actions en adéquation avec les besoins de la population.
- Participer, à travers la réalisation de projets, au développement de la collaboration transversale des services de la collectivité, du CCAS, des partenaires institutionnels, des associations locales, des usagers et citoyens.
- Encadrer et animer une équipe professionnelle pluridisciplinaire constituée au service de la mise en oeuvre du projet social.
- Préparer et suivre le budget, les financements et les subventions de fonctionnement relatives à la mise en œuvre du projet social, notamment avec la CAF.
- Animer le comité d'usagers.
- Disposer d'une expérience en matière de travail et de collaboration avec les acteurs institutionnels locaux.
Profils recherchés
- Posséder un diplôme de niveau BAC+3 minimum dans le domaine social et reconnu par la CAF.
- Posséder une expérience significative dans le domaine de l'animation locale sur un poste similaire.
- Connaître les acteurs institutionnels et associatifs : sociaux, culturels, sportifs, institutionnels, ...
- Disposer de bonnes connaissances concernant le fonctionnement des Collectivités Territoriales et maîtriser la réglementation en matière de gestion des centres sociaux
- Disposer d'aptitudes au management d'équipe : techniques d'animation de réunions, gestion de conflits, ...
- Avoir la capacité à construire et à animer des projets multi-partenariaux à finalité sociale.
- Savoir communiquer.
- Posséder des qualités relationnelles
- Maîtriser les techniques d'évaluation de projet.
Condition d'exercice et contraintes particulières :
Disponibilité horaire en fonction des impératifs de service (potentiellement les soirs et/ou les week-ends)
- Posséder une expérience significative dans le domaine de l'animation locale sur un poste similaire.
- Connaître les acteurs institutionnels et associatifs : sociaux, culturels, sportifs, institutionnels, ...
- Disposer de bonnes connaissances concernant le fonctionnement des Collectivités Territoriales et maîtriser la réglementation en matière de gestion des centres sociaux
- Disposer d'aptitudes au management d'équipe : techniques d'animation de réunions, gestion de conflits, ...
- Avoir la capacité à construire et à animer des projets multi-partenariaux à finalité sociale.
- Savoir communiquer.
- Posséder des qualités relationnelles
- Maîtriser les techniques d'évaluation de projet.
Condition d'exercice et contraintes particulières :
Disponibilité horaire en fonction des impératifs de service (potentiellement les soirs et/ou les week-ends)
Contact et modalités de candidature
Contact
0473699005
Informations complémentaires
Renseignements : Laurent BONNEFOY, Directeur de l'Education et de la Jeunesse 04.73.69.90.96
Renseignements administratifs : Laurence GIARI, Directrice des Ressources Humaines : 04.73.69.90.47 ou Sandra AUREL, Adjointe à la Directrice des Ressources Humaines : 04.73.69.90.57
Renseignements administratifs : Laurence GIARI, Directrice des Ressources Humaines : 04.73.69.90.47 ou Sandra AUREL, Adjointe à la Directrice des Ressources Humaines : 04.73.69.90.57
Adresse de l'employeur
COMMUNE DE COURNON D AUVERGNE
>1 pl de la mairie
63800 Cournon d'auvergne
>1 pl de la mairie
63800 Cournon d'auvergne
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.