(H/F) Chef de centre d'intervention routier de Clermont-Ferrand
Le délai de candidature pour cette offre a expiré, merci de ne plus postuler.
Offre n° O063231001223553
Publiée le 16/10/2023
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Clermont-Fd / le Brezet, Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
11/12/2023
Date limite de candidature
10/11/2023
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Entretien et exploitation en voirie et réseaux divers
Grade(s) recherché(s)
Agent de maîtrise
Agent de maîtrise principal
Agent de maîtrise principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-14 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste dans l'attente de recrutement d'un fonctionnaire. Le contrat proposé ne peut excéder un an, renouvelable dans la limite d'une durée totale de 2 ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Oui
Descriptif de l'emploi
Au sein du Pôle Infrastructures, Aménagement et Accompagnement des Territoires, dans la Direction Coordination Routes et Territoires, la DRAT Clermont-Limagne recrute son Chef de Centre d'Intervention Routier de Clermont-Ferrand.
La direction routière et d'aménagement territorial (DRAT) Clermont-Limagne, dont le siège est à Billom, s'étend du Livradois jusqu'au département de l'Allier, entre la faille de Limagne et la Dore. Elle est chargée de la mise en œuvre des politiques routières sur son territoire.
Le réseau routier représente 1300 kilomètres, dont 160 kilomètres de réseau A (48 kilomètres de 2x2), 140 kilomètres de réseau B, 164 kilomètres de réseau C et 836 km de réseau D (65 %).
Le territoire se compose de 4 communautés de communes, 95 communes, 135 551 habitants. La proximité de Clermont-Ferrand et les enjeux d'aménagement de cette grande couronne combinés aux problématiques de fluidité des déplacements, tous modes confondus, rendent particulièrement attractif ce territoire dynamique.
La DRAT Clermont-Limagne compte 105 agents, répartis entre le siège, les bureaux déconcentrés, et les 11 centres d'intervention routiers (CIR).
La DRAT Clermont-Limagne recherche un chef de CIR 2X2 et routes bidirectionnelles à Clermont-Ferrand. L'agent de maîtrise attendu sur ce poste collaborera (avec le chef de CIR en place) à la définition des politiques d'exploitation et d'entretien du réseau routier. Il mettra en œuvre, gérera et encadrera par intérim les moyens et les équipes de ce périmètre. Il partagera également les missions des assistants fonctionnels du chef de secteur.
Les spécificités du CIR de Clermont-Ferrand sont mesurables, entre autres, en matière de trafic routier, d'une exploitation particulière (sur 2X2) des travaux, accidents, dispositif de retenue, signalisation horizontale et verticale.
Pour gérer ces missions, le CIR compte 9 agents à l'année, et 12 en période de viabilité hivernale (VH). Les interventions sur le réseau 2X2 (travaux, dispositif d'intervention et de sécurité et VH) demandent une expertise de l'encadrement (moyens humains, matériels, etc...), typique aux procédures de signalisation autoroutières spécifiques.
La direction routière et d'aménagement territorial (DRAT) Clermont-Limagne, dont le siège est à Billom, s'étend du Livradois jusqu'au département de l'Allier, entre la faille de Limagne et la Dore. Elle est chargée de la mise en œuvre des politiques routières sur son territoire.
Le réseau routier représente 1300 kilomètres, dont 160 kilomètres de réseau A (48 kilomètres de 2x2), 140 kilomètres de réseau B, 164 kilomètres de réseau C et 836 km de réseau D (65 %).
Le territoire se compose de 4 communautés de communes, 95 communes, 135 551 habitants. La proximité de Clermont-Ferrand et les enjeux d'aménagement de cette grande couronne combinés aux problématiques de fluidité des déplacements, tous modes confondus, rendent particulièrement attractif ce territoire dynamique.
La DRAT Clermont-Limagne compte 105 agents, répartis entre le siège, les bureaux déconcentrés, et les 11 centres d'intervention routiers (CIR).
La DRAT Clermont-Limagne recherche un chef de CIR 2X2 et routes bidirectionnelles à Clermont-Ferrand. L'agent de maîtrise attendu sur ce poste collaborera (avec le chef de CIR en place) à la définition des politiques d'exploitation et d'entretien du réseau routier. Il mettra en œuvre, gérera et encadrera par intérim les moyens et les équipes de ce périmètre. Il partagera également les missions des assistants fonctionnels du chef de secteur.
Les spécificités du CIR de Clermont-Ferrand sont mesurables, entre autres, en matière de trafic routier, d'une exploitation particulière (sur 2X2) des travaux, accidents, dispositif de retenue, signalisation horizontale et verticale.
Pour gérer ces missions, le CIR compte 9 agents à l'année, et 12 en période de viabilité hivernale (VH). Les interventions sur le réseau 2X2 (travaux, dispositif d'intervention et de sécurité et VH) demandent une expertise de l'encadrement (moyens humains, matériels, etc...), typique aux procédures de signalisation autoroutières spécifiques.
Missions / conditions d'exercice
Sous l'autorité du chef de secteur, vous participez à la définition des politiques d'exploitation et d'entretien.
Vous assurez le suivi de la signalisation verticale et horizontale, et procédez au contrôle des travaux routiers d'entretien et de la signalisation des chantiers.
Vous assurez les interventions d'urgence et participez au DIS et VH. Vous assurez notamment la gestion des accidents identifiés sur le secteur.
Vous êtes aussi le référent des dispositifs de sécurité (glissières de sécurité...) et de la signalisation horizontale et verticale pour le secteur, en relation avec le service exploitation et sécurité (SES).
Vous programmez les travaux d'entretien en régie et vous assurez des moyens correspondants (commandes de fournitures).
Vous veillez à la conservation du domaine public et contrôlez l'application des décisions et autorisations.
Vous contribuez également à la bonne exécution des outils et logiciels de pilotage et de suivi des activités (entretien, surveillance du réseau VH).
Vous devez également assurer les missions d'intérim du chef de CIR actuellement en place en cas d'absence de ce dernier, et à titre exceptionnel, d'un autre chef de CIR.
Vous assurez le suivi de la signalisation verticale et horizontale, et procédez au contrôle des travaux routiers d'entretien et de la signalisation des chantiers.
Vous assurez les interventions d'urgence et participez au DIS et VH. Vous assurez notamment la gestion des accidents identifiés sur le secteur.
Vous êtes aussi le référent des dispositifs de sécurité (glissières de sécurité...) et de la signalisation horizontale et verticale pour le secteur, en relation avec le service exploitation et sécurité (SES).
Vous programmez les travaux d'entretien en régie et vous assurez des moyens correspondants (commandes de fournitures).
Vous veillez à la conservation du domaine public et contrôlez l'application des décisions et autorisations.
Vous contribuez également à la bonne exécution des outils et logiciels de pilotage et de suivi des activités (entretien, surveillance du réseau VH).
Vous devez également assurer les missions d'intérim du chef de CIR actuellement en place en cas d'absence de ce dernier, et à titre exceptionnel, d'un autre chef de CIR.
Profils recherchés
Formation ou diplôme de niveau 3 (BEP, CAP)
Expérience requise dans la réglementation et la mise en œuvre de politique de voirie routière départementale.
Compétences souhaitées dans les techniques et outils de gestion de l'activité (gestion du temps, tableaux de bord, maîtrise des logiciels de bureautique...), les règles et consignes de sécurité au travail et de signalisation des chantiers, les techniques d'organisation et de planification de chantiers routiers, d'entretien des chaussées, des ouvrages d'art et des dépendances.
Qualités : capacité de management d'équipe, aptitude à rendre compte, sens relationnel, rigueur, aptitude au travail en équipe, réactivité.
Expérience requise dans la réglementation et la mise en œuvre de politique de voirie routière départementale.
Compétences souhaitées dans les techniques et outils de gestion de l'activité (gestion du temps, tableaux de bord, maîtrise des logiciels de bureautique...), les règles et consignes de sécurité au travail et de signalisation des chantiers, les techniques d'organisation et de planification de chantiers routiers, d'entretien des chaussées, des ouvrages d'art et des dépendances.
Qualités : capacité de management d'équipe, aptitude à rendre compte, sens relationnel, rigueur, aptitude au travail en équipe, réactivité.
Contact et modalités de candidature
Contact
0473422020
Informations complémentaires
LIEU D'EXERCICE DES FONCTIONS
Clermont-Fd / le Brezet
MOTIF DE VACANCE D'EMPLOI
Mobilité interne
CONDITIONS PARTICULIERES
- Permis B, C et BE exigés
- Prime mensuelle : 400 euros brut
- Prime annuelle : 2010 euros brut
- Disponibilité (astreintes) notamment dans le cadre de la Viabilité Hivernale
- NBI : 15 points
Les dossiers de candidats lauréats de l'examen professionnel d'agent de maîtrise territorial pourront également être étudiés
Les candidats titulaires de la Fonction Publique ou inscrits sur liste d'aptitude devront impérativement fournir une copie du dernier arrêté de situation administrative ou de
l'attestation de réussite au concours
PERSONNES À CONTACTER
Service Emplois et Compétences
04 73 42 29 66 ou 04 73 42 21 88
recrutement@puy-de-dome.fr
Jean-François SAUTAREL
Responsable du secteur 1 Riom
04 73 64 83 76
jean-françois.sautarel@puy-de-dome.fr
CANDIDATURE PAR MAIL UNIQUEMENT
Dépôt des candidatures au plus tard le :
Vendredi 10 Novembre 2023
Merci d'envoyer votre lettre de candidature (En rappelant la référence: 2023.10.1634) et votre curriculum vitae détaillé à :
Monsieur le Président du Conseil départemental du Puy-de-Dôme :
recrutement@puy-de-dome.fr
(les documents aux formats images ne sont pas acceptés)
Clermont-Fd / le Brezet
MOTIF DE VACANCE D'EMPLOI
Mobilité interne
CONDITIONS PARTICULIERES
- Permis B, C et BE exigés
- Prime mensuelle : 400 euros brut
- Prime annuelle : 2010 euros brut
- Disponibilité (astreintes) notamment dans le cadre de la Viabilité Hivernale
- NBI : 15 points
Les dossiers de candidats lauréats de l'examen professionnel d'agent de maîtrise territorial pourront également être étudiés
Les candidats titulaires de la Fonction Publique ou inscrits sur liste d'aptitude devront impérativement fournir une copie du dernier arrêté de situation administrative ou de
l'attestation de réussite au concours
PERSONNES À CONTACTER
Service Emplois et Compétences
04 73 42 29 66 ou 04 73 42 21 88
recrutement@puy-de-dome.fr
Jean-François SAUTAREL
Responsable du secteur 1 Riom
04 73 64 83 76
jean-françois.sautarel@puy-de-dome.fr
CANDIDATURE PAR MAIL UNIQUEMENT
Dépôt des candidatures au plus tard le :
Vendredi 10 Novembre 2023
Merci d'envoyer votre lettre de candidature (En rappelant la référence: 2023.10.1634) et votre curriculum vitae détaillé à :
Monsieur le Président du Conseil départemental du Puy-de-Dôme :
recrutement@puy-de-dome.fr
(les documents aux formats images ne sont pas acceptés)
Adresse de l'employeur
DEPARTEMENT DU PUY DE DOME
>24 rue saint esprit
63000 Clermont ferrand
>24 rue saint esprit
63000 Clermont ferrand
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.