Un(e) Chargé(e) de mission « Réserve Naturelle Nationale de Chastreix-Sancy et Espace Naturel Sensible de la Montagne du Mont »

Offre n° O063240409000195
Publiée le 09/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
SYND MIXTE PARC NATUR REG VOLCANS AUVE
CHATEAU DE MONTLOSIER
63970 AYDAT
Lieu de travail
AYDAT
Poste à pourvoir le
11/06/2024
Date limite de candidature
12/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Politiques environnementales
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Attaché
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste si aucune candidature d'un fonctionnaire ne convient, et car les besoins des services et la nature des fonctions le justifient. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Descriptif de l'emploi
TERRITOIRE ET CONTEXTE


Le Parc naturel régional des Volcans d'Auvergne

Territoire rural, de moyenne montagne, situé à cheval sur les départements du Cantal et du Puy-de-Dôme et au cœur de l’Auvergne, le Parc naturel régional des Volcans d'Auvergne est le plus grand de France métropolitaine.

Il se distingue par de nombreux patrimoines naturels, paysagers et culturels remarquables et fragiles :

un volcanisme exceptionnel, tant dans la diversité de ses formes que de son étalement géographique
3 massifs montagneux : Chaîne de Puys, Massif du Sancy, Massif du Cantal
5 grands paysages qui organisent le territoire en régions naturelles :
. les Monts Dômes, ponctués par les 80 cratères de la Chaîne des Puys
. les reliefs accentués des Monts Dore
. les grands espaces du Cézallier
. le plateau verdoyant de l’Artense, la seule région non volcanique du Parc
. l’imposant stratovolcan cantalien
une mosaïque de milieux naturels, notamment
forestiers (1/3 du Parc) et prairiaux (240 000 ha)
60% du territoire reconnu pour le haut intérêt de sa biodiversité et près de 200 sites naturels remarquables
des ressources aquatiques de qualité : 3 400 km de cours d’eau, de multiples lacs naturels, de tourbières et zones humides (240 dans le Cézallier et l’Artense)
une culturel traditionnelle vivante : architecture ancienne en pierre volcanique, patrimoine historique et immatériel riche, savoir-faire propres et produits reconnus (fromages, salaison, eaux minérales, gentiane, pierre volcanique…).


Le projet du territoire

Le territoire est actuellement classé en « Parc naturel régional des Volcans d'Auvergne » de 2013 à 2028.
Sa charte constitue le projet de territoire adopté par les Communes et leurs groupements, les Départements, la Région, ainsi que l'État.

Au regard des enjeux locaux, elle prévoit des mesures et principes en faveur, à fois, de la préservation des paysages et milieux naturels remarquables, ainsi qu'au développement économique et culturel durable du territoire. Visant la préservation et valorisation des patrimoines du territoire, la charte en vigueur du Parc traite du lien culturel et social, du cadre de vie et des activités économiques du territoire. Au regard de 3 orientations, les élus des collectivités et l’Etat s’engagent à œuvrer en faveur d’une gestion concertée et durable du territoire en fonction des enjeux locaux.


La gestion du Parc

Le Parc naturel régional des Volcans d'Auvergne est géré par un syndicat mixte. Établissement Public de Coopération Intercommunale, il regroupe les 147 communes du territoire et leurs principaux groupements. Adhèrent également le Conseil régional d'Auvergne Rhône-Alpes, ainsi que les Conseils départementaux du Cantal et du Puy-de-Dôme.

Ces collectivités ont toutes approuvé la charte du Parc, le projet du territoire du Parc, où elles s'engagent à mettre en œuvre des mesures et à respecter des principes qu'elles se sont fixés en faveur de la préservation des patrimoines du Parc et de la valorisation d'activités durables du territoire.

Géré par des élus et doté d'une équipe pluridisciplinaire, le Syndicat mixte du Parc a des rôles multiples :
aider les collectivités locales à mettre en œuvre ses mesures et principes (prestations de gestion de sites naturels à enjeux, accompagnement de projets notamment d'urbanisme, avis simples rendus sur de nombreux projets, veille à la cohérence et la coordination d'actions de partenaires...)
entraîner les habitants et les socioprofessionnels dans cette même dynamique :
. sensibiliser les publics aux valeurs du développement durable et de la charte (respect, proximité, mesure, solidarité…)
. conseiller les porteurs de projets
. inciter à valoriser durablement l'environnement et les patrimoines dans le cadre de projets novateurs et exemplaires.
. coordonner et fédérer des acteurs autour de problématiques et de projets communs...

Les thématiques traitées sont variées : éducation, culture, urbanisme, biodiversité, agriculture, tourisme et activités de pleine nature, gestion forestière, exploitation des ressources du sous-sol, conciliation des usages, gestion de la fréquentation, aménagement et valorisation de sites naturels…

Le Syndicat mixte dispose d’une équipe d’environ 50 agents, répartis sur 2 sites : Montlosier dans le Puy-de-Dôme (siège administratif) et Murat dans le Cantal.


CONTEXTE DE L’OFFRE

La réserve naturelle de Chastreix-Sancy couvre une grande partie du massif du Sancy, englobant une partie importante des crêtes, le cirque glaciaire de Fontaine Salée et le plateau de la Masse. Elle est voisine de la réserve naturelle vallée de Chaudefour dans le massif des monts Dore. Sa vaste surface (1895 ha), son amplitude altitudinale, ses multiples sols et ses différentes activités pastorales ont favorisé une importante diversité de milieux naturels : plus de 103 y ont été identifiés, dont des milieux comportant des espèces et des écosystèmes rares, menacés ou protégés. On y trouve des pelouses, des landes, des hêtraies, des tourbières, 70 km de ruisseaux de qualité, des éboulis et des falaises. Sa biodiversité est extrêmement riche avec 5000 espèces identifiées. Gestionnaire de la RNN pour le compte de l’Etat et de l’ENS Montagne du Mont pour le compte du Département du Puy-de-Dôme, le syndicat mixte du Parc des Volcans d’Auvergne élabore les plans de gestions, met en œuvre les programmes d’études, de travaux et de suivis scientifiques et développe une politique d’ancrage territorial et d’accueil du public.

Le syndicat mixte du Parc des Volcans d’Auvergne recrute un(e) chargé(e) de mission RNN et ENS pour l’appuyer dans la gestion de la Réserve naturelle nationale de Chastreix Sancy et de l’Espace Naturel Sensible Montagne du Mont.
La personne recrutée intégrera le pôle « Patrimoine naturel ».
Missions / conditions d'exercice
MISSION ET OBJECTIFS ASSIGNÉS

Placé(e) sous l’autorité du Directeur du Parc et de la directrice du pôle « Patrimoine naturel », sous la coordination opérationnelle du conservateur de la réserve. Et également sous la coordination de la chargée de communication du Parc des volcans d’Auvergne pour la communication et ses outils, le (la) chargé(e) de mission aura pour missions :

Pilotage de l’ENS « Montagne du Mont »
élaboration et mise en œuvre du plan de gestion de l’Espace Naturel Sensible de la Montagne du Mont (46 ha)
coordination des travaux, gestion écologique et technique du site, suivis écologiques et surveillance
gestion administrative et financière et être le contact privilégié auprès des services du département
valorisation des actions.



Conception et pilotage du programme d’animations et d’évènementiels de la RNN de Chastreix-Sancy
élaboration et mise en place du programme d’animations et d’évènementiels annuel et pluriannuel auprès de différents publics (locaux, adultes, enfants, visiteurs)
contribution et évaluation de l’ancrage territorial de la réserve : partenariats avec les acteurs locaux (évènements, animation de réseau, élus) et le monde de la recherche
pilotage, conception et gestion de l’espace muséographique de la maison de la réserve, lieu d’exposition : conception de la programmation, mise en place, animation
coordination des gardes animateurs saisonniers sur le volet « éducation au développement durable »
organisation des évènementiels (fêtes de la Réserve, etc.)


Conception et pilotage de la communication de la RNN de Chastreix-Sancy
conception et réalisation des outils d’information, de sensibilisation et de communication et ses activités : plaquettes, affiches, lettre de la Réserve, exposition, publications, film, etc.
animation des réseaux sociaux de la réserve (page Facebook, …)
contribution au site web du Parc
contribution aux relations avec la presse.

Missions transversales :
• A l’échelle de la RNN :
contribution à la rédaction et à l’évaluation du plan de gestion de la réserve
contribution à la surveillance des espaces protégés incluant des missions de police (ENS et RNN) et aux contacts sur le terrain avec les acteurs du territoire ;
contribution à la gestion écologique et technique de la réserve naturelle et aux suivis écologiques ;
contribution à l’activité administrative
contribution au réseau national et régional (RNF,…)
• A l’échelle du PNR des volcans d’Auvergne :
> Participation aux réunions d’équipe
> Contribution à la révision de la charte et au déploiement de projets transversaux en lien notamment avec la conciliation des usages en montagne.
Profils recherchés
PROFIL RECHERCHE

Formation : de bac +5, spécialisé en gestion des milieux naturels et en animation/communication

Expérience : 3 ans minimum dans le réseau des espaces protégés. Une expérience dans le pilotage de projets d’animation/évènementiel/communication en espace protégé est appréciée.

Compétences requises :
Autonomie, sens des responsabilités, dynamisme, disponibilité, créativité, réactivité
Capacités relationnelles, d’expression orale et d’organisation
Bonnes connaissances en écologie, gestion des milieux naturels
Maîtriser les enjeux et les logiques des acteurs d’un milieu naturel
Bonnes connaissances des aires protégées et de leur fonctionnement
Connaissances en communication (techniques, acteurs) et en interprétation
Capacités de conduite de projets, réunions et médiation
Capacité d’analyse, de synthèse, rédactionnelle et d’organisation
Maîtrise de la bureautique Pack Office, géomatique (Qgis)
Aptitude pour le travail en extérieur et pour le travail manuel
Aptitude pour la vie en milieu rural et montagnard
Permis B indispensable

Contact

Contact
0473656400
Informations complémentaires
INFORMATIONS ET CONDITIONS PRATIQUES

Temps de travail : 35h par semaine, récupération des heures supplémentaires, travail possible les week-ends et en soirée.

Rémunération : selon expérience et statut + régime indemnitaire + participation prévoyance + CNAS.

Basé : à la Maison de la Réserve de Chastreix Sancy située à Chastreix (63)

Déplacements : fréquents sur le territoire de la réserve et occasionnels à l’extérieur.

Poste à pourvoir : 11 juin 2024

Entretiens : Semaine 22

Contacts et renseignements au Syndicat mixte du Parc :

Thierry LEROY / Conservateur
T 04 73 21 41 74 I M contact@reservechastreix-sancy.fr ou tleroy@parcdesvolcans.fr


CANDIDATURE

Envoyer CV et lettre de motivation (et d’éventuelles autres pièces)

avant le 12 mai 2024

à l’attention du Président du Syndicat mixte du Parc naturel régional des Volcans d’Auvergne

Par mail : asancho@parcdesvolcans.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.