Agent technique polyvalent

Offre n° O063240415000714
Publiée le 15/04/2024

Synthèse de l'offre

Employeur
COMMUNE DE PASLIERES
Mairie 63290 paslieres
63290 Paslieres
Lieu de travail
Paslieres
Poste à pourvoir le
17/06/2024
Date limite de candidature
18/05/2024
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une radiation des cadres (retraite, démission,...)
Nombre de postes
1

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique > Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 6 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste spécifique dans une collectivité de petite taille. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet, 1607 heures annuelles
Télétravail
Non
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La commune de Paslières, adhérente au Parc naturel régional du Livradois-Forez, et membre de la communauté de commune Thiers Dore et Montagne, recrute, par voie statutaire, un agent technique polyvalent (Grade 1, 2 ou 3).

Sous l'autorité de Monsieur le Maire, vous serez chargé d'assurer les activités liées à l'entretien, la valorisation des espaces publics, des bâtiments communaux, de la voie et des espaces verts.

Une expérience dans ces domaines serait un plus, voire nécessaire.
Missions / conditions d'exercice
Missions principales :
- Entretenir les espaces verts de la collectivité (tonte des espaces verts ; tailler les haies, arbustes, massifs ; ramasser les feuilles mortes, assurer le traitement phytosanitaire des espaces verts ; participer au fleurissement de la collectivité avec la plantation de fleurs et l’entretien),

- Maintenir en état de fonctionnement et de propreté les surfaces et abords de la collectivité (désherber les espaces publics ; effectuer les interventions d’urgence pour libérer la voirie (animaux morts, arbres tombés..) ; entretenir le cimetière ; sortir les poubelles du cimetière ; mettre les signalétiques en cas d’intervention d’urgence)),

- Maintenir en état de fonctionnement et effectuer des travaux d’entretien et de petite manutention sur les bâtiments, les équipements publics et la voirie (nettoyer les équipements publics, effectuer les travaux d’intervention de premier niveau sur la voirie et dans les bâtiments (changer les ampoules, peinture, petite maçonnerie, etc) ; entretenir les chemins communaux (débroussailler, nettoyer/curer les fossés)),

- Assurer l’entretien courant des machines, des matériels et du local atelier (effectuer l’entretien courant, faire le suivi du matériel ; respecter les règles de sécurité de manipulation des produits dangereux ; détecter les dysfonctionnements des équipements ; maintenir le local technique en état de propreté et de fonctionnement),

- Manipulation et conduite des équipements motorisés professionnels dans le respect des règles de sécurité ;
Missions annexes :
- Identifier les besoins en produits et matériels,
- Assurer les petits travaux du bâtiment,
- Curage des fossés, et entretien des chemins,
- Entretien des reverdos,
- Sensibiliser les usagers du domaine public (expliquer à la population de manière précise les règles de propreté et d’hygiène sur la voie publique ; participer à des actions de sensibilisation au tri des déchets),


Missions ponctuelles :
- Déneigement, salage,
- Aider à l’organisation des fêtes, cérémonies ou évènements (installer et démonter les barrières et le matériel nécessaire),


Contraintes spécifiques :
- Horaires irréguliers ponctuellement (déneigement, intervention d’urgence, y compris week-end et jours fériés) ;
- Déplacements fréquents sur les sites d’intervention ;
Profils recherchés
- Expérience dans les différents domaines d’intervention souhaitée ;
- Dynamisme ;
- Savoir et apprécier de travailler en équipe ;
- Polyvalence ;
- Disponibilité (y compris les week-ends en cas d’urgence) ;
- Savoir faire preuve d’autonomie, de réactivité et d’initiative ;
- Sens du service public, et faire preuve de discrétion professionnelle ;
- Bonne condition physique ;

- Qualités relationnelles, courtoisie, capacité d’écoute (contacts fréquents avec les élus ou la population)

- Savoir respecter les règles de sécurité d’utilisation des différents engins et machines
- Porter des vêtements professionnels adaptés


- Permis B obligatoire ;
- Permis C1 fortement conseillé ;
- Permis CACES 1 souhaité ;

Contact

Contact
0473947315
Informations complémentaires
Poste à pourvoir au plus tôt au 17/06/2024 et à défaut au 01/07/2024.
Temps de travail : 36h30 avec RTT.
Rémunération statutaire afférente au grade et à l'échelon.
Participation à la prévoyance.
Adhésion au CNAS.

Pour tout renseignement complémentaire, merci de contacter la mairie au 04.73.94.73.15.

Les candidatures (CV + lettre de motivation) sont à adresser à Monsieur le Maire, à l'adresse suivante : contact@paslieres.fr ou 1 place de la mairie 63290 PASLIERES.

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique.
À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.