AGENT de SURVEILLANCE de la VOIE PUBLIQUE (ASVP)
Offre n° O063250417000549
Publiée le 17/04/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Lieu de travail
23 rue de l hotel de ville - bp 50020, Riom (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/06/2025
Date limite de candidature
17/05/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - création d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste créé suite à un nouveau besoin
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Prévention et sécurité publique >
Sûreté et sécurité publique
Grade(s) recherché(s)
Adjoint administratif
Adjoint technique
Adjoint technique
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
Rémunération statutaire, régime indemnitaire, Chèques-déjeuner. Collectivité adhérente au CNAS
Descriptif de l'emploi
La Ville de Riom, 19604 Habitants,
Ville centre de Riom Limagne et Volcans, Pays, d’Art et d’Histoire
Située à 10 minutes de la métropole régionale Clermont-Ferrand, Riom, troisième ville du département du Puy-de-Dôme, bénéficie d’une situation privilégiée, entre la Chaîne des Volcans d’Auvergne (Vulcania) et la Plaine de la Limagne.
Ville au dynamisme économique et au tissu associatif reconnu et apprécié, Riom a su conserver un environnement alliant proximité et qualité.
Recrute
Un Agent de Surveillance de la Voie Publique (ASVP) (h/f)
Catégorie C- Cadre d’emploi des Adjoints Administratifs ou Adjoints Techniques
Temps complet
Ville centre de Riom Limagne et Volcans, Pays, d’Art et d’Histoire
Située à 10 minutes de la métropole régionale Clermont-Ferrand, Riom, troisième ville du département du Puy-de-Dôme, bénéficie d’une situation privilégiée, entre la Chaîne des Volcans d’Auvergne (Vulcania) et la Plaine de la Limagne.
Ville au dynamisme économique et au tissu associatif reconnu et apprécié, Riom a su conserver un environnement alliant proximité et qualité.
Recrute
Un Agent de Surveillance de la Voie Publique (ASVP) (h/f)
Catégorie C- Cadre d’emploi des Adjoints Administratifs ou Adjoints Techniques
Temps complet
Missions / conditions d'exercice
Missions et activités du poste :
Sous l’autorité du Chef de la police municipale, vous serez chargé de seconder la police municipale dans le cadre de missions de surveillance de la Voie Publique.
Activités principales :
1 Assurer le respect de la réglementation relative à l’arrêt et au stationnement des véhicules.
- Informer préventivement les administrés de la règlementation en vigueur sur la Voie Publique.
- Contrôler et Relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement des véhicules, ainsi qu’au code des assurances
- Etablir les procès-verbaux d’infraction (principalement par géo-verbalisation électronique (GVe))
- Assurer la collecte, et gérer la régie des horodateurs et en assurer la maintenance
- Assurer la télégestion des sites de stationnement payant.
2 Veiller au respect du Code de la Santé Publique sur la voie publique (propreté)
- Informer préventivement et conseiller les administrés au sujet de la règlementation en vigueur sur la Voie Publique.
- Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
- Constater les infractions et verbaliser
3 Participer à la Prévention et à la Protection des personnes et des biens sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres lieux et bâtiments publics.
- Participer à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics ou des points de déviations sur diverses manifestations
- Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique
- Analyser et gérer une situation ou des évènements imprévus sur la voie publique et en rendre compte par tous moyens
Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents, protéger les lieux et porter assistance aux personnes
Activités particulières du poste :
- Régisseur
Des fonctions de régisseurs découlent des missions de surveillance des espaces publics et du respect des autorisations délivrées
o Assurer le placement et l’encaissement du droit de place des forains, les samedis et jours de foire.
o Assurer la régie, la collecte et la maintenance des horodateurs
- Assurer l’accueil du poste en cas de nécessité ponctuelle
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance)
- Services exceptionnels
- Participer aux commémorations officielles et aux diverses manifestations organisées par la Ville.
Caractéristiques du poste :
Ce poste nécessite un contact permanent avec la population, des collaborations avec les différents services de la Collectivité (urbanisme, administration générale…) et une relation étroite avec les services de Police, d’urgence et de secours.
Particularités du poste :
- Travail en équipe, par tous temps sur la voie publique
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable : soirées, week-ends, jours fériés
- Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations ; risques forts de tensions (physiques et émotionnelles), nécessité d'un comportement adapté aux situations
- Port d'une tenue spécifique
- Conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées
- Le non-respect du cadre réglementaire et/ou l’outre passement des prérogatives peuvent entraîner des sanctions administratives et pénales.
Sous l’autorité du Chef de la police municipale, vous serez chargé de seconder la police municipale dans le cadre de missions de surveillance de la Voie Publique.
Activités principales :
1 Assurer le respect de la réglementation relative à l’arrêt et au stationnement des véhicules.
- Informer préventivement les administrés de la règlementation en vigueur sur la Voie Publique.
- Contrôler et Relever les infractions relatives à l’arrêt et au stationnement des véhicules, ainsi qu’au code des assurances
- Etablir les procès-verbaux d’infraction (principalement par géo-verbalisation électronique (GVe))
- Assurer la collecte, et gérer la régie des horodateurs et en assurer la maintenance
- Assurer la télégestion des sites de stationnement payant.
2 Veiller au respect du Code de la Santé Publique sur la voie publique (propreté)
- Informer préventivement et conseiller les administrés au sujet de la règlementation en vigueur sur la Voie Publique.
- Surveiller la propreté des lieux et les dépôts sauvages
- Constater les infractions et verbaliser
3 Participer à la Prévention et à la Protection des personnes et des biens sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres lieux et bâtiments publics.
- Participer à des missions de prévention et de protection sur la voie publique et aux abords des établissements scolaires, des autres bâtiments et lieux publics ou des points de déviations sur diverses manifestations
- Sécuriser le passage des piétons sur la voie publique
- Analyser et gérer une situation ou des évènements imprévus sur la voie publique et en rendre compte par tous moyens
Signaler un accident et les informations nécessaires vers les services compétents, protéger les lieux et porter assistance aux personnes
Activités particulières du poste :
- Régisseur
Des fonctions de régisseurs découlent des missions de surveillance des espaces publics et du respect des autorisations délivrées
o Assurer le placement et l’encaissement du droit de place des forains, les samedis et jours de foire.
o Assurer la régie, la collecte et la maintenance des horodateurs
- Assurer l’accueil du poste en cas de nécessité ponctuelle
- Rédiger des écrits professionnels liés à l'activité (comptes rendus, rapports d'activité et de surveillance)
- Services exceptionnels
- Participer aux commémorations officielles et aux diverses manifestations organisées par la Ville.
Caractéristiques du poste :
Ce poste nécessite un contact permanent avec la population, des collaborations avec les différents services de la Collectivité (urbanisme, administration générale…) et une relation étroite avec les services de Police, d’urgence et de secours.
Particularités du poste :
- Travail en équipe, par tous temps sur la voie publique
- Horaires irréguliers, avec amplitude variable : soirées, week-ends, jours fériés
- Très grande disponibilité et adaptabilité aux usagers et aux situations ; risques forts de tensions (physiques et émotionnelles), nécessité d'un comportement adapté aux situations
- Port d'une tenue spécifique
- Conditions d'agrément et d'assermentation liées aux prérogatives exercées
- Le non-respect du cadre réglementaire et/ou l’outre passement des prérogatives peuvent entraîner des sanctions administratives et pénales.
Profils recherchés
Compétences :
- Connaissances du territoire et de l’organisation des services des collectivités
- Connaissances du règlement sur le stationnement et son application, du code la route, des assurances, du code de la santé publique et du règlement sanitaire départemental
- Connaissances des procédures et dispositifs de Police et de Secours d’urgence
- Pouvoir de police du maire et code général des collectivités
- Capacité à rédiger des écrits professionnels (règles grammaticales et de syntaxe, de vocabulaire adapté) et à utiliser un logiciel métier
- Connaissances de base d’un traitement de texte
- Aptitudes à utiliser les dispositifs électroniques de transmission (GVe, Radio…)
- Notions de communication, et de médiation
- Ethique professionnelle et personnelle (probité, intégrité…) permettant l’agrément et l’assermentation liées aux prérogatives exercées
- Présentation vestimentaire et expression orale irréprochable
- Maitrise de soi
- Respect d'une éthique professionnelle et sens du service public
- Bonne condition physique exigée
- Connaissances du territoire et de l’organisation des services des collectivités
- Connaissances du règlement sur le stationnement et son application, du code la route, des assurances, du code de la santé publique et du règlement sanitaire départemental
- Connaissances des procédures et dispositifs de Police et de Secours d’urgence
- Pouvoir de police du maire et code général des collectivités
- Capacité à rédiger des écrits professionnels (règles grammaticales et de syntaxe, de vocabulaire adapté) et à utiliser un logiciel métier
- Connaissances de base d’un traitement de texte
- Aptitudes à utiliser les dispositifs électroniques de transmission (GVe, Radio…)
- Notions de communication, et de médiation
- Ethique professionnelle et personnelle (probité, intégrité…) permettant l’agrément et l’assermentation liées aux prérogatives exercées
- Présentation vestimentaire et expression orale irréprochable
- Maitrise de soi
- Respect d'une éthique professionnelle et sens du service public
- Bonne condition physique exigée
Contact et modalités de candidature
Contact
0473334227
Informations complémentaires
Collectivité engagée dans une démarche éco responsable proposant un Plan de déplacement administration (prise en charge du titre de transport collectif, plateforme de covoiturage, vélo à disposition des agents, forfait mobilité).
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez vous adresser à Monsieur Nicolas DEPREZ, Responsable du service de la Police Municipale au 04 73 33 42 22 ou Monsieur Eric ALDIGIER, Responsable Emploi et Développement des Compétences au 04 73 33 42 37.
Les candidatures (lettre de motivation, C.V. détaillé, pièces d’identité) sont à adresser à :
Monsieur le Maire de RIOM,
Direction des Ressources Humaines
23, Rue de l’Hôtel-de-Ville
BP 50020
63201 RIOM Cedex
Ou par mail :
recrutement@ville-riom.fr
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez vous adresser à Monsieur Nicolas DEPREZ, Responsable du service de la Police Municipale au 04 73 33 42 22 ou Monsieur Eric ALDIGIER, Responsable Emploi et Développement des Compétences au 04 73 33 42 37.
Les candidatures (lettre de motivation, C.V. détaillé, pièces d’identité) sont à adresser à :
Monsieur le Maire de RIOM,
Direction des Ressources Humaines
23, Rue de l’Hôtel-de-Ville
BP 50020
63201 RIOM Cedex
Ou par mail :
recrutement@ville-riom.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.