Opérateur d'exploitation - station d'épuration (F/H)
Offre n° O063250701403027
Publiée le 26/07/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Capitale économique, universitaire, culturelle et sportive, la métropole clermontoise rassemble 21 communes et 300 000 habitants. Territoire, vivant et dynamique, au sein d'un cadre naturel exceptionnel, notre Métropole foisonne de projets et déborde d'énergie.
Clermont Auvergne Métropole entend renforcer son rôle de locomotive pour le développement de l'Auvergne, dans la seconde région la plus dynamique de France.
Pour relever les défis de demain, nous nous appuyons sur l'engagement de nos 2 300 agents et nous recherchons régulièrement de nouvelles compétences.
Clermont Auvergne Métropole entend renforcer son rôle de locomotive pour le développement de l'Auvergne, dans la seconde région la plus dynamique de France.
Pour relever les défis de demain, nous nous appuyons sur l'engagement de nos 2 300 agents et nous recherchons régulièrement de nouvelles compétences.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
64 AV DE L UNION SOVIETIQUE, Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
03/11/2025
Date limite de candidature
24/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Voirie et infrastructures >
Eau et assainissement
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui
(Contrat de droit privé - CDI)
Le contrat proposé est de droit privé compte tenu de la structure juridique de l'employeur (association, personne morale de droit public participant à une mission de service public à caractère industriel et commercial,...).
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Le contrat proposé est de droit privé compte tenu de la structure juridique de l'employeur (association, personne morale de droit public participant à une mission de service public à caractère industriel et commercial,...).
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
Vous intégrerez la station d'épuration des 3 rivières en tant qu' opérateur d'exploitation F/H au sein du service exploitation composé de 5 collaborateurs. Vous participerez au suivi et contrôle du fonctionnement du process et vous contribuerez à la disponibilité des équipements avec des tâches d'entretien.
Vous rejoindrez l'équipe d'Isabelle pour réaliser des opérations d'exploitation dans des domaines variés. Votre activité sera principalement axée sur le contrôle du process, des opérations d'entretien, la réception de camions hydraucureurs et la maintenance de 1er niveau.
Vous rejoindrez l'équipe d'Isabelle pour réaliser des opérations d'exploitation dans des domaines variés. Votre activité sera principalement axée sur le contrôle du process, des opérations d'entretien, la réception de camions hydraucureurs et la maintenance de 1er niveau.
Missions / conditions d'exercice
Vos activités : Vous rejoindrez l'équipe d'Isabelle pour réaliser des opérations d'exploitation dans des domaines variés. Votre activité sera principalement axée sur le contrôle du process, des opérations d'entretien, la réception de camions hydraucureurs et la maintenance de 1er niveau.
Vos missions principales consisteront à :
* Assurer diverses opérations d'entretien, de dépotage, de nettoyage et d'évacuation des sous produits liés à l'exploitation courante des installations,
* Interpréter les résultats de suivi et effectuer des réglages sur le process à l'aide des moyens à sa disposition ainsi que le suivi de la consommation des réactifs en liaison avec son responsable,
* Réceptionner les camions vidangeurs et faire respecter la convention de déversement,
* Assurer la collecte des échantillons lors des opérations d'autocontrôle ou de mesure ponctuelle et réaliser les analyses au laboratoire,
* Superviser et valider les opérations de curage réalisées dans le cadre du marché d'hydrocurage,
* Assurer les opérations de maintenance de 1er niveau et d'exploitation programmées selon la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) et définies par son responsable,
* Assurer les manoeuvres électriques selon son domaine d'habilitation,
* Être force de proposition sur des améliorations (sur les sites et sur les procédures),
* Rédiger vos rapports sur l'outil de GMAO afin d'assurer la traçabilité de vos interventions .
Vous interviendrez dans votre métier dans le respect des règles de sécurité et de la démarche qualité.
Après une période de formation et d'adaptation, vous serez amené à réaliser des analyses en laboratoire le samedi matin en autonomie (environ 1 fois par mois).
Pour la nécessité du service, le poste comprend un logement de fonction pour lequel vous effectuerez une mission de gardiennage du site, de contrôle du process et de renfort de l'astreinte en cas de nécessité.
Afin de développer votre technicité et vous épanouir dans vos fonctions, un parcours de formation vous sera proposé en fonction de vos diplômes et de votre expérience professionnelle pour vous permettre d'acquérir des compétences nouvelles ou manquantes.
En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète en restituant à la rivière une eau de qualité et mettez vos compétences au service de l'intérêt commun.
Les conditions d'emploi : * Rémunération : Grille salariale pour les agents de droit privé ou traitement indiciaire + RIFSEEP 340 euros brut pour les agents publics
* Prime annuelle de 1019 euros brut versée en 2 fois
* Cadre d'emploi : CDI de droit privé ou Adjoint technique - Catégorie C
* Temps complet : 1607h/an soit 37h40/semaine + 15 RTT
* Horaires:
* 8h00 à 12h00 et 13h00 à 16h32 du lundi au vendredi en semaine paire
* 9h00 à 12h00 et 13h00 à 17h32 du lundi au vendredi en semaine impaire
* Un samedi matin / mois
* Logement de fonction : Maison de plain-pied d'environ 95 m² avec 3 chambres et un garage de 18 m² ainsi qu'un jardin de 800 m².
* Lieu de travail : Station d'épuration des 3 rivières - 1 rue de Bourdon - 63100 CLERMONT-FERRAND
* Parking voiture et vélo
Vos missions principales consisteront à :
* Assurer diverses opérations d'entretien, de dépotage, de nettoyage et d'évacuation des sous produits liés à l'exploitation courante des installations,
* Interpréter les résultats de suivi et effectuer des réglages sur le process à l'aide des moyens à sa disposition ainsi que le suivi de la consommation des réactifs en liaison avec son responsable,
* Réceptionner les camions vidangeurs et faire respecter la convention de déversement,
* Assurer la collecte des échantillons lors des opérations d'autocontrôle ou de mesure ponctuelle et réaliser les analyses au laboratoire,
* Superviser et valider les opérations de curage réalisées dans le cadre du marché d'hydrocurage,
* Assurer les opérations de maintenance de 1er niveau et d'exploitation programmées selon la GMAO (Gestion de Maintenance Assistée par Ordinateur) et définies par son responsable,
* Assurer les manoeuvres électriques selon son domaine d'habilitation,
* Être force de proposition sur des améliorations (sur les sites et sur les procédures),
* Rédiger vos rapports sur l'outil de GMAO afin d'assurer la traçabilité de vos interventions .
Vous interviendrez dans votre métier dans le respect des règles de sécurité et de la démarche qualité.
Après une période de formation et d'adaptation, vous serez amené à réaliser des analyses en laboratoire le samedi matin en autonomie (environ 1 fois par mois).
Pour la nécessité du service, le poste comprend un logement de fonction pour lequel vous effectuerez une mission de gardiennage du site, de contrôle du process et de renfort de l'astreinte en cas de nécessité.
Afin de développer votre technicité et vous épanouir dans vos fonctions, un parcours de formation vous sera proposé en fonction de vos diplômes et de votre expérience professionnelle pour vous permettre d'acquérir des compétences nouvelles ou manquantes.
En nous rejoignant, vous agissez concrètement pour la planète en restituant à la rivière une eau de qualité et mettez vos compétences au service de l'intérêt commun.
Les conditions d'emploi : * Rémunération : Grille salariale pour les agents de droit privé ou traitement indiciaire + RIFSEEP 340 euros brut pour les agents publics
* Prime annuelle de 1019 euros brut versée en 2 fois
* Cadre d'emploi : CDI de droit privé ou Adjoint technique - Catégorie C
* Temps complet : 1607h/an soit 37h40/semaine + 15 RTT
* Horaires:
* 8h00 à 12h00 et 13h00 à 16h32 du lundi au vendredi en semaine paire
* 9h00 à 12h00 et 13h00 à 17h32 du lundi au vendredi en semaine impaire
* Un samedi matin / mois
* Logement de fonction : Maison de plain-pied d'environ 95 m² avec 3 chambres et un garage de 18 m² ainsi qu'un jardin de 800 m².
* Lieu de travail : Station d'épuration des 3 rivières - 1 rue de Bourdon - 63100 CLERMONT-FERRAND
* Parking voiture et vélo
Profils recherchés
Rejoignez-nous si : Titulaire d'un bac professionnel jusqu'à BTS dans le domaine du traitement de l'eau, vous justifiez idéalement d'une expérience de 2 ans dans nos métiers, mais les débutants sont acceptés.
Pour la réalisation de vos missions, vous serez amené à être habilités dans les domaines suivants : habilitation électrique, CATEC, CACES Chariot élevateur et nacelle, ATEX,...
Les travaux de modernisation en cours sur l'installation imposent une aisance avec les outils informatiques.
Vous faites preuve de concentration et d'un bon raisonnement pour réagir et résoudre les problèmes de fonctionnement. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'une bonne capacité d'adaptation, de motivation et vous avez un bon relationnel.
Avec ces qualités, vous avez tous les atouts pour réussir dans notre équipe !
Permis B obligatoire
Vos avantages : * Carte titres-restaurants d'une valeur de 10,50? l'unité pris en charge à 60% par l'employeur dans la limite de 220 titres/an
* Participation aux frais de mutuelle labellisée dans la limite de 30 euros/mois
* Participation aux frais de prévoyance dans la limite de 30 euros/mois
* Forfait mobilité durable jusqu'à 300?
* Remboursement abonnements de transports en commun à hauteur de 75%
* Comité des oeuvres sociales offrant de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes partenaires...)
* Compte épargne-temps (CET)
* Plan de formation ambitieux
* Plan d'accompagnement managérial : charte, communauté, plan de formation...
* Service de conciergerie sur plusieurs sites
* Collectivité labellisée climat air énergie
* Sites de travail labellisés pro vélo (médaille d'argent 2024)
Date limite de réception des candidatures fixée au 30/09/2025 (CV + lettre de motivation obligatoires)
Recrutement en CDI de droit privé ou par voie statutaire.
La Métropole s'engage à garantir l'égalité de traitement de tous les candidats
Pour la réalisation de vos missions, vous serez amené à être habilités dans les domaines suivants : habilitation électrique, CATEC, CACES Chariot élevateur et nacelle, ATEX,...
Les travaux de modernisation en cours sur l'installation imposent une aisance avec les outils informatiques.
Vous faites preuve de concentration et d'un bon raisonnement pour réagir et résoudre les problèmes de fonctionnement. Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'une bonne capacité d'adaptation, de motivation et vous avez un bon relationnel.
Avec ces qualités, vous avez tous les atouts pour réussir dans notre équipe !
Permis B obligatoire
Vos avantages : * Carte titres-restaurants d'une valeur de 10,50? l'unité pris en charge à 60% par l'employeur dans la limite de 220 titres/an
* Participation aux frais de mutuelle labellisée dans la limite de 30 euros/mois
* Participation aux frais de prévoyance dans la limite de 30 euros/mois
* Forfait mobilité durable jusqu'à 300?
* Remboursement abonnements de transports en commun à hauteur de 75%
* Comité des oeuvres sociales offrant de nombreuses prestations d'actions sociales (famille, chèques-vacances, scolarité, loisirs, culture, réductions dans de nombreuses enseignes partenaires...)
* Compte épargne-temps (CET)
* Plan de formation ambitieux
* Plan d'accompagnement managérial : charte, communauté, plan de formation...
* Service de conciergerie sur plusieurs sites
* Collectivité labellisée climat air énergie
* Sites de travail labellisés pro vélo (médaille d'argent 2024)
Date limite de réception des candidatures fixée au 30/09/2025 (CV + lettre de motivation obligatoires)
Recrutement en CDI de droit privé ou par voie statutaire.
La Métropole s'engage à garantir l'égalité de traitement de tous les candidats
Contact et modalités de candidature
Informations complémentaires
Cliquez sur le lien ci-dessus pour postuler
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.