Agent d'entretien des espaces verts (h/f)

Offre n° O063250711001218
Publiée le 11/07/2025

Synthèse de l'offre

La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne est née de la fusion de 4 anciens territoires le 1er janvier 2017 à l'est du département du Puy-de-Dôme, dans le Parc Naturel Régional Livradois Forez et au cœur de la Région Auvergne Rhône-Alpes.

Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
La Communauté de Communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants .
Site web de l'employeur
Lieux de travail
  • Aubusson-d'Auvergne (Puy-de-Dôme)
  • Thiers (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/09/2025
Date limite de candidature
10/08/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une disponibilité

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Ingénierie écologique > Espaces verts
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique principal de 2ème classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne recrute son prochain agent techniques polyvalents pour sa base de loisirs au Lac d'Aubusson d'Auvergne.

L'EPCI est gestionnaire de trois bases de loisirs dans le cadre de ses compétences tourismes, environnement et éducation à l'environnement et au développement durable.

Le Lac d’Aubusson d’Auvergne est la plus grande base de loisirs du Livradois-Forez : plus de 100 hectares de verdure, dédiés à la détente et aux loisirs ! Dans un espace préservé et sécurisé, vous profiterez de nombreux loisirs en famille : baignade surveillée en saison, aires de jeux pour enfants, pétanque, football, volley-ball, parcours d'orientation, randonnée, pêche...
Le lac a été labellisé "Pavillon Bleu" 3 années de suite depuis 2020, une distinction qui récompense plusieurs années d'engagement collectif en faveur de la qualité de l'eau, la sensibilisation à l'environnement, l'accueil, la gestion des déchets ménagers, l'accessibilité des personnes à mobilité réduite.

Sur le site d'Aubusson, le service est composé d'un responsable, de trois agents permanents et d'agents saisonniers en renfort.

Le poste est ouvert par voie de mutation aux agents du cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.

La Communauté de communes recrute un agent permanent.
Missions / conditions d'exercice
MISSIONS
Assurer les interventions techniques sur les équipements de Thiers Dore et Montagne (lac d’Aubusson principalement, et piscine de St Rémy sur Durolle)
• Prise en compte les demandes d’interventions techniques transmises par le responsable, réponse et bilan du réalisé
• Entretien des équipements/bâtiments (petites interventions : maçonnerie, peinture, électricité, plomberie, entretien…)
• Nettoyage et propreté du site : ramassage des poubelles, nettoyage des sanitaires, ramassage des déchets, passage de la herse sur la plage…
• Logistique : déplacements de meubles, déménagements, mises en place d’équipement avant un évènement ou une manifestation (tables, chaises, sonorisation) …
• Entretien des espaces verts, naturels et extérieurs (taille, tonte, débroussaillage, soufflage et ramassage des feuilles, désherbage, scellements de panneaux, passage du karcher…)
• Entretien des voiries et réseaux divers : parking, canalisations d’eau et assainissement, poste de relevage, station d’épuration…
• Entretien et réparations du matériel (matériel nautique, matériel d’entretien des espaces verts…)
• Interventions ponctuelles en renfort sur d’autres sites/bâtiments de Thiers Dore et Montagne
• Régisseur suppléant pour les paiements des usagers du parking, des campings-cars… au lac d’Aubusson
• Travail en lien avec les usagers, les partenaires, les autres services de la collectivité
• Respect des consignes relatives à la sécurité (port des EPI notamment)

CONDITIONS DE TRAVAIL
 Temps plein
 Travail principalement à l’extérieur, en toutes saisons
 Lieu d’affectation : lac d’Aubusson d’Auvergne avec des déplacements ponctuels en renfort sur d’autres sites
 Déplacements ponctuels avec véhicule de service mis à disposition ou remboursement des frais kilométriques le cas échéant
 Contacts directs avec les usagers et les prestataires de service
 Port des EPI obligatoire
 Travail en équipe
 Travail un week-end sur deux environ de mai à septembre
 Travail le 14 juillet ou 15 août
 Congés annuels à prendre en juin ou septembre hors juillet-août
Profils recherchés
COMPÉTENCES GÉNÉRALES REQUISES

 Connaissance du règlement intérieur
 Rendre compte auprès de la hiérarchie
 Avoir le sens du service public
 Être courtois vis-à-vis des usagers
 Savoir travailler en équipe
 Être ponctuel
 S'assurer du bon fonctionnement d'un équipement, d'un matériel
 Utiliser les matériels et équipements de protection individuelle ou collective
 Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées
 Réaliser des travaux d'entretien en intérieur et en extérieur
 Conduire un véhicule léger, un engin
 Utiliser les bases de l’informatique (remplir un tableau type Excel, écrire un texte, envoyer un mail…)

PERMIS B obligatoire.
Habilitations souhaitées :
- électrique
- conduite de tracteur, de nacelle, tondeuse
- autres conduites d’engins

Contact et modalités de candidature

Contact
0473532471
Informations complémentaires
Pour candidater, adresser un CV, une lettre de motivation et un arrêté du personnel à l'attention du Président
recrutement@cctdm.fr

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.