Chargé/Chargée d'accueil en bibliothèque
Offre n° O063250801000968
Publiée le 01/08/2025
Synthèse de l'offre
Employeur
Ambert Livradois Forez la Communauté de Communes qui a du PEP'S ! Intégrez nos équipes au service d'un projet de territoire dynamique confortant la qualité de vie des habitants en maintenant des services publics de proximité. Située à 1h15 de Clermont-Ferrand et de Saint-Etienne, ALF a à coeur le bien être et la qualité de vie au travail en s'efforçant de garantir cohésion et esprit d'équipe au quotidien.
Site web de l'employeur
Lieu de travail
7 Rue Blaise Pascal, Ambert (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
01/12/2025
Date limite de candidature
15/09/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une mobilité interne au sein de la collectivité
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Culture >
Lecture publique et documentation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint du patrimoine
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Adjoint du patrimoine principal de 2ème classe
Adjoint du patrimoine principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Confirmé
Descriptif de l'emploi
Rattaché.e au pôle CSVA – Service Lecture publique ludothèque vous assurerez vos missions au sein de la médiathèque d’Ambert, en lien avec le reste de l’équipe composée de quatre personnes.
La médiathèque d’Ambert, riche de plus de 33 000 documents, accueille tout au long de l’année des publics variés. Elle développe de nombreux partenariats avec des structures scolaires et associatives communales et intercommunales. Elle propose des actions culturelles pour tous les publics. Elle fait partie du réseau des 36 médiathèques de la Communauté de communes Ambert Livradois Forez.
La médiathèque d’Ambert est ouverte 24h par semaine, du lundi au samedi.
Doté.e d'une bonne culture générale et littéraire, vous souhaitez partager vos coups de cœur littéraires et conseiller le public ? Vous avez de l’appétence pour la gestion de projet et l'animation en général tout en restant pédagogue et à l'écoute ? Ce poste peut vous correspondre !
La médiathèque d’Ambert, riche de plus de 33 000 documents, accueille tout au long de l’année des publics variés. Elle développe de nombreux partenariats avec des structures scolaires et associatives communales et intercommunales. Elle propose des actions culturelles pour tous les publics. Elle fait partie du réseau des 36 médiathèques de la Communauté de communes Ambert Livradois Forez.
La médiathèque d’Ambert est ouverte 24h par semaine, du lundi au samedi.
Doté.e d'une bonne culture générale et littéraire, vous souhaitez partager vos coups de cœur littéraires et conseiller le public ? Vous avez de l’appétence pour la gestion de projet et l'animation en général tout en restant pédagogue et à l'écoute ? Ce poste peut vous correspondre !
Missions / conditions d'exercice
Activités et tâches principales du poste :
• Accueil, renseignement et inscription du public pendant les horaires d’ouverture de la médiathèque en créant un climat chaleureux et de confiance
• Organisation en binôme des projets à destination des scolaires et des partenaires locaux : création d’animations, accueil de groupes, gestion du planning des interventions, évaluation des actions
• Participation aux projets « Jeunesse » transversaux du réseau des médiathèques (Mois de l’Illustration jeunesse)
• Assure en binôme le suivi des collections jeunesse : acquisitions, catalogage, désherbage des documents
• Animation du club « Mangawa » et participation activement à l’accueil des adolescents en médiathèque
Activités et tâches secondaires :
• Gestion des réservations et circulation des documents entre plusieurs médiathèques du réseau
• Communication des évènements destinés à la jeunesse sur la page Facebook des médiathèques
• Participation à l’équipement des documents
Conditions et contraintes d’exercice :
• Travail du lundi au vendredi. Exceptionnellement, l’agent·e pourra être amené·e à travailler le soir et les week-ends.
• Permis B indispensable
• Déplacements hebdomadaires en voiture
• Participation aux formations d’actualisation des connaissances
Informations de recrutement :
Date limite de candidature : 15/09/2025
Date de prise de poste : à partir du 01/12/2025
Lieu de travail : Médiathèque Alexandre Vialatte – 7 rue Blaise Pascal 63600 AMBERT
Temps de travail : 35h hebdomadaire
Recrutement par voie de mutation pour les agents titulaires ou en CDD droit public
Rémunération selon grille indiciaire FPT + prime RIFSEEP selon expérience + action sociale + participation mutuelle labellisée santé et prévoyance
• Accueil, renseignement et inscription du public pendant les horaires d’ouverture de la médiathèque en créant un climat chaleureux et de confiance
• Organisation en binôme des projets à destination des scolaires et des partenaires locaux : création d’animations, accueil de groupes, gestion du planning des interventions, évaluation des actions
• Participation aux projets « Jeunesse » transversaux du réseau des médiathèques (Mois de l’Illustration jeunesse)
• Assure en binôme le suivi des collections jeunesse : acquisitions, catalogage, désherbage des documents
• Animation du club « Mangawa » et participation activement à l’accueil des adolescents en médiathèque
Activités et tâches secondaires :
• Gestion des réservations et circulation des documents entre plusieurs médiathèques du réseau
• Communication des évènements destinés à la jeunesse sur la page Facebook des médiathèques
• Participation à l’équipement des documents
Conditions et contraintes d’exercice :
• Travail du lundi au vendredi. Exceptionnellement, l’agent·e pourra être amené·e à travailler le soir et les week-ends.
• Permis B indispensable
• Déplacements hebdomadaires en voiture
• Participation aux formations d’actualisation des connaissances
Informations de recrutement :
Date limite de candidature : 15/09/2025
Date de prise de poste : à partir du 01/12/2025
Lieu de travail : Médiathèque Alexandre Vialatte – 7 rue Blaise Pascal 63600 AMBERT
Temps de travail : 35h hebdomadaire
Recrutement par voie de mutation pour les agents titulaires ou en CDD droit public
Rémunération selon grille indiciaire FPT + prime RIFSEEP selon expérience + action sociale + participation mutuelle labellisée santé et prévoyance
Profils recherchés
Niveau requis : une expérience sur un poste similaire sera appréciée
Formations et qualifications nécessaires : formation aux métiers du Livre et des bibliothèques : animations, accueil, sélections documentaires, médiations culturelles
Compétences théoriques :
- Connaissance approfondie de la littérature jeunesse multisupport (livres, livres audio, application numérique)
- Curiosité intellectuelle
- Bonne culture générale
- Capacité de prévention et de gestion des conflits
Compétences techniques :
- Maîtrise des outils informatiques (SIGB, Office 365)
- Maîtrise de la posture d’accueil (écoute, reformulation et prévention des conflits)
- Maîtrise de la méthode de gestion de projets
Qualités relationnelles :
- Pédagogie
- Excellent relationnel
- Capacités d’adaptation
- Être à l’écoute et faire preuve de discrétion
- Disponibilité et mobilité
- Esprit d’innovation et de créativité
- Être force de propositions
- Être organisé·e, polyvalent·e, efficace et réactif·ve
Formations et qualifications nécessaires : formation aux métiers du Livre et des bibliothèques : animations, accueil, sélections documentaires, médiations culturelles
Compétences théoriques :
- Connaissance approfondie de la littérature jeunesse multisupport (livres, livres audio, application numérique)
- Curiosité intellectuelle
- Bonne culture générale
- Capacité de prévention et de gestion des conflits
Compétences techniques :
- Maîtrise des outils informatiques (SIGB, Office 365)
- Maîtrise de la posture d’accueil (écoute, reformulation et prévention des conflits)
- Maîtrise de la méthode de gestion de projets
Qualités relationnelles :
- Pédagogie
- Excellent relationnel
- Capacités d’adaptation
- Être à l’écoute et faire preuve de discrétion
- Disponibilité et mobilité
- Esprit d’innovation et de créativité
- Être force de propositions
- Être organisé·e, polyvalent·e, efficace et réactif·ve
Contact et modalités de candidature
Contact
0473727140
Informations complémentaires
Nous vous avons convaincu et vous souhaitez postuler ?
Merci d'envoyer votre CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation à l'attention de Monsieur Le Président par courrier à CC AMBERT LIVRADOIS FOREZ 15 avenue du 11 novembre BP71 63600 AMBERT ou par mail à recrutement@ambertlivradoisforez.fr
Merci d'envoyer votre CV, lettre de motivation et dernier arrêté de situation à l'attention de Monsieur Le Président par courrier à CC AMBERT LIVRADOIS FOREZ 15 avenue du 11 novembre BP71 63600 AMBERT ou par mail à recrutement@ambertlivradoisforez.fr
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.