Maitre nageur sauveteur

Offre n° O063250905000029
Publiée le 05/09/2025

Synthèse de l'offre

Lieu de travail
LE PRA DE SERRE, Veyre-Monton (Puy-de-Dôme)
Poste à pourvoir le
06/10/2025
Date limite de candidature
05/10/2025
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une fin de contrat sur emploi permanent

Localisation du lieu de travail

Détails de l'offre

Famille de métiers
Sport > Enseignement des pratiques sportives
Grade(s) recherché(s)
Educateur des APS
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires (Art. L332-8 disposition 5 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il s'agit d'un poste avec un temps non complet et quotité de temps de travail inférieure à 50%. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps non complet, 4h49 hebdomadaire
Télétravail
Non
Management
Non
Rémunération indicative
selon la grille en vigueur et le profil du candidat
Descriptif de l'emploi
Le centre aquatique de Mond’Arverne communauté, situé à Longues (commune de Vic-le-Comte), est un espace éducatif, sportif et de loisirs, ouvert à tous. Il répond à toutes les normes d’accessibilité.
Trois bassins accueillent les nombreuses activités proposées tout au long de l’année : natation, aquagym, aquabike, bébés nageurs etc. :
• Une pataugeoire d’une profondeur de 20 à 40 cm permet aux tout-petits de se familiariser sans risque avec l’élément aquatique
• Le bassin sportif de 25 mètres de long et 2 mètres de profondeur, destiné à la natation
• Le bassin ludique d’une profondeur de 75 à 125 cm, est adapté aux différentes activités aquatiques : apprentissage de la natation, aquagym, aquatraining etc. Grâce à la rivière à courant et au banc d’hydro massage, il est le lieu idéal pour un moment agréable entre amis ou en famille.

Afin de compléter l’équipe éducative, nous recherchons un.e Maitre-Nageur Sauveteur h/f
Missions / conditions d'exercice
1. Organisation et spécificités du Pôle Educatif :
- Participe aux réunions, est force de proposition.
- Elabore les projets d’animations et pédagogiques sous la responsabilité de la direction.
- Suit les formations jugées nécessaires à la qualité du service.

2. Surveillance, sécurité et prévention des activités :
- Assure la surveillance, la sécurité des bassins et de l'établissement, sécurise tous les aménagements matériels.
- Applique et fait respecter le POSS et le RI.
- Porte la tenue de travail et véhicule l'image de la collectivité.

3. Encadrement et animation
- Met en œuvre les actions pédagogiques, d'animations auprès des différents publics (aquagym, aqua-bike, école de natation, natation adultes, bébés nageurs, etc.) en respectant leur niveau et leurs capacités d'apprentissage, dans le respect du projet pédagogique ou d'animation.
- Gere administrativement les activités avec la tenue des fiches de préparation de séance, des états de présence, des documents pédagogiques (attestation, diplôme, etc.) en utilisant les différents outils à disposition.
- Met en place le matériel d’animation, des aménagements ou espaces pédagogiques.
Profils recherchés
- BEESAN, BPJEPS AAN - à jour des révisions CAEPMNS, PSE 1 ou 2 ou BNSSA
- Sens du service public
- Sens de l’organisation
- Être responsable, capacité à travailler en équipe – gestion de projets
- Bonnes qualités relationnelles, d’écoute, de dialogue,
- Pédagogue et diplomate, maîtrise de soi

Contact et modalités de candidature

Contact
0473396200
Informations complémentaires
Poste à pourvoir au 13 octobre 2025
Temps non complet annualisé – travail en soirée et 1 WE sur 3
Rémunération : selon la grille en vigueur dans la FPT + Régime Indemnitaire + CNAS + Participation employeur mutuelle et prévoyance

Informations et contact :
Maxime HERMANT: 04 73 70 66 99

Travailleurs handicapés

Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.