• Animer la politique de mobilité afin d’en favoriser l’accès
- Coordonner avec la Région les déclinaisons locales de sa politique
o Gestion du TAD (Convention avec la région, gestion et suivi des marchés publics)
o Transport d’utilité sociale (Lien avec l’association de gestion)
o Transports scolaires (médiation avec la Région)
o Location de vélo longue durée (gestion directe ou par prestation de service)
- Participer aux actions liées à la mobilité et l’emploi (mobilité inter-entreprises, accès à l’emploi…)
- Développer la pratique, notamment vélo auprès des jeunes

• Coordonner et accompagner les politiques locales
- Contribuer à l’élaboration du PLUI sur le volet mobilité
- Suivre et mettre en œuvre le volet mobilité en cohérence avec les programmes et actions existantes (PCAET, CTG…)
- Participer aux projets d’aménagement par l’entrée pédestre et vélo, en collaboration avec les autres acteurs (communes, DRAT…)
- Assurer la cohérence des signalétiques pédestres et vélo


• Développer et gérer les mobilités touristiques
- Participer à l’animation du projet Grand’R
- Suivre la gestion de l’espace VTT et Trail en relation avec les partenaires
- Suivre l’offre de randonnée pédestre en relation avec les partenaires
o Edition et suivi des topo-guides
o Collaborer à l’élaboration des chemins thématiques
- Suivre la politique du syndicat mixte de la ligne ferroviaire
o Coordonner avec le syndicat l’organisation des réunions afin d’assurer une bonne représentation d’ALF
o Organiser une pré-réunion des élus d’ALF et établir une note de synthèse sur le positionnement à adopter lors des conseils syndicaux

• Communiquer
- Faire connaître les services à la population et l’engagement d’ALF
- Renforcer les liens avec les partenaires
- Veillez à cohérence des signalétiques intercommunales (Logo, balisage…)

Conditions et contraintes d’exercice :

• Gestion du temps : horaires réguliers, avec parfois des amplitudes variables en fonction des obligations de service public
• Déplacements fréquents