Agent des interventions techniques polyvalent en milieu rural (h/f)
Offre n° O063260318001262
Publiée le 25/03/2026
Synthèse de l'offre
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne est née de la fusion de 4 anciens territoires le 1er janvier 2017 à l'est du département du Puy-de-Dôme, dans le Parc Naturel Régional Livradois Forez et au cœur de la Région Auvergne Rhône-Alpes.
Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
La Communauté de Communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants .
Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
La Communauté de Communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants .
Site web de l'employeur
Lieu de travail
Aubusson-d'Auvergne (Puy-de-Dôme (63))
Poste à pourvoir le
01/05/2026
Date limite de candidature
26/04/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Logistique et maintenance des moyens techniques
Grade(s) recherché(s)
Adjoint technique principal de 2ème classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Adjoint technique
Adjoint technique principal de 1ère classe
Ouvert aux contractuels
Poste à pourvoir prioritairement par voie statutaire
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Il est possible de recruter sur ce poste une personne qui n'est pas lauréate d'un concours de la fonction publique, car un des grades indiqué est un grade d'entrée de catégorie C qui permet un recrutement direct sans concours.
Temps de travail
Temps complet
Télétravail
Non
Management
Non
Experience souhaitée
Débutant
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne recrute un agent technique polyvalent pour les services techniques du Lac d'Aubusson d'Auvergne.
Le poste à pourvoir est un poste permanent. Il est ouvert par voie statutaire aux agents du cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.
Les candidats adresseront un courrier composé d'un CV, d'une lettre de motivation, d'un arrêté de situation administratif et d'une copie des habilitations obtenues.
CONDITION DE TRAVAIL
- Temps plein (5 jours par semaine)
- Travail principalement à l’extérieur, en toutes saisons
- Lieu d’affectation : lac d’Aubusson d’Auvergne avec des déplacements ponctuels en renfort sur d’autres sites
- Déplacements ponctuels avec véhicule de service mis à disposition ou remboursement des frais kilométriques le cas échéant
- Contacts directs avec les usagers et les prestataires de service
- Port des EPI obligatoire
- Travail en équipe
- Travail un week-end sur deux environ de mai à septembre
- Travail le 14 juillet ou 15 août
- Congés annuels à prendre en juin ou septembre hors juillet-août
Le poste à pourvoir est un poste permanent. Il est ouvert par voie statutaire aux agents du cadre d'emploi des adjoints techniques territoriaux.
Les candidats adresseront un courrier composé d'un CV, d'une lettre de motivation, d'un arrêté de situation administratif et d'une copie des habilitations obtenues.
CONDITION DE TRAVAIL
- Temps plein (5 jours par semaine)
- Travail principalement à l’extérieur, en toutes saisons
- Lieu d’affectation : lac d’Aubusson d’Auvergne avec des déplacements ponctuels en renfort sur d’autres sites
- Déplacements ponctuels avec véhicule de service mis à disposition ou remboursement des frais kilométriques le cas échéant
- Contacts directs avec les usagers et les prestataires de service
- Port des EPI obligatoire
- Travail en équipe
- Travail un week-end sur deux environ de mai à septembre
- Travail le 14 juillet ou 15 août
- Congés annuels à prendre en juin ou septembre hors juillet-août
Missions / conditions d'exercice
Assurer les interventions techniques sur les équipements de Thiers Dore et Montagne (lac d’Aubusson principalement, et piscine de St Rémy sur Durolle)
• Prise en compte les demandes d’interventions techniques transmises par le responsable, réponse et bilan du réalisé
• Entretien des équipements/bâtiments (petites interventions : maçonnerie, peinture, électricité, plomberie, entretien…)
• Entretien des espaces verts, naturels et extérieurs (taille, tonte, débroussaillage, soufflage et ramassage des feuilles, désherbage, scellements de panneaux, passage du karcher…)
• Entretien des voiries et réseaux divers : parking, canalisations d’eau et assainissement, poste de relevage, station d’épuration…
• Nettoyage et propreté du site : ramassage des poubelles, nettoyage des sanitaires, ramassage des déchets, passage de la herse sur la plage…
• Logistique : déplacements de meubles, déménagements, mises en place d’équipement avant un évènement ou une manifestation (tables, chaises, sonorisation) …
• Entretien et réparations du matériel (matériel nautique, matériel d’entretien des espaces verts…)
• Interventions ponctuelles en renfort sur d’autres sites/bâtiments de Thiers Dore et Montagne
• Régisseur suppléant pour les paiements des usagers du parking, des campings-cars… au lac d’Aubusson
• Travail en lien avec les usagers, les partenaires, les autres services de la collectivité
• Respect des consignes relatives à la sécurité (port des EPI notamment)
• Prise en compte les demandes d’interventions techniques transmises par le responsable, réponse et bilan du réalisé
• Entretien des équipements/bâtiments (petites interventions : maçonnerie, peinture, électricité, plomberie, entretien…)
• Entretien des espaces verts, naturels et extérieurs (taille, tonte, débroussaillage, soufflage et ramassage des feuilles, désherbage, scellements de panneaux, passage du karcher…)
• Entretien des voiries et réseaux divers : parking, canalisations d’eau et assainissement, poste de relevage, station d’épuration…
• Nettoyage et propreté du site : ramassage des poubelles, nettoyage des sanitaires, ramassage des déchets, passage de la herse sur la plage…
• Logistique : déplacements de meubles, déménagements, mises en place d’équipement avant un évènement ou une manifestation (tables, chaises, sonorisation) …
• Entretien et réparations du matériel (matériel nautique, matériel d’entretien des espaces verts…)
• Interventions ponctuelles en renfort sur d’autres sites/bâtiments de Thiers Dore et Montagne
• Régisseur suppléant pour les paiements des usagers du parking, des campings-cars… au lac d’Aubusson
• Travail en lien avec les usagers, les partenaires, les autres services de la collectivité
• Respect des consignes relatives à la sécurité (port des EPI notamment)
Profils recherchés
- Connaissance du règlement intérieur
- Rendre compte auprès de la hiérarchie
- Avoir le sens du service public
- Être courtois vis-à-vis des usagers
- Savoir travailler en équipe
- Être ponctuel
- S'assurer du bon fonctionnement d'un équipement, d'un matériel
- Utiliser les matériels et équipements de protection individuelle ou collective
- Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées
- Réaliser des travaux d'entretien en intérieur et en extérieur
- Conduire un véhicule léger, un engin
- Utiliser les bases de l’informatique (remplir un tableau type Excel, écrire un texte, envoyer un mail…)
PERMIS B obligatoire.
Permis poids lourd serait un plus
Habilitations souhaitées :
- électrique
- conduite de tracteur, de nacelle, tondeuse
- autres conduites d’engins
- Rendre compte auprès de la hiérarchie
- Avoir le sens du service public
- Être courtois vis-à-vis des usagers
- Savoir travailler en équipe
- Être ponctuel
- S'assurer du bon fonctionnement d'un équipement, d'un matériel
- Utiliser les matériels et équipements de protection individuelle ou collective
- Signaler et protéger son intervention par les mesures appropriées
- Réaliser des travaux d'entretien en intérieur et en extérieur
- Conduire un véhicule léger, un engin
- Utiliser les bases de l’informatique (remplir un tableau type Excel, écrire un texte, envoyer un mail…)
PERMIS B obligatoire.
Permis poids lourd serait un plus
Habilitations souhaitées :
- électrique
- conduite de tracteur, de nacelle, tondeuse
- autres conduites d’engins
Contact et modalités de candidature
Contact
0473532471
Informations complémentaires
Les candidats adresseront un courrier composé d'un CV, d'une lettre de motivation, d'un arrêté de situation administratif et d'une copie des habilitations obtenues.
Mail : recrutement@cctdm.fr
Site web : https://www.cctdm.fr/emplois
Avantages de la collectivité
RIFSEEP, CNAS, protection sociale complémentaire avec participation employeur à la mutuelle et la prévoyance, mutuelle groupe
Mail : recrutement@cctdm.fr
Site web : https://www.cctdm.fr/emplois
Avantages de la collectivité
RIFSEEP, CNAS, protection sociale complémentaire avec participation employeur à la mutuelle et la prévoyance, mutuelle groupe
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.