Conducteur d'Opérations Spécialiste Fluides CVC
Offre n° O063260717000753
Publiée le 17/07/2026
Synthèse de l'offre
Employeur
Site web de l'employeur
Lieu de travail
9 boulevard John Kennedy, Clermont-Ferrand (Puy-de-Dôme (63))
Poste à pourvoir le
01/10/2026
Date limite de candidature
16/08/2026
Type d'emploi
Emploi permanent - vacance d'emploi
Motif de vacance du poste
Poste vacant suite à une cessation de fonction de l'agent précédemment sur le poste
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Architecture, bâtiment et logistique >
Architecture, construction, réhabilitation
Grade(s) recherché(s)
Ingénieur
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Technicien
Technicien principal de 2ème classe
Technicien principal de 1ère classe
Ingénieur principal
Ouvert aux contractuels
Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires
(Art. L332-8 disposition 2 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans.
Temps de travail
Temps complet
Management
Non
Descriptif de l'emploi
La Direction de la Construction et de la Gestion Responsables du Patrimoine (DCGRP) est au cœur de la préservation et de la valorisation des bâtiments communaux. Elle assure l’entretien, le nettoyage, la maintenance et l’exploitation des infrastructures, tout en pilotant les opérations d’investissement et travaux. Engagée dans une gestion patrimoniale rigoureuse et une maîtrise optimisée des énergies, la DCGRP œuvre pour un patrimoine durable, performant et respectueux de l’environnement.
Vous êtes chargé.e, sous l’autorité du Responsable du service Conduite d’Opérations, de réaliser des études préalables, de la programmation et de la conduite d’opérations d'investissement et de fonctionnement concernant les domaines du génie thermique et électrique, particulièrement en CVC pour l’ensemble des établissements relevant du patrimoine bâti communal ou pour Clermont Auvergne Métropole.
Vous êtes chargé.e, sous l’autorité du Responsable du service Conduite d’Opérations, de réaliser des études préalables, de la programmation et de la conduite d’opérations d'investissement et de fonctionnement concernant les domaines du génie thermique et électrique, particulièrement en CVC pour l’ensemble des établissements relevant du patrimoine bâti communal ou pour Clermont Auvergne Métropole.
Missions / conditions d'exercice
Vos missions
Vous participez aux propositions de choix de procédures de réalisation (études et travaux) au titre des études préalables et de programmation ;
Vous assurez le suivi et la validation des études de conception en concertation avec les utilisateurs et exploitants ;
Vous participez à la rédaction des pièces administratives, des pièces techniques (CCTP, DPGF) des dossiers de consultation ;
Vous préparez les éléments techniques et estimatifs nécessaires aux dossiers de demandes de subventions ;
Vous réalisez le suivi technique, administratif et financier des travaux jusqu’à la fin de l’année de parfait achèvement, en concertation avec les utilisateurs et les divers intervenants de la maintenance exploitation ;
Vous établissez les estimations prévisionnelles des travaux en coordination avec l’économiste et les chargés d’opérations généralistes et autres spécialistes ;
Vous participez à la tenue à jour des divers documents notamment techniques, relatifs à la connaissance du patrimoine, en collaboration avec le service gestion du patrimoine.
Vous participez aux propositions de choix de procédures de réalisation (études et travaux) au titre des études préalables et de programmation ;
Vous assurez le suivi et la validation des études de conception en concertation avec les utilisateurs et exploitants ;
Vous participez à la rédaction des pièces administratives, des pièces techniques (CCTP, DPGF) des dossiers de consultation ;
Vous préparez les éléments techniques et estimatifs nécessaires aux dossiers de demandes de subventions ;
Vous réalisez le suivi technique, administratif et financier des travaux jusqu’à la fin de l’année de parfait achèvement, en concertation avec les utilisateurs et les divers intervenants de la maintenance exploitation ;
Vous établissez les estimations prévisionnelles des travaux en coordination avec l’économiste et les chargés d’opérations généralistes et autres spécialistes ;
Vous participez à la tenue à jour des divers documents notamment techniques, relatifs à la connaissance du patrimoine, en collaboration avec le service gestion du patrimoine.
Profils recherchés
Profil :
Vous êtes titulaire d’un Bac + 2 en bâtiments (DUT, BTS) spécialité génie thermique et énergie et vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie dans le domaine de la spécialité requise et/ou de la conduite d’opérations et vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales. De bonnes connaissances en courants forts et courants faibles seraient un plus.
Vous connaissez la réglementation et les procédures de marchés publics, vous maîtrisez la réglementation applicable aux ERP.
Disponible et diplomate, votre esprit d’équipe et votre aisance relationnelle vous permettent de mobiliser les services municipaux, les partenaires et les prestataires extérieurs autour d’objectifs ambitieux.
Rigoureux.se, organisé.e et méthodique, vous savez vous adapter aux situations rencontrées et prendre des initiatives.
Reconnu.e pour vos qualités rédactionnelles, vous avez des capacités d’analyse, vous disposez d’un réel esprit de synthèse et vous maîtrisez l’outil informatique. Permis B exigé.
Vous êtes titulaire d’un Bac + 2 en bâtiments (DUT, BTS) spécialité génie thermique et énergie et vous justifiez d’une expérience professionnelle réussie dans le domaine de la spécialité requise et/ou de la conduite d’opérations et vous connaissez le fonctionnement des collectivités territoriales. De bonnes connaissances en courants forts et courants faibles seraient un plus.
Vous connaissez la réglementation et les procédures de marchés publics, vous maîtrisez la réglementation applicable aux ERP.
Disponible et diplomate, votre esprit d’équipe et votre aisance relationnelle vous permettent de mobiliser les services municipaux, les partenaires et les prestataires extérieurs autour d’objectifs ambitieux.
Rigoureux.se, organisé.e et méthodique, vous savez vous adapter aux situations rencontrées et prendre des initiatives.
Reconnu.e pour vos qualités rédactionnelles, vous avez des capacités d’analyse, vous disposez d’un réel esprit de synthèse et vous maîtrisez l’outil informatique. Permis B exigé.
Contact et modalités de candidature
Contact
0473423687
Informations complémentaires
Les conditions de travail :
Horaires : 37H30/semaine (8H00 – 16H15 du lundi au vendredi)
Lieu de travail : 9 Boulevard John Fitzgerald Kennedy, 63100 Clermont-Ferrand
RIFSEEP :
Si Cat.B : 470 € + IFSE Attractivité selon profil
Si Cat.A : 600 € + IFSE Attractivité selon profil
Nos atouts
Au sein de notre collectivité, une attention particulière est portée aux conditions de travail des agent.e.s :
• 40 jours de congés (congés annuels et RTT) et 2 jours de fractionnement sous conditions ;
• possibilité de télétravail : 1 jour par semaine fixe + 30 jours flottants (disponibilité requise suivant les besoins du service) ;
• une restauration collective à tarif préférentiel pour les agents de la collectivité à proximité du lieu de travail;
• un contrat collectif obligatoire de garantie maintien de salaire, une participation de l’employeur à la prévoyance de 30 Euros brut par mois ; une participation à une mutuelle labellisée de 15 Euros brut par mois ;
• un coffre-fort numérique pour la gestion sécurisée de vos documents ;
• une mobilité douce avec des voies cyclables, un réseau de transport en commun développé, la gratuité le week-end ;
• la participation de l’employeur à hauteur de 75 % aux abonnements de transport et 10 % supplémentaires sur l’abonnement T2C et le versement du forfait mobilité durable ( jusqu’à 300 euros par an) ;
• un accès à des offres culturelles et de loisirs via le Centre Culture, Loisirs et Action Sociale et de nouvelles prestations grâce au CNAS.
De plus, vous bénéficierez d’opportunités de formation et de développement professionnel.
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter le Responsable du Service Conduite d’Opérations au 04 73 42 37 88 ou le service Recrutement et mobilité professionnelle au 04 73 42 36 87
Horaires : 37H30/semaine (8H00 – 16H15 du lundi au vendredi)
Lieu de travail : 9 Boulevard John Fitzgerald Kennedy, 63100 Clermont-Ferrand
RIFSEEP :
Si Cat.B : 470 € + IFSE Attractivité selon profil
Si Cat.A : 600 € + IFSE Attractivité selon profil
Nos atouts
Au sein de notre collectivité, une attention particulière est portée aux conditions de travail des agent.e.s :
• 40 jours de congés (congés annuels et RTT) et 2 jours de fractionnement sous conditions ;
• possibilité de télétravail : 1 jour par semaine fixe + 30 jours flottants (disponibilité requise suivant les besoins du service) ;
• une restauration collective à tarif préférentiel pour les agents de la collectivité à proximité du lieu de travail;
• un contrat collectif obligatoire de garantie maintien de salaire, une participation de l’employeur à la prévoyance de 30 Euros brut par mois ; une participation à une mutuelle labellisée de 15 Euros brut par mois ;
• un coffre-fort numérique pour la gestion sécurisée de vos documents ;
• une mobilité douce avec des voies cyclables, un réseau de transport en commun développé, la gratuité le week-end ;
• la participation de l’employeur à hauteur de 75 % aux abonnements de transport et 10 % supplémentaires sur l’abonnement T2C et le versement du forfait mobilité durable ( jusqu’à 300 euros par an) ;
• un accès à des offres culturelles et de loisirs via le Centre Culture, Loisirs et Action Sociale et de nouvelles prestations grâce au CNAS.
De plus, vous bénéficierez d’opportunités de formation et de développement professionnel.
Pour tous renseignements complémentaires, vous pouvez contacter le Responsable du Service Conduite d’Opérations au 04 73 42 37 88 ou le service Recrutement et mobilité professionnelle au 04 73 42 36 87
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.