Conseiller numérique
Offre n° O063260907000202
Publiée le 07/09/2026
Synthèse de l'offre
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne est née de la fusion de 4 anciens territoires le 1er janvier 2017 à l'est du département du Puy-de-Dôme, dans le Parc Naturel Régional Livradois Forez et au cœur de la Région Auvergne Rhône-Alpes.
Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
La Communauté de Communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants .
Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
La Communauté de Communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants .
Site web de l'employeur
Lieu de travail
47 avenue du Général de Gaulle, Thiers (Puy-de-Dôme (63))
Poste à pourvoir le
Dès que possible
Type d'emploi
Contrat de projet
Motif de vacance du poste
Nouveau projet
Durée de la mission
14 mois
Localisation du lieu de travail
Détails de l'offre
Famille de métiers
Citoyenneté, population, affaires administratives et vie associative >
Médiation
Grade(s) recherché(s)
Adjoint d'animation
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Adjoint d'animation principal de 1ère classe
Adjoint d'animation principal de 2ème classe
Métier(s)
Ouvert aux contractuels
Oui, sans exclure les candidatures de fonctionnaires par voie de détachement
(Art. L332-24 du code général de la fonction publique)
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Un contractuel peut être recruté sur ce poste car il concerne un projet identifié ou une opération particulière. Le contrat proposé est de 12 mois au minimum, six ans au maximum, la durée dépendant du temps de réalisation du projet. Les fonctionnaires peuvent également postuler sur cette offre et pourront être recrutés par voie de détachement.
Temps de travail
Temps complet
Descriptif de l'emploi
La Communauté de communes Thiers Dore et Montagne est née de la fusion de 4 anciens territoires le 1er janvier 2017 à l'est du département du Puy-de-Dôme, dans le Parc Naturel Régional Livradois Forez et au cœur de la Région Auvergne Rhône-Alpes.
Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
La Communauté de Communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants .
Elle est composée de 30 Communes et réunit près de 40 000 habitants. Sa situation géographique, à la croisée d'axes routiers stratégiques et ses nombreux atouts économiques, touristiques et naturels font d'elle un territoire unique.
La Communauté de Communes accompagne les usagers dans leur vie quotidienne. De nombreux services, infrastructures et rendez-vous sont proposés afin de développer l'attractivité du territoire et améliorer le cadre et la qualité de vie des habitants .
Missions / conditions d'exercice
Le Conseiller Numérique a pour missions de :
- Sensibiliser aux enjeux du numérique et favoriser les usages (Prévenir des dangers du net, lutte contre les fausses informations, sensibilisation à la protection des données personnelles)
- Soutenir les habitants, et notamment les plus jeunes, dans leurs usages quotidiens du numérique : découverte et aide à l’utilisation des outils de messagerie électronique (envoi classique, envoi de pièces jointes, réception, réponse et gestion).
- Aider à la découverte et à l’utilisation des réseaux sociaux, découvrir, installer et utiliser les logiciels de communication sur les outils numériques, acheter en ligne, travailler à distance, consulter un médecin, etc. ;
- Accompagner dans la réalisation de démarche administrative en ligne (trouver un emploi ou une formation, suivre la scolarité de son enfant, accéder aux services en ligne…)
Dans le cadre de l’exercice de ses missions, le Conseiller Numérique pourra être amené à :
- Accompagner les usagers individuellement en tenant une permanence administrative à l’Orangerie une journée par semaine afin d’informer les habitants, de répondre à leurs questions, et de favoriser l’accès aux droits ;
- Organiser et animer des ateliers thématiques au sein de groupes constitués dans les communes du territoire ; mais aussi en lien avec le secteur jeunesse (aide dans l’utilisation du numériques, prévention des dangers…), ainsi que le secteur famille (animations co-construites)
- Analyser et répondre aux besoins des usagers, en planifiant des rencontres régulières, au plus près de chez eux ; ou en les orientant vers les partenaires (action sociale, EFS…)
- Présenter aux usagers, en lien avec les partenaires, les services et dispositifs disponibles : utilisation de l’ENT dans les collèges, fab lab, médiathèques…
- Promouvoir les dispositifs nationaux d’inclusion numérique (le Pass numérique, Aidants Connect, Solidarité Numérique…)
- Conclure des mandats avec Aidants Connect ;
- Fournir les éléments de suivi sur l’activité ;
- Sensibiliser aux enjeux du numérique et favoriser les usages (Prévenir des dangers du net, lutte contre les fausses informations, sensibilisation à la protection des données personnelles)
- Soutenir les habitants, et notamment les plus jeunes, dans leurs usages quotidiens du numérique : découverte et aide à l’utilisation des outils de messagerie électronique (envoi classique, envoi de pièces jointes, réception, réponse et gestion).
- Aider à la découverte et à l’utilisation des réseaux sociaux, découvrir, installer et utiliser les logiciels de communication sur les outils numériques, acheter en ligne, travailler à distance, consulter un médecin, etc. ;
- Accompagner dans la réalisation de démarche administrative en ligne (trouver un emploi ou une formation, suivre la scolarité de son enfant, accéder aux services en ligne…)
Dans le cadre de l’exercice de ses missions, le Conseiller Numérique pourra être amené à :
- Accompagner les usagers individuellement en tenant une permanence administrative à l’Orangerie une journée par semaine afin d’informer les habitants, de répondre à leurs questions, et de favoriser l’accès aux droits ;
- Organiser et animer des ateliers thématiques au sein de groupes constitués dans les communes du territoire ; mais aussi en lien avec le secteur jeunesse (aide dans l’utilisation du numériques, prévention des dangers…), ainsi que le secteur famille (animations co-construites)
- Analyser et répondre aux besoins des usagers, en planifiant des rencontres régulières, au plus près de chez eux ; ou en les orientant vers les partenaires (action sociale, EFS…)
- Présenter aux usagers, en lien avec les partenaires, les services et dispositifs disponibles : utilisation de l’ENT dans les collèges, fab lab, médiathèques…
- Promouvoir les dispositifs nationaux d’inclusion numérique (le Pass numérique, Aidants Connect, Solidarité Numérique…)
- Conclure des mandats avec Aidants Connect ;
- Fournir les éléments de suivi sur l’activité ;
Profils recherchés
Le Conseiller Numérique doit être formé aux compétences techniques et sociales qui seront utiles à son activité, (voir formation exigée ANCT). Il participe aux formations destinées à l'ensemble de l'équipe sur les enjeux d'éducation populaire.
Contact et modalités de candidature
Contact
0473532471
Informations complémentaires
Temps de travail à temps plein annualisé du mardi au samedi ou du lundi au vendredi de 10h-12h30 / 13h30-17h.
Un samedi matin sur deux (10h-13h), et une soirée par semaine (jusqu'à 19h30).
Des temps de travail sont également possible en dehors de ces horaires, de manière ponctuelles, et en fonction de l'activité du CSI. Les missions requièrent de l'itinérance, permis B exigé.
Véhicule de service possible selon les disponibilités.
Matériel informatique et mobilier fournis.
Être à l'écoute, être patient. Développer de l'empathie et mettre à l'aise les habitants. Bonne qualité d'animation : les missions nécessitent d'accompagner les habitants vers l'autonomie.
Merci d'adresser votre candidature à l'attention du Président (lettre de motivation, CV et la référence du poste).
Un samedi matin sur deux (10h-13h), et une soirée par semaine (jusqu'à 19h30).
Des temps de travail sont également possible en dehors de ces horaires, de manière ponctuelles, et en fonction de l'activité du CSI. Les missions requièrent de l'itinérance, permis B exigé.
Véhicule de service possible selon les disponibilités.
Matériel informatique et mobilier fournis.
Être à l'écoute, être patient. Développer de l'empathie et mettre à l'aise les habitants. Bonne qualité d'animation : les missions nécessitent d'accompagner les habitants vers l'autonomie.
Merci d'adresser votre candidature à l'attention du Président (lettre de motivation, CV et la référence du poste).
Lien de candidature
Travailleurs handicapés
Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats bénéficiant d'une reconnaissance de qualité de travailleur handicapé peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle.
